Zicht op Samenspel! Meander & Bas Schepers. Programma EERSTE HELFT –Inleiding –Verwachtingen & Vragen –Project of Traject ? –Volgen RUST TWEEDE HELFT.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Samenwerking tussen vrijwilligers en beroepskrachten verbeteren
Advertisements

Prima Pleegzorg Op volle kracht vooruit! 12 juni 2012
KICK-OFF PROJECT HVA APPS B.V.
Wat roept kwaliteitsmanagement bij u op? Alleen steekwoorden!
Kennis maken met Opbrengstgericht werken
21 Maart 2013: Startbijeenkomst experimenten transitie begeleiding in Breda ‘Zorg voor elkaar’
Motivatie van de professional Willy Limpens
Hogescholen in Dialoog
Peter IJsenbrant en Marloes van Bussel
Medialandschap Blok 2, week 4 College #3.
Anamnese Opnamegesprek.
Werken aan samen samenspel hulpverleners en naasten
“Toekomstbestendig Vrijwilligersbeleid”
Workshop Teamleiders OGW en sturen op OGW.
Workshop MT Opbrengstgericht werken Visie – Opbrengsten – Actie.
Projectleidersplatform en Themamiddag Plan van aanpak
plaats datum naam trainer
Ouderavond 2012 Ouderavond 2012 Welkom Welkom. Doel van de avond Doel van de avond Nader kennis maken met elkaar. Nader kennis maken met elkaar. Reilen.
Hoe krijg ik ze mee Leerlingen, ouders, team Programma Michel Boer Muiswerk, waarom heb ik daar voor gekozen? Opdracht: kansen en bedreigingen Hoe heb.
Informatievaardigheden
Docent: Ans Sarianamual - oktober 2014
Programma Opening door Tilly Film Shift Happens Presentatie Visie op Slim Fit Stelling bespreken met behulp van de gekleurde hoeden Film van Slim Fit op.
Welkom bij de dialoogbijeenkomst Het familieteam Gastvrij in de zorg.
MANTELZORGGESPREK.
Presentatie Presentatie door Elja Barten en John v/d Kimmenade van Stichting Welzijn Laarbeek.
Insights & Essentials Willem van Putten
Perspectief van de cliënt
Scherm van Ede Valleiconferentie Netwerk Geriatrie 3 december 2015
Project 3 Pedagogisch werken in de wijk Bijeenkomst 1 Kwartaal 1, schooljaar 2015/2016 Klas: VQR2A Docent: Petra van der Zee.
Week 7 Jacqueline Koopmans Docentenkamer PH 01.12
Week 2.  Theoretische inleiding vaardigheden  Bespreken van de verdiepende leervraag  Oefenen met vaardigheden  Laatste uur: zelfstandig oefenen.
Project 3 Pedagogisch werken in de wijk
Communicatie 2 – kw 2 Les 1.
PROJECT 3 PEDAGOGISCH WERKEN IN DE WIJK Bijeenkomst 1, week uur Kwartaal 1, schooljaar 2014/2015 Klas: VQR2A Docent: Madeleine Meurs Mail:
Plancyclus, les 2 Actualiteit
Jennifer de Vries-Aydogdu med.hro.nl/vrije
BBM workshop Educatie & Jeugdbeleid 20 april 2015 Tilburg.
Les 6  vragen naar aanleiding van de vorige les  van diagnose naar doelen en een plan  werken aan eindopdracht.
De genetwerkte docent Bieke Schreurs, Monique Korenhof & Maarten de Laat.
Instrument of houding? Implementatie van regionaal en lokaal integraal volksgezondheidsbeleid.
Professionele nieuwsgierigheid Coaching en gesprekstechnieken
Draagvlak voor functiecreatie Participatief ontwikkelen.
Rob Goossens Komende lessen Werkomschrijving, werkplan en werkplanning.
Samenwerking De voordelen van geïntegreerd werken.
Kick-off Kwaliteit Verbetercyclus
Anders kijken, anders doen
Verbeterdialoog bijeenkomst Team
Gesprekstechnieken Hoofdstuk 17 VP15 Begeleidingskunde Carin Hogenbirk
Workshop Kernboodschap Gebiedsgericht Werken 14 oktober 2016
Instrument bij ‘Burgers mee aan Zet’ Fase 1: Visie ontwikkelen.
Kick-off Kwaliteit Verbetercyclus
Met STAR(R) meer zicht op competentieontwikkeling
HELP! Beren op de omgevingsweg
Inkopen met impact? Zo doe je dat! PIANOo-congres 2017
Sturen op resultaat in Jeugd en Wmo
Instructie geven en uitvoeren
Communicatie 4e les.
bij kwaliteit en outcome
De Kwaliteit Verbetercyclus
Digitaal spreekuur ‘Werken met een kwaliteitscyclus binnen het VSV’
Coachtraining DOEN?! DAG 2
Waarde(n)vol werk in uitvoering
  Verzorging van ouderen in de thuissituatie. Waar lopen wij als verpleegkundige tegenaan?
RÜYA Bijeenkomst 2 Meiden.
RÜYA Bijeenkomst 1 Meiden.
Les 5: Verbale communicatie
Communicatie 5e les.
Workshop – Opdracht, speelveld en verwachtingen
Workshop – ambities delen
Kwaliteit in de zorgverlening
Transcript van de presentatie:

Zicht op Samenspel! Meander & Bas Schepers

Programma EERSTE HELFT –Inleiding –Verwachtingen & Vragen –Project of Traject ? –Volgen RUST TWEEDE HELFT –Menukaart Instrumenten –Ervaring met Samenspelscan –Casussen Cardon & Kida –Afsluiting

Motto van vandaag……

Waar wil je over 90 min. antwoord op ?

Inrichten VerrichtenVolgen Richten

Korte ‘start’ oefening Drietallen, 1 is opdrachtgever, 1 is projectleider, 1 observant Voer een gesprek van drie minuten Opdrachtgever meld aan projectleider dat hij/zij project mag doen met betrekking tot informele zorg Wij instrueren opdrachtgevers Observant let op boodschap opdrachtgever en reactie van projectleider Terugkoppeling vanuit observanten

Risico’s

Richten Visie –Integraal of apart –Normen & Waarden –Cultuurgebonden Why –Aanleiding Why –Aanleiding Wat wil client en netwerk –In beeld ? –Samenspelscan –Persoonlijke verhalen Wat wil client en netwerk –In beeld ? –Samenspelscan –Persoonlijke verhalen

Samenspelscan (Joke) Introductie algemeen instrument Relatie tussen richten en gebruik instrument Uitkomsten en richten

RUST

Inrichten Doelen & Uitkomsten Monitoren/Volgen Betrekken mantelzorgers & vrijwilligers Overlegstructuur Communicatie

Verrichten Cultuur & Structuur Uitvoering van de acties Communicatie

Volgen

Wat versta je er onder ? Mogelijkheden van volgen ? Wat is mogelijk in je organisatie ? Welke instrumenten zijn er ?

Menukaart ‘Monitoring Informele Zorg

Samenspelscan Uitleg van Meander over toepassing Samenspelscan binnen Pameyer Oefenen met Samenspelscan

Volgen Welke vraag zou je familie willen stellen ?

Rapporteren Doel & middel Essentie Voor wie

Borgen

Casussen Oefening om juiste instrumenten in te zetten bij probleem en doel Groepjes van 5 Kies een casus Lees deze door en stel vragen Neem 15 minuten voor de opdrachten Koppel jullie oplossing en ervaring terug. Vragen mag

Casus Kida De afdeling interne geneeskunde van ziekenhuis KIDA Veel oudere, allochtone patienten Veel klachten van familie Met name over informatievoorziening en medicatievoorziening Verpleegkundigen zijn angstig, gefrustreerd en passief Geen overlegstructuur met familie/naasten van patient Loopt ook project introductie ECD Manager wil vermindering aantal klachten en meer participatie van familie Teamleider wil plan maken met monitoring erbij

Casus Cardon Thuiszorgorganisatie veel zorg voor mensen met dementie Achterstandswijk met veel complexe zorgsituaties Weinig contact met mantelzorgers, teamleider heeft indruk dat er veel overbelasting is bij mantelzorgers Welzijnsorganisatie in de wijk klaagt over afstemming met clienten en zorg Manager wil graag contact met mantelzorgers verbeteren en zicht krijgen op mate van overbelasting

Vragen Welke twee doelstellingen zouden jullie formuleren Welke monitoringsinstrumenten gebruik je hierbij ?

Terugkoppeling casussen

Wat vonden jullie ervan ?