De wijkverpleegkundige Spil in de eerstelijnszorg

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
De bevlogen leerkracht
Advertisements

Funkties moderne verzorgingsstaat; • -zorgen • -verheffen • -verbinden • -verzekeren.
1 juni ’14 Toekomst AWBZ: welke richting Jan Coolen Zorgverzekeraars Nederland maart 2008.
Ervaringen in samenwerking
DE EERSTE LIJN IN HET NIEUWE REGEERAKKOORD
Congres Bekostiging 2013 / 22 november 2012
Careport Een nieuw zorg en gezondheidsconcept.
Mantelzorg: zwakke schakel of ijzersterke verbinding in de zorgketen?
Veranderingen in rol Familieraden
Huizen van de Wijk Winterconferentie Daniëlle Wijbrans 7 december 2011.
DORDRECHT Voorveld. Agenda Civil society Preventie Competenties Toeleiding Regiefunctie.
De WMO, en maatschappelijke dienstverlening Naar een integrale aanpak.
Amaryllis: landingsbaan voor de decentralisaties.
Zorg. is een menselijke waarde Verpleegkundige zorg is.
Waarde-volle zorg LPZ, 11 oktober Opbouw Voorstellen Ontwikkelingen Ander perspectief In gesprek 2.
Opzet van de workshop Kennismaken
Proeftuin Populatiemanagement Pelgrim “op weg naar duurzame zorg”
Voorzitter programmacommissie NPO
Cliënt Wil zo lang mogelijk onafhankelijk / zelfstandig blijven
Bedrijfsbezoek ‘Active Ageing’
Maatschappelijk Verantwoord Ondernemen
Resultaten werk wijkverpleegkundige NCVGZ 4 april 2013 Marjan Hoeijmakers.
Programma Zichtbare schakel De wijkverpleegkundige voor een gezonde buurt
SCHULDEN EN PARTICIPATIE
OCW 3 juli 2012 Gemeenten en Ouder- betrokkenheid.
Route 2030: over zorgen en meedoen De ‘motor’ van Groot Dordrecht? Kim Putters.
Bekostiging eerstelijnszorg 22 november 2012 Wilna Wind algemeen directeur Samen de zorg beter maken.
Basiszorg nabij Modewoord of...
De jeugd- en gezinsgeneralist in de eerste lijn
Zorg nieuwe stijl.
Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport 1 Waarheen, o waarheen? AWBZ in beweging Seminar “Een AWBZ met toekomst” 15 december 2006 dr. P.F. Hasekamp,
Evenwicht Het is van belang dat er een evenwicht bestaat tussen alle bronnen Grotere kans op positieve ervaringen 1.
Stellingen en discussie Mens voor de lens 4 april 2013
Velzel & Partners making complexity work Bekostigingssystemen voor belonen van gezondheidswinst.
De pedagogische civil society en het CJG.  Sociale omgeving = belangrijk voor advies over opvoeden  Minder mogelijk door: - Maatschappelijke ontwikkeling.
Hervorming langdurige zorg samen de transitie in
Samen verder!.
Welkom Programma Korte terugblik Veranderingen in de wetgeving
Van AWBZ naar Wmo Individuele Begeleiding Dagbesteding Vervoer
Transitie langdurige zorg
Hervormingen in de zorg AWBZ en Wmo
De ‘Zichtbare-schakel’-wijkverpleegkundige: een hele zorg minder Kosten-batenanalyse in opdracht van ZonMw Workshop effectieve innovaties in wonen, zorg.
De rol van de zorgverzekeraar bij populatiebekostiging
Een toekomstbestendige zorg!
Wijzigingen in de zorg van AWBZ naar Wmo
Ambulante Ondersteuning in de Wmo 2015
Welkom Arie Jongejan directeur Carans / Scoop
Sociale teams Dordrecht
Workshop populatie- bekostiging NDSD DEN BOSCH, 2 OKTOBER 2015.
“Hoe ver is Friesland” programma: uur: Welkom door dagvoorzitter Jan de Keijzer uur: Dementiezorg, hoe ver is Friesland? Roelof Jonkers
Onze school is zich ervan bewust dat sociale media een onlosmakelijk onderdeel zijn van de huidige samenleving en de leefomgeving van haar leerlingen,
Hervorming Langdurige Zorg Transitie Vivent Thuiszorg Terug naar de Bedoeling.
1Titel van de presentatie Passend onderwijs: Een kans voor de Jeugdgezondheidszorg?!
Van Ziekte & Zorg naar Gezondheid & Gedrag naar Mens & Maatschappij in de huisartsenvoorziening donderdag 26 mei 2016 NVAG (mini)symposium / VAGZ Wesley.
Nationaal Actieprogramma Chronische Longziekten Anoeska Mosterdijk Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport 10 januari 2013.
Regionale bijeenkomst beroepsregistratie 20 juni – 30 juni Magteld Beun en Berry Tijhuis.
Samen verzekerd van goede zorg André Rouvoet, voorzitter Zorgverzekeraars Nederland Congres Arts en Organisatie – 10 juni 2016.
Doorontwikkeling gebiedsgericht werken Sociaal Domein 7 juni 2016 Presentatie voor Wmo-raad.
Wetten extramurale zorg
Zorgplan 2015: Visie Visie: Toegevoegde waarde Transferverpleegkundige -Voorbereiden -Vertalen -Vlotte en vloeiende overgangen.
Samen optrekken in de zorg voor hart- en vaatziekten
Duurzame inzetbaarheid van de professional
Presentatie tijdens de bijeenkomst van de op te Arnhem.
Symposium Seniorenbeurs 6 april 2018 Pauline Terwijn
Pitch Functie M&G Verpleegkundige
Beleid en regelgeving Les 1.
GOEDEMORGEN FYSIOTHERAPEUTEN VAN NEDERLAND!
Pionieren aan de kust: Langer thuis wonen in Schagen doe je samen!
Opgaven in het sociale domein
Wijkverpleging als scharnierpunt: perspectief van de gemeente
Transcript van de presentatie:

De wijkverpleegkundige Spil in de eerstelijnszorg Care Summit 2016

Wat ging vooraf De wijkverpleging bestaat al meer dan honderd jaar Ontzuiling, schaalvergroting en andere maatschappelijke en economische factoren leidden in de jaren 80 en 90 tot een uitholling van de professie In 2015 is de aanspraak ‘wijkverpleging' onderdeel geworden van de Zorgverzekeringswet (Zvw). Deze prestatie bestrijkt de ‘zorg zoals verpleeg-kundigen die plegen te bieden’

Wat is het kader De wijkverpleegkundige heeft vanaf 2015 een bredere professionele ruimte dan binnen de AWBZ Binnen de Zorgverzekeringswet is de wijkverpleegkundige verantwoordelijk voor de indicatiestelling én het bepalen van de daaruit voortvloeiende, noodzakelijke zorg

Wat gaat goed Passie voor zichtbare en laagdrempelige cliëntenzorg Beroepsgroep laat stem horen: - professionalisering - vakinhoudelijk leiderschap - ambassadeurstraject Indicatiestelling door beroepsgroep  snel schakelen Doelmatig samen met de cliënt bepalen wat echt nodig is

Wat gaat goed Wat (nog) niet Tekort aan hbo/mbo-verpleegkundigen: Passie voor zichtbare en laagdrempelige cliëntenzorg Beroepsgroep laat stem horen: - professionalisering - vakinhoudelijk leiderschap - ambassadeurstraject Indicatiestelling door beroepsgroep  snel schakelen Doelmatig samen met de cliënt bepalen wat echt nodig is Tekort aan hbo/mbo-verpleegkundigen: Te grote caseload Hoge werkdruk Hoge registratielast Onduidelijkheid wat wel/niet aan zorg mag worden ingezet van verzekeraar en de eigen organisatie Inwerktijd om aan nieuw normenkader te voldoen

Wat ons te doen staat Zorgen dat verzekeraars vertrouwen krijgen in de professionele rolinvulling door wijkverpleegkundigen Versnelling in ontwikkeling van zorgprofielen en richtlijnen Passender bekostigingssysteem (huisartsenbekostiging) Preventie onlosmakelijk onderdeel beroepsuitoefening Versterking relaties sociaal domein, huisarts en tweede lijn Het versterken van gezondheid en gedrag in plaats van focus op ziekte en zorg

Triple Aim Drie doelen voor de toekomst: 1) Mensen langer gezondheid houden 2) Kwaliteit van zorg op peil houden 3) Vermijdbare kosten terugdringen Nieuw Paradigma: Van Ziekte en Zorg naar Gezondheid en Gedrag naar Mens en Maatschappij

Durft u het aan? Om preventie en zorg in de wijk voortaan te beschouwen als investeringen in de toekomst in plaats van kosten? Om investeringen in preventie, zorg en een zorgzame civil society (gemeenschapszorg) de komende jaren substantieel te vergroten tegen een aantrekkelijk (maatschappelijke) rendement? Om het primaat te verschuiven van individu gerichte preventie naar collectieve preventie en naar een gezonde wijk en leefomgeving Om de barrières te slechten in de bekostiging om zorg en preventie te verbinden en om “shared savings” een volwaardige kans te geven? Om preventie te stimuleren en verbetering van gezondheid te belonen via populatiebekostiging?

Stelling Het nieuwe kabinet dient voort te bouwen op versterking van de eerste- en nuldelijnszorg door meer te investeren in preventie en het slechten van barrières voor goede zorg in wijken en buurten