Bestuursraad Engelen en Bokhoven Zorg&Welzijn 11 april 2016

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Resultaatgericht Samenwerken
Advertisements

Nederland participatieland?
WIJKGERICHT IS OPGAVEGERICHT
Zorg - Welzijn - Wonen Niels de Beer Active Ageing.
DORDRECHT Voorveld. Agenda Civil society Preventie Competenties Toeleiding Regiefunctie.
De WMO, en maatschappelijke dienstverlening Naar een integrale aanpak.
Martijn van den Berg Speciality Dairy
Invloed vanuit de cliëntenraad
Mensen maken de wijk Herijking wijkgericht werken Wim Kemp Wethouder voor welzijn, onderwijs, cultuur en wijkontwikkeling 10 december 2010.
Hoe blijf ik overeind als welzijnsprofessional?
Ondernemen en organiseren vanuit netwerkprincipes Hoe bent u daarbij betrokken?
28 april 2012Huis voor de Zorg1 Wmo Wat komen de Wmo-raden tegen? Basiscursus Wmo 28 april 2012 Wet Maatschappelijke Ondersteuning.
Cliënt Wil zo lang mogelijk onafhankelijk / zelfstandig blijven
Gemeente en onderwijs een sterk koppel Afstemming ZAT, passend onderwijs en CJG in LEA Datum 12 januari 2010 NJi Onderwijs.
Wmo-beleid Drechtsteden Lenne van de Merwe 2 juni 2014.
Zorgzame Kerk Kerk zijn in een participatiesamenleving.
Ervaring opdoen met versterken van informele netwerken bij opgroeien en opvoeden. Pink Hilverdink, Nederlands Jeugdinstituut Regiobijeenkomst professionele.
De rol van het Centrum voor Jeugd en Gezin Praktijkervaringen met versterken van informele netwerken bij opvoeden. Pink Hilverdink, Nederlands Jeugdinstituut.
Samen werken aan een gezonde regio!
Even voorstellen: Nathalie van de Garde,
Even voorstellen Anja Hol
Geschikt wonen voor iedereen (GWI) Mw. M.P. Heerkens Wethouder Sociale Zaken, Wet Maatschappelijke Ondersteuning en Grondbeleid 14 oktober 2009 Woonzorgzones.
Herstructurering Sociaal Domein
Samen verder!.
TRANSITIEQUIZ onder leiding van Lucille Werner.
Zorgzame Kerk Kerk zijn in een participatiesamenleving.
Zorgcoöperaties in Brabant
Visie en strategie gemeente Huizen Aanpak gemeente Huizen
JAN DE WILD VRIJWILLIG OUDERENADVISEUR SBOG. TIEL,18 NOVEMBER 2014 Veranderingen in de langdurige zorg.
De Wiekelaar als ontmoetingspunt De rol van Kulturhusen en de Wmo.
De WMO…, toch nog beter dan verwacht? Hans kuijpers 24 mei 2007.
Veranderingen in de zorg
Training Capaciteitsgerichte benadering Jasper Kimenai en Hechmi Souguir uur.
WMO-PLATFORM Adviesraad
Informatiebijeenkomst nieuwe medewerkers
BUURTCOÖPERATIE SEGHWAERT: SAMENWERKEN IN DE WIJK Over talent, meedoen en samenwerken met de inwoners van Zoetermeer Powered by: Fonteynenburg, Ipse de.
Raadsinformatiebijeenkomst decentralisaties sociaal maatschappelijk domein Datum: 27 augustus 2013 Gemeente: Dordrecht.
Landelijke Beroepsvereniging Coördinatoren vrijwilligerswerk Corry Baarsma, lid van bestuur AGORA Regiocoördinator vrijwilligerswerk bij grote zorginstelling.
Werken aan de doorgaande lijn van 0-13 jaar De visie van 7 onderwijsbestuurders.
Zelforganisatie: einde van instituties? 10 november 2010 Inleiding Ton van Overbeek Voorzitter Raad van Bestuur Careyn Zuwe Aveant.
Berkelland in cijfers Wat betekent dit?. Taken procesbegeleider: Partijen bij elkaar brengen Introduceren van nieuwe instrumenten voor gemeenten en onderwijs.
Werkconferentie economische vitaliteit, 1 november 2012Jan Sijtsma outube.com/watch?v=S9ISlgCG3bA ‘de KUNST van het VERBINDEN’
Veranderstrategie en inkoop Utrecht 2015 Toke Tom.
Brede school Warmond Van droom naar werkelijkheid.
“HELP, de dokter verzuipt!” De toekomst van de eerstelijns gezondheidszorg in Maasbree.
Transformatie van het sociale domein Maatschappelijke kansen en risico’s Decentralisatie-conferentie Provincie Limburg 24 oktober 2013.
Zorgzame Kerk Kerk zijn in een participatiesamenleving.
Samen doorpakken Op weg naar een meer persoonsgerichte aanpak voor en met mensen met verward gedrag
Betrokken en betrouwbaar Stelling: Integrale zorg krijgt pas vorm als we met het hele zorglandschap samen werken aan de zorg!
Rijk geschakeerd! Decentralisatie en participatie: trends, relaties en gevolgen Prof. dr. Kim Putters Waalwijk, 7 november 2014.
Besturen met Burgerkracht
Embedded Librarianship
Duurzaam Idskenhuizen
Resultaatgericht Samenwerken
Vereniging Kleine Kernen Limburg Kristel Ashra, projectadviseur
Het buurthuis als ontmoetingsplek
Wegen van waarden en randvoorwaarden
Welkom Workshop Ervaringsdeskundigheid Werken binnen het I.H.T.
SMART CITY DORDRECHT Ruimte voor innovatie.
Samen werken aan leefbaarheid
bij kwaliteit en outcome
Netwerkondersteuning in buurt en wijk
Gemeentelijke inkoop decentralisaties
Ondernemen en organiseren vanuit netwerkprincipes
Richting geven aan Teamontwikkeling
over hoe je handen en voeten kunt geven aan de
Algemeen toegankelijke groepsbegeleiding ouderen
Pionieren aan de kust: Langer thuis wonen in Schagen doe je samen!
Flits-sessie Het verhogen van de aantrekkingskracht van de instelling
Rubicon Jeugdzorg zelforganiserend
Transcript van de presentatie:

Bestuursraad Engelen en Bokhoven Zorg&Welzijn 11 april 2016

Visie Twee kernuitgangspunten: De mens centraal Betere zorgverlening met minder geld Beeld ’s-Hertogenbosch €120 miljoen! | 4 december 2018 |

Het gaat en draait om mensen! Om wie draait het? Het gaat en draait om mensen! Circa 9000 Bosschenaren ontvangen zorg en ondersteuning! MENSEN: die ondersteuning ontvangen die mantelzorgers zijn die ervaringsdeskundig zijn die als werker betrokken zijn die maatschappelijke initiatieven ondernemen | 4 december 2018 |

Uit welke werkelijkheid komen we? Het ‘zorgstelsel’, veelal: ‘verhokt’ bureaucratisch niet-flexibel systeem dominant Geldt niet alleen voor zorginstellingen, ook de overheid hand in eigen boezem! Zorgverlening aan mensen in de knel! Systeem ook fnuikend voor zorgwerkers! | 4 december 2018 |

Transformatie | 4 december 2018 |

Weg van het systeem, mens voorop! | 4 december 2018 |

Ambitie Een doeltreffender “zorgstelsel”: de mensen zijn het vertrekpunt: basis in wijk en buurt; zorgwerkers in de wijk vormen de schakel naar 2e en 3e lijnszorg zorg arrangeren en organiseren nabij de mensen waar het om gaat | 4 december 2018 |

Voorwaarden voor succes Samen met partners gekozen voor: Gebiedsgericht organiseren, sturen en financieren Dorp, wijk en buurt vormen de ‘werkvloer’ Nabijheid: dicht bij de mensen waar het om gaat, nabij de mantelzorgers, nabij de informele netwerken Ruim baan voor de maatschappelijke initiatieven! | 4 december 2018 |

Omslag 2e en 3e lijn We leren de zorginstellingen kennen en ‘lezen’ Koplopers in de veranderingen meer ruimte geven De lokale schaal is het vertrek! Zorgcorporatie ‘s-Hertogenbosch! Kritisch: Wie sluiten aan bij de thuissituatie? Wie richten zich concreet op het dorp, wijk- en buurtniveau? Wie blijven te veel in het ‘eigen hok’? | 4 december 2018 |

Komende jaren! Ook in Engelen&Bokhoven! Wat zijn maatschappelijke vraagstukken in Engelen&Bokhoven? Ruim baan voor de maatschappelijke initiatieven-hier liggen de kansen! | 4 december 2018 |

| 4 december 2018 |