Toelichting Halfjaarcijfers 2008 Amsterdam, 26 augustus 2008 Raad van Bestuur Vincent de Bok Huub van der Vrande

Hoofdpunten H Omzet met 6% gedaald naar 130,0 mln Vraag halfgeleidersegment sterk afgenomen, overige sectoren ontwikkelen zich volgens verwachting Vertraging opgelopen in Hägglunds project Orderportefeuille met 9% gedaald naar 68,2 mln Netto winst gedaald met 76% naar 1,9 mln Gewijzigde productmix Hogere kosten moeilijk door te berekenen aan klanten Financiële positie onveranderd sterk Uitbreiding ontwikkelingscapaciteit door overname i-Products Ingebruikname nieuwe panden Neways Leeuwarden en Neways Electronics Production

Kerncijfers H WPA is berekend op basis van het aantal uitstaande aandelen per ultimo periode

Positionering Neways Markt: - Kernmarkt Benelux / Duitsland - Bewuste focus op groeisectoren industrieel, halfgeleider, medisch, automotive, defensie en ‘high-end’ telecom Klanten: - Industriële / professionele markt - B2B (OEM’s: Original Equipment Manufacturers) Specialisatie: - Kleinere complexe, meer specialistische series - Ontwikkeling / productie van elektronische componenten tot complete box build systemen - Product life cycle management / one-stop-provider Kerncompetentie: - Dichtbij de klant (Nederland / Duitsland) - Hoge toegevoegde waarde / expertise en service - Lage productiekosten (Oost-Europa, China)

Marketing R&DVerkoopS&R Systemen Van capaciteit naar kennis provider

ABCD Dienstverleners Toeleveranciers Klanten C.P. T.R. ERP enz. afname flexibiliteit / toegevoegde waarde Business Model Neways. Oost- Europa China West-Europa

Competenties

Ontwikkeling omzet en backlog -6% -9% Netto-omzet (EUR m) Orderportefeuille (EUR m) per ultimo 74,8 73, ,2 - Sterke afname omzet en orderintake in halfgeleidersegment -In andere sectoren ontwikkelen omzet en orderintake zich naar verwachting -1 e order van Astron voor het Lofarproject , H

Omzetsegmentatie Omzet halfgeleidersector daalt met 35% ten opzichte van H Overige sectoren lopen goed door met sterke stijgingen defensie, automotive en telecom ten opzichte van H1 2007

Resultaatontwikkeling -65% Bedrijfsresultaat (EUR m)Netto resultaat (EUR m) 21,0 16,7 14,5 -76% 11,2 9,0 5,1

Operationele marge Ontwikkeling H H % Lagere bezetting Gewijzigde productmix Hogere (personeels)kosten moeilijk door te berekenen aan klanten Effecten afbouw (inhuur) personeel met ca. twee maanden vertraging zichtbaar in resultaat

Verbeterpotentieel operationele marge Leveranciersreductie / preferred suppliership Uitbreiding componenteninkoop in Azië Capaciteitsuitbreiding Slowakije / China in mensen en middelen (SMD-capaciteit / testequipment) Groei ontwikkelings- en engineeringsactiviteiten en protobouw Toename onderlinge leveringen t.g.v. one stop providership / interne samenwerking Groei defensie-opdrachten  hogere toegevoegde waarde en meer stabiliteit in omzet

Balans Afname garantievermogen deels gecompenseerd door balansverkorting Investeringen op een hoog niveau (EUR 4,1 mln) door nieuwbouw Leeuwarden en Kassel Solvabiliteit gecorrigeerd voor belastinglatentie en goodwill 40,6% (ultimo 2007 : 42,8%) Solvabiliteit* 37,1% 43,9% 42,0% * garantievermogen / totaal vermogen 41,0%

Werkkapitaal Lagere omloop- snelheid voorraden door onverwacht sterke planverlagingen klanten

Cashflow Netto cashflow (EUR m) Lager resultaat Stijging werkkapitaal door afbouw crediteuren en overige schulden Hoger investeringsniveau door nieuwbouw Leeuwarden en Kassel Tijdelijk effect, cashflow in H2 weer positief -7,5 4,0 -6,2 H H ,6

(Bank)schulden EUR mln 9,1 12,6 10,7 11,4 5,7 3,4 12,9 38,7 23,6 18,5 19,5 9,7 8,2 9, ,9

Financiële slagkracht Rentedekking ruim boven de minimale doelstelling van 1,5 Schuld /EBITDA op gezond niveau en ruim onder maximale doelstelling van 3 Meer dan voldoende flexibiliteit voor verdere financiering van groei Rentedekking Schuld/EBITDA 12,4 12,1 7,3 1,0 0,5 1,2 9,9 0,7

Human resources Gemiddeld aantal medewerkers Oost- Europa en China West- Europa * Kenniscomponent steeds belangrijker Grotere behoefte aan hoogopgeleide medewerkers; aantal ontwikkelaars / engineers neemt toe Verlaging inhuur Rond 40% van totaal aantal medewerkers actief in Oost- Europa en Azië * waarvan inhuur

Markt trends Internationale ontwikkeling OEM’s / Toename outsourcing door OEM’s Toenemende vraag naar life cycle management en eerdere betrokkenheid bij ontwikkeling (one stop providership) Flexibiliteit versus efficiency en kostenverlaging Toenemende productie in lage lonen landen (Oost-Europa en China) Toenemende transparantie door moderne communicatiemiddelen / globalisering Groeiende vraag naar SMOI (Supplier Managed Owned Inventory) Verdere intensivering van partnerships / klantrelaties

Strategie Gericht op autonome groei, aangevuld met acquisities Uitbouw one stop provider concept / verhoging toegevoegde waarde –Versterking ontwikkelingstak en systeembouw (overname i-Products in juli 2008) –Uitbouw Electronic Mechanical Repair (EMR) activiteiten Meer evenwichtige spreiding activiteiten naar marktsegmenten gericht op meer stabiele omzet- en rendementontwikkeling –Medische sector –Defensie markt Verbetering efficiency –Vergroten uitbesteding productie naar Oost-Europa en China (eigen faciliteiten) –Terugbrengen aantal toeleveranciers –Continue nieuwe initiatieven voor kostenbeheersing

Verwachtingen 2008 Orderportefeuille voor komende maanden 9% lager door afgenomen ordervolume halfgeleider sector Nettowinst tussen EUR 3 en 4 mln Netto cashflow in 2 e helft van het jaar positief Solvabiliteit per ultimo 2008 ruim boven de 40%