Presentatie raadscie Maasdriel 27 maart 2012 Jan van de Sluis manager Financiën & Informatie Jan van der Hidde Manager Arbeidsmarktbeleid & Productontwikkeling.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Zelf waarde maken in de wijk Jan Brouwer Ede, 18 mei 2011.
Advertisements

CNV Vakcentrale Wet Werken Naar Vermogen Gevolgen voor de jonggehandicapten Leon Meijer Hoofd Beleid en Communicatie CNV vakcentrale 7 november 2011.
CNV Vakcentrale Wet Werken Naar Vermogen Sociale Alliantie 27 oktober 2011 Marijke Morsink.
Werken naar vermogen Bijdrage voor Sociale Alliantie 7 april 2011.
Regionale bijeenkomst Werken naar Vermogen Regio Limburg Geert Schipaanboord.
Stimuleren regionale economie en Werken naar Vermogen Woensdag 7 december 2011 Karin Sleeking Hoofd beleidsafdeling werk en inkomen
Investeren in jezelf is investeren in de toekomst
De Decentralisaties: Presentatie t.b.v. CDA ledenvergadering 28 maart 2012 •Wet Werken naar vermogen (WSW, WWB en Wajong) • begeleiding AWBZ naar WMO •Jeugdzorg.
Werken naar vermogen Aart Jan Bette Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid december 2011.
Kadernotitie Participatiewet
PRESENTATIE AM GROEP SZW DAGEN 2011 Een praktijkvoorbeeld
Gerrie Abrahamse 18 november • Van harte welkom! • Vergadering • november 2009 Beleid verandert, verandert u mee? Inhoud presentatie: •Veranderingen.
Pilot Loondispensatie Oktober •Aanleiding aanmelding / deelname pilot •Doelgroep •Toegangstoets •Uitgangspunten - ontwikkelingen •Huidige status.
Kansen door samenwerking
Ontwikkelplan MFC De Kreek Visie en rendement Presentatie Commissie Samenleving en Financiën Gemeente Maasdriel, 21 augustus 2012 door Leendert de Jonge.
Stichting de Jansheeren Perspectief na kortingen ?
AANVULLENDE UITKERING SOCIALE ZEKERHEID Politiek Beraad 9 oktober 2012.
Bijeenkomst raden decentralisaties – Werken naar Vermogen De Pauw, Wassenaar Woensdag 21 maart 2012 Geert Schipaanboord
Goed advies kost geld Financiële ondersteuning Wmo-adviesraden Monster 27 januari 2009.
Financiële impact WWNV / WSW
Bestuurlijke bijeenkomst Werken naar vermogen 10 oktober 2011 VNG Den Haag.
Regionale bijeenkomst Werken naar Vermogen Bijeenkomst Noord- Brabant, Gemeentehuis Oisterwijk Mathilde van de Ven.
Presentatie Onderhandelaarsakkoord. Vereniging van Nederlandse Gemeenten Hoofdlijnen Akkoord Focus op: Decentralisatie operaties (principes en proces)
Herstructureringsfaciliteit Sw Programma WNV december
Op weg naar nieuw perspectief Jan-Jaap de Haan Wethouder Cultuur, Werk en Inkomen Gemeente Leiden.
Regionale bijeenkomst Werken naar Vermogen 7 maart 2012.
SAMENWERKING W&I Regio Kromme Rijn Heuvelrug Bunnik inwoners De Bilt inwoners Utrechtse Heuvelrug inwoners Wijk bij Duurstede inwoners.
Woningmarktafspraken Voorlopige eerste conclusies Portefeuillehoudersoverleg Wonen 12 januari 2011.
Integrale aanpak 1 Gemeente Wonen Werk Zorg Onderwijs AWBZ (begeleiding) WWNVJeugdzorg.
Verbinden, stimuleren & ontwikkelen Wetsvoorstel Werken naar Vermogen informatie voor SW- medewerkers.
Wat is Wajong? Masterclass maart 2010 Een paar feiten vooraf…. Beeldvorming Wajongers niet eenduidig In media en daarbuiten divers gepresenteerd Positief.
Informatiebijeenkomst Districtsmanagers WWNV CNV Publieke Zaak 27 maart 2012.
Regionale bijeenkomst Werken naar Vermogen Regio Utrecht Mathilde van de Ven.
“Tijd voor prioriteit” Aanvulling lopende beleidsplan Februari 2011.
Snoeien en erbij blijven Aanpak begroting
Ingrepen Onderkant Er gaat veel gebeuren….  Wajong  Bijstand en ‘algemene heffingskorting’  WSW  Uitvoering UWV/gemeenten  PGB in de zorg  Zorgverzekering.
Werken naar Vermogen In de Drechtsteden G.A. ten Dolle, directeur Dordrecht Projectgroep Wwnv 1 December 2011.
De Participatiewet 26 oktober 2013 Jan Hamming. Presentatie De Participatiewet: wat verandert er voor gemeenten? Uitdagingen Inzet VNG (de knelpunten)
Participatiewet.
Gemeente Rotterdam Xandra de Vroom Jeugd, Onderwijs en Samenleving 8 december 2009 Denken Voelen Doen. Het subsidiekader.
Ministerie van Sociale Zaken en Werkgelegenheid
Cliëntenraden en WMO raden De Wolden en Hoogeveen 8 oktober 2014
Social Return.
Gemeente Nijmegen Informatiebijeenkomst Hervorming gesubsidieerde arbeid 13 januari 2011 Mark van der Velden projectleider.
'Ondernemen met je hart' Presentatie Participatiewet, Werkgeversservicepunt.
Transities Awbz Begeleiding en Participatiewet per
PARTICIPATIE WET.
Participatiewet vanaf 2015
Werken naar Vermogen Gemeente ‘s-Hertogenbosch - Wethouder Huib van Olden.
Re-integratie en activeringsbeleid 2012 – Context kadernota  ontwikkeling economie?  vergrijzing: toenemende vraag naar (hoog) geschoolde arbeidskrachten.
Financieel rekenmodel Participatiewet
Instrumenten en voorzieningen
MEEDOEN WERKT! PRESENTATIE participatiewet in opdracht van Min. SZW.
Presentatie Kandidatenraad 26 januari 2016
Presentatie Wet Werken naar Vermogen Gemeente Berkelland 29 maart
Jos Canton Secretaris Werkvoorzieningschap Noordoost-Brabant Mobiele telefoon:
Veranderingen binnen het Sociale Domein Specifiek: Wet Werken naar Vermogen en herstructurering Promen Gouda.
Informatiebijeenkomst gemeenteraden ‘Transitie’ 11 en 12 juni 2013 Presentatie door: Pietsje Hulshoff en Heinrich Winter.
De Wet Werken naar Vermogen De opdracht? Klanten nu, geschat aantal klanten in 2013 Veranderingen in de doelgroep Waar krijgen we geld voor?
WWnV Bestuursakkoord. Inhoud Wet Werken naar vermogen(tekst) Budgettair kader W-deel Wsw + herstructeringsfaciliteit Wajong Vingeroefening gevolgen w-deel.
Wettelijke taak: Het bieden van aangepaste arbeid aan personen die door lichamelijke, verstandelijke of psychische beperkingen uitsluitend onder aangepaste.
Subsidiebeleidskader begeleiden van ex-gedetineerden voor wonen en werken 2015 Jennifer Day Hoofdkantoor DJI Project Re-integratie en Nazorg (ex-)gedetineerden.
Herstructurering De Betho Informatieve raad d.d. 12 november 2015 Participatiewet Afschaffen Wsw, beschut werken Doelgroep uitbreiding Re-integratie.
Presentatie WVS-groep Woensdrecht 3 november 2009.
Informatiemarkt 5 april 2012 Herstructureringsfaciliteit voor Sw-bedrijf Rijnstreek (SWA) Marjolein Buis Strategisch adviseur maatschappelijke ontwikkeling.
Vooruitzichten Felua-groep onder de Participatiewet
Vooruitzichten Felua-groep onder de Participatiewet Gemeenteraad Apeldoorn 18 april 2013 Gerrie van Sunder Theo Beijer.
De noodzakelijke herstructurering
Beleidsplan Participatiewet
Hoe doen we dat in de Drechtsteden?
Transcript van de presentatie:

Presentatie raadscie Maasdriel 27 maart 2012 Jan van de Sluis manager Financiën & Informatie Jan van der Hidde Manager Arbeidsmarktbeleid & Productontwikkeling

Oplopend naar € per SE in 2015 (Maasdriel: ca 95 SE) Dat is bijna 20% van de subsidie CAO blijft overeind! Geen kostenbesparing op directe kosten dus! Risico: cao-ontwikkeling Korting WSW-subsidie

Volume ultimo 2009: 303 trajecten Volume ultimo 2011: 116 trajecten Omzet Maasdriel 2009: € 0,43 mln 2011: € 0,26 mln Re-integratie droogt op

3 onderdelen: Nieuw WSW (“Beschut”) Oud WSW (“Zittend”) Oud WWB (“plus WaJong”) Nadruk: Werkgevers/werkgevers/werkgevers WWNV

WSW en WWB: totale financiële tik van ca. € 6 mln “plus” Zonder maatregelen: naar verlies van € 6 mln “plus” in 2015 LANDER (beleidsarm)

Antwoord WSW volgens kabinet Door reguliere werkgevers/geen “dozen meer in de wei” Maar: Dat doen we al jaren 1/3 = beschut : dus niet naar werkgever…… 1/3 = al bij reguliere werkgever 1/3 maakt al behoorlijke omzet Dus: ondoenlijke opgaaf antwoord LANDER (TvP)

beleidsplan “Tijd voor Prioriteit” (2011) recente aanvulling (2012) goedgekeurd door AB en Medezeggenschap antwoord LANDER (TvP)

organisatie­wijziging Primair proces Opdracht Werkportaal 1intake 2diagnose max. 3 mnd. 3aan het werk extern werkenwerken & leren beschut werken

Uitgebreide screening eigen PMC’s alleen te handhaven als ze doelstelling (beschut of leren en werken) ondersteunen Postbezorging afbouwen Groen in alliantie (detachering, AVRI ??) sanering werksoorten

Personeel: (semi-)ambtelijke bezetting van 110 naar 76 reeds per ultimo 2012! Huisvesting: Afstoten vestiging Zaltbommel (terughuren) Centreren kleinere vestigingen Bezuinigingen

Bezuinigingen circa 2 mln structureel Desondanks ca € 1 mln structureel in de min bij huidige subsidieniveau SW: € Indien naar dit niveau zou worden aangevuld: tot en met 2014 geen reguliere gemeentelijke bijdrage Indien niet aangevuld: structureel dieper in de min oplopend naar ca € 5 mln vanaf 2015 LANDER (beleidsrijk)

3 voedingsbronnen (WSW-Z ; WSW-NB ; WWB Plus) WSW-Z is 85% van totaal WWNV-budget Ongedeeld budget? WWNV-subsidie

WSW-Zittend Sterke daling niveau 2010: € : € : € Subsidie daalt met uitstroom (gefixeerd?) Subsidie staat voor 5 jaar (?) vast Conclusies: focus op volumedaling? Geen ruimte voor wachtlijst? Uitvoeringsregeling bepaalt de speelruimte WWNV-subsidie

WSW-Zittend (100) personen inclusief “oud beschut”, ca. 450 (40) personen 300 (25) personen op de wachtlijst beleidsruimte? Rekentool! WSW-Nieuw beschut Begint op nul 1 op 3 instroom = circa 15 à 20 (2 )personen WSW-volume

Nieuwe opdracht? Scenario’s? Doelgroepen met permanente ondersteuningsbehoefte? Verdienmodellen per cliënttype!? Ook naar gemeentekant kijken! Overige doelgroepen

Circa € 4,4 mln (0,42 mln) Komt vertraagd ter beschikking geoormerkt uitsluitend voor herstructurering WSW-uitvoering in de regio Plan is gemaakt i.o.m. de gemeenten Hoofddoel: subsidierecht benutten Cofinanciering vanuit LANDER Herstructureringsfonds WSW

Vóór 1 mei 2012 inleveren Gezamenlijke aanvraag via één gemeente Verantwoording via GR Behalen doelen belangrijk Geen verantwoording kosten/cofinanciering! Aanpassing via jaarlijkse verantwoording Herstructureringsfonds WSW

LANDER samenvattend “Afhankelijk” Financiële steun voor aanslag op subsidie WSW Beleid “overige doelgroepen WWNV” RIW? Maar “breed, slank en fit”: LANDER staat als brede WWNV-organisatie Absolute focus op doorstroom naar werkgevers Zeer laag kostenniveau Meerjarenraming LANDER