ROM-D Regionale uitvoeringskracht in de economie Carrousel Drechtraad 20 mei 2009.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
H.2.3 ondernemingen met rechtspersoonlijkheid
Advertisements

Besturen van de eredienst: wijzigingen in de regelgeving.
Aansprakelijkheid: wees bewust van uw risico’s!
1 1 De Gelderse Maat Discussie Regionale Uitvoeringsdiensten in relatie tot externe veiligheid 1 december 2009 Jaarcongres Relevant Gerard Nieuwe Weme.
Peter van Asperen 2 3 Haute Equipe Subsidies 4 (Innovatieve) financiering.
Wat betekent de FLEX BV voor u ? 4 oktober 2012 Mr (H.) Erik Linssen Mr Astrid C.M. Fokkema-Schute Heemraadssingel CD Rotterdam.
Pilot Loondispensatie Oktober •Aanleiding aanmelding / deelname pilot •Doelgroep •Toegangstoets •Uitgangspunten - ontwikkelingen •Huidige status.
De eerste 100 dagen van de lokale bestuurder
Bemiddeling bij bouwconflicten Mr ing. J.J. van de Vijver 16 maart 2005.
DE WET VOORKEURSRECHT GEMEENTEN (Wvg)
Deelnemers werkgroep Gemeenten die de “of” vraag zijn gepasseerd
Hoe lost men een conflict op
Spelleiders: Vul namen in Datum: X XX 2009, uur Game Professioneel Opdrachtgever- en Opdrachtnemerschap.
Informatiebijeenkomst PGB 14 mei 2012 Begeleiding nieuwe doelgroepen van AWBZ naar Wmo.
Strategie Arie Meulepas 9 & 10 nov
Workshop beleidskaders programmaverslag 2008: 28 mei 2009, stadhuis Dode letter of levende kaders? Doel: deskundigheidsbevordering (a-politiek) Het verschaffen.
Uitvoering toekomststrategie Essent Harm Assies en Henk Kosmeijer Portefeuillehouders nutsvoorzieningen en financiën Informatieavond Essent, 17 maart 2009.
Gedragscodes en het belang van waarden voor een goed bestuur
Flankerend onderwijsbeleid. Waarom? Vlaams lokaal onderwijsbeleid heeft lokale hefbomen nodig vb inzake kleuterparticipatie, spijbelen,… + lokale besturen.
Omgevingsdienst Rivierenland “ Van én voor de deelnemers”
Grip op de Omgevingsdienst Midden-Holland
Juridische procedures: een routebeschrijving Bestuurs- en Concerndienst Afdeling Juridische Zaken.
EFFECTIEVE MEDEZEGGEN- SCHAP Vereniging voor Pensioenrecht 6 juni 2006 Mr. R.J.G. Veugelers.
met rechtspersoonlijkheid
Organisatie intergemeentelijke samenwerking Brabant Noord 10 november 2010 Actieprogramma lokaal bestuur VNG.
4. Besloten vennootschap
Financiële ontwikkelingen bodemsanering
KRITISCHE SUCCESFACTOREN VAN EEN ROM 3 oktober 2012 Paul Vismans.
Het zorglandschap van ROHA
Introductie Stichting OOGG Marion Doveren directeur
Samenwerking en toekomst Drechtsteden
Congres 23 mei Simone Kalff en Marion Uitslag Directors HU-Mediation.
Utrecht 21 oktober 2009 Symposium Implementatie EU Mediationrichtlijn Slide 1.
BEMIDDELING en RUIMTELIJKE ORDENING
Een vorm van alternatieve geschillenbeslechting
Algemene Vergadering vergadering 20 juni Algemene Vergadering: opening Samenstelling van het bureau 2 stemopnemers Secretaris.
Voorlichting organisatiestructuur / bestuursmodel
Mediation – Gezamenlijk tot een oplossing komen mr. Nancy Viellevoye
Belangrijkste resultaten van de transversale benadering Prof. em. J.-J.Detraux Onderzoeks- en opleidingscentrum rond het buitengewoon onderwijs Université.
Titel. Titel Neutraal voorzitterschap 1. Definitie / doel gespreksleider | onafhankelijk | bewaken belangen van alle partijen 2. Omschrijving van.
Conflictoplossers bouw, infra & vastgoed BOUWEND NEDERLAND AFDELING LINGESTREEK 30 JUNI 2014 METEREN “BOUWMEDIATION OF BOUWBEMIDDELING?” PRESENTATIE DOOR.
Conflictoplossers bouw, infra & vastgoed Geschil oplossen bij bouw-, infra en vastgoed gerelateerde zaken 27 mei 2014 Afdelingsvergadering Bouwend Nederland,
Grip op Regionale Samenwerking: Rob de Greef en Roeland Stolk.
HET NIEUWE BV-RECHT: WAT BETEKENT DAT VOOR U? 30 MEI 2016.
Innovatie in Juridische Dienstverlening Jelle van Veenen.
BREEDBAND IN BERNHEZE Commissie Bestuur & Strategie 22 juni 2015.
Van rechtsverfijning naar verfijning van ons rechtsbestel Innovatie-agenda Ministerie van Veiligheid & Justitie 8 mei 2012.
Bedrijfseconomie voor het besturen van organisaties (Heezen) Hoofdstuk 2 Ondernemingsvormen (rechtsvormen) © 2008 Noordhoff Uitgevers en Economie Leer.
Het beheer van Scoutinglandgoed Zeewolde. Waarom een aparte rechtspersoon? Separate juridische persoon – verminderen juridische exposure Splitsing tussen.
Samenvatting voorstellen Metropoolregio Rotterdam Den Haag Commissie Bestuur, Leefomgeving en Duurzaamheid Gemeente Delft 25 juni 2013.
COMPONENTA. Een geurprobleem Groot aantal geurklachten Geen overtreding van de vergunning Nieuw onderzoek uitgevoerd Geur moet een factor 4 omlaag.
VMO Congres 13 mei 2016 mr. Kim Roelofs, mediator SiB en MfN.
Burgerbegroting Ronde Tafel Gesprek d.d. 2 juni 2016 De Wolden.
AANDEELHOUDERS ESSENT Statuten obragas BEZOLDIGINGSBELEID Brabant Water STAND VAN ZAKEN 1. wetsvoorstel splitsing energiebedrijven 2. statutenwijziging.
WALCHEREN VOOR ELKAAR WOG 4: afronding fase 1 en doorontwikkeling AGENDA 1.Opening 2.Verslag/terugblik vorige overlegtafel 3.Afspraken proces en besluitvorming.
Kernbevindingen Evaluatie GR GGD Haaglanden Presentatie aan AB Maandag 4 juli 2016 Marcel Benard Heleen Stigter.
28 oktober Wat betekent de Flex B.V. voor u? 28 oktober 2014 Mr. Peter de Lepper dlb notaris Bergen op Zoom dlb notaris.
Samenwerking en Toekomst Drechtsteden regionale strategische agenda programmering netwerkbestuur organisatieontwikkeling portefeuillehouder A.B. Blase.
WOG Opening Verslag vorige keer
Mediation in faillissementen
…..LET OP…………. Deze powerpoint gaat over de Knelpunten in de politiek.
De bestuurlijke organisatie van een zorggroep
LOP Antwerpen basis Algemene vergadering 10 juni 2009 welkom
Mediation in faillissementen
Bemiddelen binnen katholiek onderwijs
Bemiddeling bij klachtenbehandeling
Het familiebedrijf door
GBKN en Authentieke Registraties
Private Kwaliteitborging
Innovatie in Juridische Dienstverlening
Transcript van de presentatie:

ROM-D Regionale uitvoeringskracht in de economie Carrousel Drechtraad 20 mei 2009

Terugblik Drechtraad 17 december 2008 Besloten is: De beslisnotitie vast te stellen als richtinggevend document een aantal zaken nadrukkelijk nog nader uit te werken de orderportefeuille te herbevestigen, met enkele kanttekeningen de gemeenten aan te bevelen zo nodig een kapitaalsinjectie te doen ter versterking van het aandelenkapitaal van de ROM-D.

Uitwerking langs 3 sporen Conform brief aan Drechtraad Antwoord te geven op: Vragen van de gemeenten Ammendement Drechtraad Nader uit te werken aspecten deel I In: 1. Beslisnotitie versie II (door DSB) 2. Actualisatie Businesscase (door DSB) 3. Bedrijfsplan (door ROM-D)

Uitwerking langs 3 sporen Beslisnotitie versie II Hoofdaspecten - Alternatieven overdracht zeggenschap - Regierol GR - Geschillenbeslechting (arbitrage) - Principes nieuwe juridische structuur - Invloed europese aanbestedingsregels Overige aspecten - Evaluatiemoment - Concept overeenkomsten - Lokale en regionale bevoegdheden / taken

Overdracht zeggenschap Conclusie evaluatie 2005: - ROM-D klem tussen lokale en regionale aansturing - Drechtsteden niet in positie om koers van ROM-D te bepalen - Daarom GR Drechtsteden in positie brengen als aandeelhouder op te treden

Overdracht zeggenschap Aandeelhouder heeft twee soorten rechten Zeggenschap in de AvA Financieel profijt/verlies (winst-/verliesdeling en waardestijging/ - vermindering) Overdracht zeggenschap mogelijk door 1. Volledige overdracht (voorstel in Beslisnotitie I) 2. Certificering 3. Volmacht

Overdracht zeggenschap 2. certificering Aandelen : naar Stichting Administratiekantoor Zeggenschap : naar GR Financieel profijt: blijft bij gemeente Toelichting: Aandelen ROM-D over naar een nieuw op te richten Stichting Administratiekantoor (STAK) Gemeenten krijgen in ruil certificaten in de stichting Bestuurder van de stichting zit in Algemene Vergadering van Aandeelhouders ROM-D Bestuurder van stichting = DSB

Overdracht zeggenschap 2. certificering OBR Aandeel- houder GR Drechtsteden i.c. DSB Bestuurder Stichting Administratie Kantoor Aandeelhouder ROM-D Gemeenten certificaathouder OPP Aandeel- houder Provincie Aandeel- houder

Overdracht zeggenschap 2. certificering Voordeel Aandelen hoeven niet te worden gewaardeerd Aandelen hoeven niet te worden afgerekend Relatief eenvoudig vorm te geven Nadeel Minder transparant Complexer in structuur

Overdracht zeggenschap 3. volmacht Aandelen : gemeente Zeggenschap : naar GR Financieel profijt: blijft bij gemeente Toelichting - bevoegdheid om in naam van een ander te handelen, maar zonder de daarbij horende verantwoordelijkheid - Bij volmacht worden geen bevoegdheden overgedragen. De mandaatgever blijft zelf bevoegd. - Juridische consequenties en haalbaarheid worden nog onderzocht

Overdracht zeggenschap 3. Volmacht Voordeel  Aandelen hoeven niet te worden gewaardeerd  Aandelen hoeven niet te worden afgerekend  Relatief eenvoudig vorm te geven Nadeel  De mandaatgever blijft ook zelf bevoegd  Bestendigheid (volmacht herroepbaar)

Regierol GR Gevolgen organisatie en statuten 1. Scheiden van rollen Opdrachtgever: pfh. Economie Eigenaar: pfh. Financien Beleidsmaker: pfh. Economie Kapitaalverschaffer 2. Kwaliteit in regie afspraken output, verantwoording, info 3. Expertise bij opdrachtgever / eigenaar Vormgeven rol opdrachtgever

Regierol GR Gevolgen GR Juridisch GR-tekst aanpassen voor nieuwe rollen Organisatorisch Twee nieuwe taken Bureau Drechtsteden 1. Opdrachtgever Convenant contractuele overdracht Trekt periode van 2 jaar Convenant financiele overdracht 2. Eigenaar

Geschillenbeslechting Alternatieven Buiten overheidsrechtspraak: 1. Mediation 2. Bemiddeling 3. Bindend advies 4. Arbitrage Algemene kenmerken Tijd en kosten besparend Vertrouwelijke basis en niet-openbaar Op voorhand in overeenkomst op te nemen

Geschillenbeslechting 1. mediation Kenmerken Inzetten op moment dat conflict dreigt Onafhankelijke derde (mediator) Mediator heeft procesregie Partijen komen zelf met voorstellen Oplossing vastgelegd in vaststellings- overeenkomst Als optie staan arbitrage of gang naar rechter nog open

Geschillenbeslechting 2. bemiddeling Kenmerken Op moment dat geschil is ontstaan Onafhankelijke derde (bemiddelaar) Bemiddelaar heeft inhoudelijke regie Bemiddelaar komt met oplossingsvoorstel

Geschillenbeslechting 3. bindend advies Kenmerken Bindend advies (“rijdende rechter”) Partijen verklaren op voorhand zich te commiteren aan bindend advies Verschil met arbitrage : - Geen executoriale titel te verkrijgen (dus nakoming moeilijker afdwingbaar) - Adviseur hoeft niet perse een onafhankelijke derde te zijn (in praktijk toch vaak wel een onafhankelijke expert)

Geschillenbeslechting 4. arbitrage Kenmerken In de wet geregeld Beslissing door inhoudelijke onafhankelijke deskundigen (arbiters) Bindende uitspraak (arbitraal vonnis) Arbitraal vonnis na goedkeuring door rechtbank voor tenuitvoerlegging vatbaar als overheidsvonnis (=executoriaal)

Geschillenbeslechting Voorkeur Criteria voor keuze - Transparant - Eenvoudig te realiseren - Werkbaar - … Voorkeur?

Principes juridische structuur Voorwaarden aan ROM-D (1) Beperkt risico’s: biedt comfort Zeggenschap bij GRD Juridisch houdbaar Private partijen geen zeggenschap over publieke funding ‘Gelijke monniken gelijke kappen’ voor wat betreft rendementsuitkering Risicospreiding op projectniveau

Principes juridische structuur Voorwaarden aan ROM-D (2) Fiscaal transparant: beperken vennootschapsbelasting Helder uitleg over rollen en bevoegdheden Raad van Commissarissen: – Commissaris dient belang van de onderneming – Commissaris is extern, onafhankelijk en dient niet de aandeelhouder – Elke aandeelhouder heeft recht commissaris voor te dragen

Europese regelgeving Relatie tot Europese regelgeving: Inbesteding Aanbesteding Toetsing: Aan de hand van de definitief gekozen juridische structuur met expliciet juridisch advies

Vervolgproces Drechtraad (juni) Besluitvorming beleidskaders bedrijventerreinen: – UitvoeringsStrategie Bedrijventerreinen (USB) – Natte Bedrijventerreinen Strategie (NBS) Drechtraad September (carrousel): eerste behandeling einddocumenten Oktober: definitieve besluitvorming einddocumenten > Oktober Besluitvorming in lokale raden Aanpassen GR in verband met nieuwe rollen

vragen