Goed Werkgeverschap in het Voortgezet Onderwijs

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Universiteit van Amsterdam
Advertisements

In gesprek over het schoolleidersregister VO
[Titel bijeenkomst] [Datum] Presentatie door: [naam]
VOORLICHTING voor OUDERS najaar 2013
Wim van de Grift Drachten november 2013
Voorgeschiedenis: KPC rapport februari 2009
Informatievoorziening van toezichthouders
Wim Drees lezing1 Drie verklaringen voor goede scores Nederlands onderwijs in internationale PISA vergelijkingen •Centraal gestandaardiseerde en nationale.
VO-CONGRES 2014: KLAAR VOOR DE TOEKOMST 20 maart 2013
WELKOM Juf Leonie Juf Geanique.
Informatieavond groep 7
Mentorproject Haarlem
Strategisch personeelsbeleid
Informatieavond groep 8
‘maar..centraal is ook wij’ ‘Kwartiermakersgilde’
Inspectie Verkeer en Waterstaat Toezicht op het water(bodem)beheer
Toekomstige ontwikkelingen Basisonderwijs Graft-de Rijp.
Deze presentatie Over het WERKbedrijf De arbeidsmarkt in de regio
Swv V(S)O Eemland Baarns Lyceum 14 oktober 2013.
De Grote Uittocht revisited College voor Arbeidszaken 31 oktober 2013.
Na de basisschool Informatie over soorten voortgezet onderwijs.
Growing green Naar een groene gebiedsontwikkeling en inpassing van de A6 Pieter Dijckmeester Projectdirecteur RVOB Expertmeeting 21 november 2013.
Albert de Boer IJsselgroep
Opbrengstgericht werken
Krimpen met perspectief
Informatieavond groep 8
Passend Onderwijs en Unicoz Presentatie gmr / mr 13 juni 2013.
Een KRACHTige opleiding voor leerKRACHTEN Marco Snoek VELON-congres 2008 Wat betekenen de rapporten van Rinnooy Kan en de Onderwijsraad voor het curriculum.
REA en kleine gemeenten
Missie, visie & jaarplan
Missie, visie, strategie & jaarplan
‘Denkdiner’ VWL Samenwerkend Limburg 31 maart 2010 Hans Bodt, Manager HRM a.i. Atrium Medisch Centrum Parkstad Langer doorwerken: Hoe maken we dat mogelijk.
Leiderschap in het publieke domein Observaties en ervaringen Leo Lenssen Boardroom Bestuurders Primair Onderwijs 10 december 2009.
Zorgnetwerk Midden-Brabant. Inwoners: Zorgnetwerk Midden- Brabant Historie 28 december februari 2003.
Samenwerkingsverband VO-SVO West-Friesland 24 juni 2010.
Samenwerkingsverband VO-SVO West-Friesland Presentatie Inventarisatie Zorgprofielen West-Friesland op 29 maart 2011 Versie: SWV\Passend Onderwijs\VO-Zaken\
Werkconferentie Passend Onderwijs 30 maart 2009 Bijeenkomst voor algemeen directeuren van : PO: WSNS Hoorn-1, WSNS Hoorn-2, WSNS De Streek VO: SWV VO-SVO.
Informatieavond groep 7
Verbinden & vernieuwen
Informatieavond groep 8
Passend Onderwijs: algemeen POVO 13 november 2008 Ben Verbruggen SOM.
Informatieavond groep 7
Meer dan de som der delen De verankering van duurzaamheid in de gehele schoolorganisatie 14 november 2014.
2 DECEMBER 2014 COÖRDINEREND PLATFORM ECONOMIE EN ARBEIDSMARKT.
Samenwerking Onderwijs en Gemeenten Meer mogelijkheden voor ondersteuning voor leerling, school en thuis
Project “Netoverstijgende Samenwerking” Programma “Onderwijsaanbod” GO!2020.
Informatiebijeenkomst Beleidregel combinatiefuncties.
Informatieavond groep 8 (Waterlandse Overstap, advies VO) OBS ‘t Carrousel Schooljaar
HAN & VALORISATIE Loes Kater HAN CvVO, november 2015 HA.
Informatieavond Van basisschool naar voortgezet onderwijs.
Welkom collega’s!.
11 Combinatiefuncties in het onderwijs impuls brede school Presentatie Nationale Onderwijs tentoonstelling 2011 Primair en voortgezet onderwijs Wat houdt.
Transitie oprichten beheerstichting Sport Alblasserdam Han de Krijger Tonia Ruybroek 9 oktober 2012.
Masterclass Marketing voor kleinere zorgorganisaties 2013 Jan Verschuren BTN Saskia ter Kuile In voor zorg!
Pilot november 2011 Utrecht. GRONINGEN DLL en REFERENTIENIVEAUS.
Welkom Op de informatie avond van groep 7 en 8!.
Aanleiding en doelstelling
Xxxxxxxxxxxxxxx 2/7/2018 Markt informatie bijeenkomst Openbare Europese aanbesteding betreffende inhuur externe medewerkers 7 juli 2015 xxxxxxxxxxxxx.
23 maart 2017 profilering.
Ze durven de taal die ik geef niet meer te gebruiken
Een herziene, bestuurlijke visie op passend onderwijs en Plein 013
Roundtable Werkdruk: Oorzaken & Oplossingen
RIO Registratie Instellingen en Opleidingen.
van VMBO naar MBO LOB in de 3e klas
ONDERWIJS EN ARBEIDSMARKT
“Lighting a fire” in het onderwijs
Actualiseren SOP SWV Lelystad/ Dronten.
Van Human capital management naar inclusief HR Prof. Dr
WIE WAAR WAT en HOE WIE Instructiekaart Modellering RIO vo
Ter attentie van Katja Rakic (directeur). Meer informatie
Transcript van de presentatie:

Goed Werkgeverschap in het Voortgezet Onderwijs Almere 30 januari 2014 Dr. Eelco J.Th. Van Hout & Gijs de Bont MBA

Academic Director TiasNimbas Masterclass Cyclus Non-Profit Financieel Leiderschap in het Onderwijs Stichting Onderwijs Midden-Limburg en verbonden aan: Excecutive. Master Public & Non-Profit Management Excecutive Master Management of Education In Company’ programma’s & Zelfstandig Strategisch Adviseur Publieke Sector overheid (rijk, waterschappen, provincies, gemeenten), zorginstellingen, onderwijsinstellingen,

Aanleiding Vermaatschappelijking van het VO Verzakelijking in het onderwijs Verschuivende arbeidsbehoeften Demografische ontwikkelingen en arbeidsmarkt

Onderzoek en Advies Vraag Literatuuronderzoek Hoe dient het werkgeverschap in het onderwijs te worden georganiseerd, opdat schoolbesturen in de regio Almere/Flevoland nu en in de toekomst kunnen beschikken over de juiste hoeveelheid leerkrachten met de juiste competenties? Literatuuronderzoek Empirisch onderzoek: casuïstiek en indicatoren Klankbordgroep (Ingrid Verheggen, Anja Veelenturf, Pieter Delsing Jan Frankema, Inge de Haan, Wim Rongen) Expertmeetings (SG De Rietlanden, OSG De Meergronden, Almere College, Montessori Lyceum Flevoland, Arte College)

Koppeling Ambitie en Strategisch HRM BMC 3 april 2017 Koppeling Ambitie en Strategisch HRM Primair onderwijs en onderwijsorganisatie Onderwijsambitie Aantrekken en binden van onderwijsverzorgers Boeien en belonen van onderwijsverzorgers

Scenario’s Voortgezet Onderwijs Organisatie: - gefragmenteerd - tijdelijk - dynamisch Onderwijs op Maat Flex-School Onderwijsaanbod - samen met partners bepaald - zeer uitgebreid, gefragmenteerd onderwijsaanbod gefragmenteerd - dynamisch   Onderwijsaanbod - centraal, door school bepaald - gecontroleerd, samenhangend onderwijspakket   Regionale Carrousel Retro-School Organisatie: - vaste structuur - continu - statisch  

Resultaten? Scenario’s als ontwikkelinstrument: ga het gesprek aan! Public Value Propositie blijkt moeilijk VO lijkt gevangen in mythes en conservatieve onderwijscultuur Professionele waardengemeenschap als defense-mechanisme? Gevangen in de Retro-School?

Goed Werkgeverschap in het Voortgezet Onderwijs CONTACT eelcovanhout@gmail.com