Bijeenkomst GMR dinsdag 12 oktober 2010. GMR GMR De GMR doet er toe !!!De GMR doet er toe !!! Positie Positie Werkwijze Werkwijze Doel Doel.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
[Titel bijeenkomst] [Datum] Presentatie door: [naam]
Advertisements

MR Vlinderbos jaarverslag 2012 – Wij zijn de MR! Oudergeleding:  ………….contactpersoon Ouderraad  Hans Waldercontactpersoon Bestuur  Yolande Bakker.
Medezeggenschapsraad
Informatievoorziening van toezichthouders
Medezeggenschapsraad
De Kor f Openbare basisschool Montessori Welkom.
Kwaliteitshandboek CLB Genk-Maasland.
Toekomstige ontwikkelingen Basisonderwijs Graft-de Rijp.
Kwaliteitsbeleid Teampresentatie september 2010
Presentatie gemeente Beek
NA SCHOOLS BREDE SCHOOL IK BEN OKÉ.
Passend Onderwijs: onze gezamenlijke zorg?
GMR 26 april 2010 Passend Onderwijs. InleidingInleiding DebatDebat InformatieInformatie -Passend Onderwijs: waar gaat het over? -Stand van zaken binnen.
Het werk van de Inspectie van het Onderwijs binnen het Praktijkonderwijs Flitsbijeenkomst 10, 17 en 25 september 2012 Paul Prior.
MEDEZEGGENSCHAPSRAAD
Informatieavond 26 Augustus 2013
samenhang Resultaten Processen Persoon Wat het oplevert Wat je doet:
Het leerkansenprofiel in Den Haag
Kwaliteitszorg SPO Utrecht
Handelingsgericht werken als schakel naar passend onderwijs
Jaarvergadering OR Jaarverslag MR 2012 Ruby Arts Voorzitter MR Bs Petrus & Paulus.
Maurits Huigsloot (PO-Raad) Hans Plomp (DUO)
Een Zeer Zwakke School, is het te vermijden?
Kwaliteitszorg in het (v)so 13,14,19,20 april 2010 Cor Hoffmans
kwaliteitsindicatoren
PoRaad Herman Bijsterbosch 1 maart 2013.
Kennisgroep Kwaliteit evalueren van kwaliteit sturen op kwaliteit
Protocol Ernstige RekenWiskunde-problemen en Dyscalculie
Lees- en Taalonderwijs op de Beatrixschool: ‘naar een zo hoog mogelijk niveau van functionele geletterdheid’ Jaarplan 2011.
Lees- en Taalonderwijs op de Deltaschool: ‘naar een zo hoog mogelijk niveau van functionele geletterdheid’ Jaarplan 2011 Samen grenzen verleggen.
Bijeenkomst GMR 20 maart 2012 GMR 20 maart Personeelsbeleid en personeelsplanningl.
Passend onderwijs. Tijdslijn passend onderwijs Oriëntatie op passend onderwijs 2. Herziening samenwerkingsverband WSNS 3. Opzetten Een loket.
Bijeenkomst GMR 12 januari Passend onderwijs.
Over kwaliteit valt te twisten GIA bijeenkomst 23 november 2010 Arnhem Kansen van het onderwijsachterstandenbeleid Zeki Arslan Programmamanager Onderwijs.
HGW-Vuurvlinder Passend Onderwijs? Bezuinigingen? Handelings Gericht Werken Hulp vanuit de overheid?
1zorg-route.
Invoering van HGW en het werken met groepsplannen
Gezamenlijke houtskoolschets 5 april 2012
Bakens voor een tweede cyclus scholengemeenschappen basisonderwijs Visietekst: Marc Van den Brande, VVKBaO Begeleidingstraject SG 2011 DPB-Mechelen-Brussel.
Passend Onderwijs: overdracht en overgang PO-VO POVO 13 november 2008 Ben Verbruggen SOM.
Sturen op veranderingen Schoolvo en Managementvenster
MR Vlinderbos jaarverslag 2009 – Wij zijn de MR! Oudergeleding: Carel Albertscontactpersoon Ouderraad Hans Waldercontactpersoon Directie Jeroen.
Programma Doel van vanmiddag Uitgangspunten HGW Opdrachten Evaluatie.
Passend onderwijs ook op de Christoffelschool! Wat is er gerealiseerd in ? Invoering van de nieuwe schrijfmethode “Schrift” Invoering nieuwe.
Nutsschool Hertogin Johanna Locatie V.
Bijeenkomst directeuren en IB-ers OZKNV Workshop Documenten-planlast Dinsdag 1 december 2014.
GMR vergadering 19 juli Overzicht indicatoren schooljaar Totaaloverzicht en conclusies 2.Evaluatie van de indicatoren 3.Evaluatie.
Samenwerking Wagenborgen September 2014
Informatieavond Het Kompas Woensdag 15 april 2015.
Voorgenomen besluit tot een scholenfusie SBaO door de besturen van voorgenomen besluit tot een scholenfusie SBaO door de besturen van Scala & WvO informeren.
Jaarverslag & Thema-avond ‘Ouderbetrokkenheid’
Jaarverslag & Thema-avond ‘Social media’ Medezeggenschapsraad 2014 – juni 2015.
 Wat is medezeggenschap?  Taak en rol van de MR?  Belangrijkste onderwerpen / Jaarverslag 2013 – 2014  Samenstelling MR  Vragen? ONDERWERPEN.
Samen de krimp te lijf! Blijvend goed onderwijs in Drachtstercompagnie
STIMULANS KWALITEITSZORG augustus Gegevens van de school Raad van Toezicht: 5 leden Bestuur : 3 schoolleiders en 1 directeur van het stafbureau.
Ontwikkelingen toezicht speciaal en voortgezet speciaal onderwijs Cindy Ligt Piet van de Pol.
Toelichting inspectierapport. Agenda Inleiding/welkom Waar kijkt de inspectie naar? Hoe verder? Nog te beantwoorden vragen.
Functiemix GMR Woensdag 20 januari Proces tot nu mrt mrt jun jun GMR Ondersteuning P&O GMR- vergadering Beloningscafé okt.
Medezeggenschap op de Trumakkers Informatieavond groep 1 en 2 6 september 2011.
Bijeenkomst GMR 5 april Niet alle functies zijn gewaardeerd volgens functiewaarderingssysteem PO (FUWA PO) Accountant rapporteert hierover Insteek:
Medezeggenschap bij De Eshoek
Netwerk IB WSNS Tilburg
Voor goed bijzonder onderwijs
Voor goed bijzonder onderwijs
Medezeggenschap bij De Eshoek
KWALITEITSZORG September 2017
Medezeggenschap? Ook voor u!
WELKOM CBO Meilân MR en GMR 8 juni 2017.
Kenniskring OPP Brenda Roepert en Amber Pompe Onderwijsadviseurs
Prozo enquêtes KWALITEITSZORG Juli 2019.
Transcript van de presentatie:

Bijeenkomst GMR dinsdag 12 oktober 2010

GMR GMR De GMR doet er toe !!!De GMR doet er toe !!! Positie Positie Werkwijze Werkwijze Doel Doel

Positie GMR in organisatie

kwalitatief goed onderwijs Schooldirectie (Plenum) Team/(P)MR GMR Alg. directie/staf

kwalitatief goed onderwijs Schooldirectie (Plenum) Team/(P)MR GMR Alg. directie/staf

Doel GMR Versterken rol MR als Versterken rol MR als waardevolle gesprekspartner voor de school

Plannen schooljaar n.a.v. -Evaluaties indicatoren en het werken hiermee -Strategisch beleidsplan -Realisatie doelen

Van indicatoren naar zorg voor kwaliteit van onderwijs

Indicatoren LeeropbrengstWelbevindenLeerlingaantal Plaats VO Identiteit – concretiseren per school

Aanscherpen / afspraken per indicator Conclusies en vervolgacties n.a.v. evaluatie De diepte in- zorg voor kwaliteit - zelfevaluatie

Leeropbrengst Zeer goede resultaten in LG score = indicator Werken met tussenopbrengsten ingebed op SKPO-niveau Per school opnemen in kwaliteitscyclus

SAQI Samenhang welbevinden en leeropbrengst Vertaalslag naar analyseren en handelen

Leerlingaantal Dalend leerlingaantal Dalend marktaandeel Na 1 oktober analyse op SKPO-niveau

VO-indicator Waardevolle informatie Twijfel over:signaalfunctie m.b.t. risico's beïnvloedbaarheid Betrouwbaarheid en aanlevering gegevens vergroten

Identiteit Concretisering per school SchoolplanMR

Er is meer Zelfevaluatie Welke gegevens heb je allemaal? -leerlingen -personeel; -eigen functioneren -ouders

Wat is aanvullend nodig? Zorg voor kwaliteit Schoolplan

Doelen schooljaar Strategisch beleidsplan: kwalitatief goed onderwijs

Vanuit evaluaties Proceselementen:DoorgaanProactief Vertalen externe ontwikkeling Versimpelen, faciliteren, formats VerbandenPrioriteiten

Inhoudelijk Onderwijsinhoudelijk: IB - directie Opbrengstgericht werken Passend onderwijs ReferentieniveausKwaliteitszorg

Toevoeging op strategisch beleidsplan De directeur

Bestuurlijk Invoering wetgeving Goed onderwijs bestuur

HuisvestingFinanciënPersoneel

Rol GMR Rol MR Toevoeging / reacties

Toevoeging op strategisch beleidsplan De directeur