Toegankelijkheid van het recht 1. Maatschappelijk probleem: ontoegankelijkheid van het recht Onzekerheid over de lengte van een procedure/ veel te lang.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Inleiding in het recht II: Rechtspraak en grondrechten
Advertisements

Live Cameratoezicht "Wij letten voor u op" 30/1/2013
Door goede gesprekken groeien
• Hoe het ooit begon • Eeuwige trouw • Voor altijd samen.
Confraterniteit en Loyauteit
Pilot Loondispensatie Oktober •Aanleiding aanmelding / deelname pilot •Doelgroep •Toegangstoets •Uitgangspunten - ontwikkelingen •Huidige status.
Financiële Planning. Financiële planning  Goede oudedagsvoorziening. Is uw pensioen en AOW wel toereikend?  Inkomensvoorziening bij arbeidsongeschiktheid.
Wie zijn we? –2006 opgericht op basis van de Wet verplichte beroepspensioenregeling –Stelt de inhoud van de pensioenregeling vast –Opdrachtgever van het.
Kritische succesfactoren bij reorganisaties
PH 09 E V Algemeen Wat is ACES ? ACES is een adviescentrum dat een volledig onafhankelijk advies kan geven op het gebied van elektronische sluitsystemen.
Gijs van Leeuwen Inkoper/adviseur
Doelstelling 2 Amsterdam Groot Oost
NIEUWE ZAAKSBEHANDELING Informatiebijeenkomst voor verweerders op 8 februari 2011.
Arrest Hendrikx - Peters
Juridische procedures: een routebeschrijving Bestuurs- en Concerndienst Afdeling Juridische Zaken.
Leiden University. The university to discover. Elektronisch procederen bij de bestuursrechter Marga Groothuis NVvIR, Den Haag 23 juni 2011.
Mediation Visie en werkwijze bij het Juridisch Loket
Prof.mr. G.J.M.E. de Bont d.d. 12 april 2010
Nieuw in België Exclusief via ADMB
Workshop: rechten en plichten van student en onderwijsinstelling
Ouderschap en scheiding: wetten en regels
Financiële Planning. Financiële planning  Goede oudedagsvoorziening. Is uw pensioen en AOW wel toereikend?  Inkomensvoorziening bij arbeidsongeschiktheid.
Liquid Internet is dé nieuwe manier van online zaken doen. © Copyright IQNOMY 2010.
coördinator gezondheidsrecht KNMG
Bemiddelen voor landbouwbedrijven overname en samenwerken
Inleiding Recht en rechtspraak Rechterlijke organisatie Rechtbank
Communicatietrainer & Advocaat
Hfdst 15 strafprocesrecht
Aard en omvang van juridische problemen van burgers
Interpunctie, Veghel WEB-CURSUS.
FORUM ADVOCATEN BVBA Nassaustraat Antwerpen T F E W De eventuele matiging.
BESTUURSRECHTELIJKE GELDSCHULDEN
Transactie wordt fiscale strafbeschikking Mr. J.H.(Hans) Peek Peek advocaten-belastingkundigen te Utrecht Specialisten in FIOD- en douanezaken 6 oktober.
Wmo zorg & ondersteuning in 2015.
Hoe verloopt een rechtszaak?. Dagvaarding of verzoekschrift Dagvaarding : een brief met wie de eiser is, wat hij wil en welk bewijs hij heeft. Wanneer.
Volle OR en hoge verkiezingsopkomst: Utopie of goed realiseerbaar?’
E-Health en de patiënt Pieter Anthonio Cindy Oudshoorn 11 maart 2014.
Doel 1: Actieplan Leerbanen ‘top of mind houden’ loopvermogen zonder uitbreiding versterken Contacten warm houden Contactmomenten uitbreiden Van 100 naar.
Andere Schooltijden Obs Het Veenpluis. Welkom namens team en MR van Het Veenpluis! Fijn dat u bent gekomen.
Verdeling en de rechter
Workshop Actualiteiten Awb mr. Elise Fikkert en mr. Marie-Anna Bullens.
Consumentenbescherming in Nederland en onder de tropenzon Dr. Viola Heutger EU CARICOM.
WW en starten als Ondernemer Cornelissen en Sars Advocaten in samenwerking met PZO Mr. G.J. van Brakel, advocaat 8 oktober 2009.
IBO Individuele beroepsopleiding. DE IBO Individuele beroepsopleiding Individuele Beroepsopleiding in de Onderneming: - opleiding van de CURSIST in de.
Omgaan met gerechtelijke uitspraken
Nieuwe ontwikkelingen in het bestuursrecht 1 door Jaap IJdema.
De nieuwe KNMG-Meldcode Waarom een nieuwe Meldcode? Kindermishandeling groot maatschappelijk probleem Artsen: –Melden relatief.
Meldplicht datalekken en Algemene verordening gegevensbescherming (achtergronden en verplichtingen) Mr. Dr. Anne Wil Duthler Advocaat en senator, voorzitter.
…..LET OP…………. Deze powerpoint gaat over het onderwerp: “Voor de rechter”. De powerpoint bevat de basisstof die je moet kennen om het centraal schriftelijk.
Programma Kwaliteit & Innovatie
…..LET OP…………. Deze powerpoint gaat over het onderwerp: “Voor de rechter”. De powerpoint bevat de basisstof die je moet kennen om het centraal schriftelijk.
de invloed daarvan op de wijze van werken in de dagelijkse praktijk
de invloed daarvan op de wijze van werken in de dagelijkse praktijk
5.1 Uitgangspunten van het stafrecht 5.2 De rechten van een verdachte
Mediation in faillissementen
Mediation in faillissementen
Hoeveel rechten en plichten hebben verdachten en gevangenen?
31 mei Wet bescherming bedrijfsgeheimen verandert de procespraktijk?
7 december 2017 Bedrijfsgeheimen en andere vertrouwelijke informatie in de civiele procedure Vereniging Corporate Litigation – 31 mei 2018 Ruud Hermans.
Rode boek h2 paragraaf 7 Blauwe boek h2 paragraaf 5
POP 3 Flevoland Trainingen, Workshops, Ondernemingscoaching en Demonstraties Roelof Noord 7 november 2018.
Cursus Interne auditor
Cybersecurity, samen staan we sterk!
Contracteren van A tot Z
Wft vakbekwaamheidsbouwwerk
Wft vakbekwaamheidsbouwwerk
Wft vakbekwaamheidsbouwwerk
Van toezicht op scholen naar toezicht op besturing in het onderwijs
Klachtenbehandeling.
Transcript van de presentatie:

Toegankelijkheid van het recht 1

Maatschappelijk probleem: ontoegankelijkheid van het recht Onzekerheid over de lengte van een procedure/ veel te lang Onzekerheid over de uiteindelijke (advocaat)kosten/ veel te duur, onzekerheid over proceskosten wederpartij Uitstellen zonder dat een rechter de zaak beoordeelt (ligt stil) Ingewikkelde regeltjes die leiden tot afzonderlijke procedures binnen de procedure (bevoegde rechter, vrijwaring, incidenten, reconventies) Onzekerheid over de datum van het vonnis/ te vaak uitgesteld 2

De inefficiëntie werkt door Vaste prijsafspraken (“fixed fee”) vooraf zijn onmogelijk (dus uurtarief). Vaak werken 2 of meer advocaten aan de zaak (continuïteit in vakantieperiodes, roulatie stagiaires, vertrek medewerkers) Ingewikkelde rechtsvordering dwingt tot het huren van een advocaat. Veelbeproefde tactiek: traineren. Attitude: de ander (financieel) uitputten Wie heeft de diepste zakken? Wie heeft de langste adem? 3

11 januari 2010: Stichting E-Court 1.Onafhankelijke stichting 2.Eenvoudige procedure (8 weken) 3.Geen ingewikkelde regels: 1 loket, 1 soort procedure 4.Dwingt adviseurs van partijen tot efficiënt procederen: hoofdzaken 5.Rechters: specialisatie en ervaring (min. 7 jaar), onpartijdig 6.Geen procesmonopolie advocatuur; advocaten zijn wel rechter-plaatsvervanger 7.Vonnis is een executoriale titel (innovatie) 8.Hoger beroep is mogelijk 9.Evaluatie per zaak (o.g.v. Universiteit van Tilburg: prof. Maurits Barendrecht) 10.Kosten komen niet voor rekening van de overheid (nieuwe inkomstenbron BTW). 4

5 Vergelijk zelfE-Court Traditionele rechtbank U weet van tevoren hoe lang het proces gaat duren en de termijn is redelijk JaNee U weet van tevoren hoe veel het proces gaat kostenJaNee U kent de professionele achtergrond van jouw rechterJaNee Uw zaak wordt vertrouwelijk behandeldJaNee U beschikt altijd over de actuele status van de procedure JaNee Rechter kan op elk gewenst moment bijsturen (tussenvonnis/bewijsopdrachten) JaNee U ontvangt waarschuwingen vóór dat termijnen verstrijken JaNee Altijd direct schriftelijk contact mogelijk met de rechter (andere partij ontvangt daarvan automatisch cc) JaNee

De efficiëntie werkt door: “e-Quality of arms” – gelijke strijd Financieel: U kunt vaste prijsafspraken met uw juridsich adviseur En de kosten zijn laag Kennis: Geen ingewikkelde procedurele regels Emotioneel: Het proces is niet zo belastend. U houdt tijd over voor focus op bedrijfs- en privebelangen. 6

Attitude: conflicten horen er nu eenmaal bij Als je staat voor je producten/diensten en als een procedure financieel en emotioneel niet zo hard ingrijpt …….. hoef je niet te chicaneren en traineren, maar kun je het zakelijk oplossen. Sluitstuk op goed debiteurenbeheer: betere kredietwaardigheid van de eigen onderneming 7

Bewaking Kwaliteit Strenge selectie van rechters Evaluatie per zaak door partijen Mogelijkheid tot ontslag rechters Raad van Toezicht Jaarlijkse evaluatie met afvaardiging alle betrokken partijen Waarborgen procedure Volledige transparantie via het internet Hoor en wederhoor Onafhankelijkheid Onpartijdigheid Beveiliging website en verbinding met gebruikers Snelheid en Efficiëntie Duur, inrichting van de procedure, datum vonnis en kosten staan van tevoren vast Geen uitstellen onderweg Gebruik van automatisering (alert voordat termijnen verstrijken) 1 behandelaar per zaak 8

Overheidsrechtere-Court Er is nog geen jurisprudentie voorhanden Veel voorkomende commerciële conflicten, waarover veel jurisprudentie bestaat Het vonnis levert een duidelijke precedentwerking De partijen zelf hebben interesse in een uitspraak Er speelt een groot financieel belang Beperkt financieel belang (tot ongeveer ) Het gaat om een exceptioneel ingewikkeld feitencomplex Feitencomplex is niet exceptioneel Partijen kiezen voor E-Court vanwege de kwaliteit en de snelheid 9

10 Week 0Week 1 Week 2 Week 3 Week 4 Week 5 Week 6 Week 7 Week 8 Uitnodiging. Betaling via Ideal door Partij 1 Aanwijzen Rechter -ma 9 uur – vrij 17 uur RONDE 1 Beide partijen vullen het procesdossi er -ma 9 uur - vrij 17 uur RONDE 2 voor beide partijen Deze week is de zitting, indien van toepassing Vonnis gereed in pdf t/m woensdag, 13 uur tijd om in hoger beroep te gaan Indien geen hoger beroep: notaris zendt grosse en afschrift aan partijen Standaard procedure

11 Hoger Beroep [Week 7]Week 1 (Week 8) Week 2 (Week 9) Week 3 (Week 10) Week 4 (Week 11) Week 5 (Week 12) T/m woensdag 13.00: Betaling via Ideal voor hoger beroep. Week voorbereiding Schriftelijke ronde: Beide partijen vullen tegelijk het proces dossier maandag 9 uur t/m vrijdag 17 uur. Zitting, tenzij rechter besluit om de zaak op de stukken af te doen. Vonnis gereednotaris zendt grosse en afschrift aan partijen

12