Succesanalyse. Succesanalyse 1440 cliënten Trajectopstart periode 2002-2003 Algemene vaststelling:  56% doorstroming naar opleiding,… - 75% tewerkstelling.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Eeklo aan het werk: verslag van een inhaalrace Werkloosheidscijfers Eeklo Gregory Cremmerye.
Advertisements

De samenstelling van de loonkloof
Ontstaan Jobkanaal •Vaststelling mismatching •Pact van Vilvoorde & Verdrag van Lissabon •Decreet 2002: evenredige arbeidsdeelname (EAD) •In 2003 is Jobkanaal.
Allochtonen op de Vlaamse arbeidsmarkt
DENKDAG ‘Bekwaamheden Beter Benutten’ VLAB – SST 31 maart 2004.
ARMOEDE =  Netwerk van sociale uitsluitingen die elkaar versterken.  Meerdere domeinen van individueel en collectief bestaan.  “Binnenkant”: kwetsuren.
Allochtonen in het hoger onderwijs
VAN UNIEF / HOGESCHOOL NAAR WERK !. INHOUD : 1 uur concentratie om mijn kansen op werk te verhogen : – Wie ben ik? Wat wil ik? Wat kan ik? – Mijn arbeidshandicap.
Met de steun van de Europese Unie Het Europees Sociaal Fonds investeert in uw toekomst.
1 De uitkeringstrekkers van de RVA toegelaten op basis van arbeidsprestaties voor de OCMW’s in toepassing van artikel 60 § 7 van de organieke wet betreffende.
Stromen tussen werkloosheid en OCMW. Sanctiebeleid van de RVA “een uitkeringsgerechtigde moet tijdens zijn werkloosheidperiode een aantal verplichtingen.
Atelier: Groot Eiland Bezoek aan Brussel. Wat is groot eiland... = is een vereniging (vzw) voor: – sociale tewerkstelling – opleiding – werkervaring.
Hanna Sadollahi 1BaTPB ICT. Kansen op werk voor allochtone werkzoekenden  Het uitstroompatroon van werkzoekenden bepaald door:  origine  geslacht.
‘Als je het niet kunt zien, dan bekijk je het maar’…
Infosessie IBO-interim Gent, Een samenwerking tussen.
Cijferboek sociale ongelijkheid in het Vlaamse onderwijs
Departement Onderwijs Europees Sociaal Fonds Sociale partners Vakbonden Werkgeversorganisaties Producenten en leveranciers A C T A Ondernemingen.
Onderwijs en Gender – Gender en studiekeuze in hoger onderwijs en de stap naar de arbeidsmarkt André Van Hauwermeiren.
3.4 Hoe wordt de BAC waarde bepaald?
Programma GTB, situering en werking BuSO OV3 binnen onze werking
De uitkeringsgerechtigden van de RVA toegelaten op basis van arbeidsprestaties voor de OCMW's in toepassing van artikel 60 § 7 van de organieke wet betreffende.
Handicap en arbeid deel 1: definities en statistieken over de arbeidsdeelname van mensen met een handicap Bron afbeelding :
Sanne Deweerdt 1BaSWA  Waar? Zorghotel Heilig Hart te Kortrijk  Wat? Introductie nieuw personeel optimaliseren  Hoe? Via powerpoint  Wie? Nieuw poetspersoneel.
Ervaringen met tegemoetkomingen en handicap in het PZ Bethaniënhuis
Over de gevolgen van werkloosheid en jobonzekerheid voor het welzijn
De vangnetpopulatie in de Ziektewet: kenmerken en risicofactoren voor langdurig verzuim Het onderzoek.
Perl Kohen1BaOAOICT en bronnen. Er is vaak onderkenning van dyslexie bij volwassenen →ontstaan en signaleren in de basisschoolleeftijd Sociaal-emotionele.
Onderzoek Mentorschap
Onderzoek ervaringen van cliënten, jobcoachen en trajectbegeleiders met uitzendarbeid beeldvorming van uitzendconsulenten en werkgevers over het ATB-netwerk.
Voorstelling ATB-netwerk
Doel onderzoek : ALGEMEEN : De kwaliteit van leven in de verschillende zorggroepen. Is er een verband tussen : veranderingen in fysieke, psychische en.
ATB - Partners:.
Voorstelling ATB-netwerk
Voortijdig schoolverlaten
Leydi Johana Breuls “In hoeverre speelt de sociale samenstelling van een sportclub een rol in de beslissing van leden om te stoppen?“ 01 Waarom?
Het begrijpen van eetstoornissen
Geriatriefysiotherapie sterk in kwetsbaarheid De NVFG Uw vereniging.
Instrumenten en voorzieningen
Jobcentrum West-Vlaanderen. Over Jobcentrum Werkzoekenden; Werknemers of zelfstandigen; Bedrijven, overheden en organisaties; Producten en opleidingen.
Ouder worden & alcohol Welkom – Karen Vanmarcke
Welke uitdagingen ziet VDAB in de komende jaren bij het informeren van jongeren over werk?
Camille Coussée 1 BaTP B2 DEPRESSIE PREVENTIE.  Betekenis: voorkomen van een ziekte  Doel:  meer kwaliteit van leven  mensen minder/korter ziek 
Werkloos en vijftigplus: een ‘bestendige’ relatie Bron: Boussé, D. & Herrmans, W. (2010). Werkloos en vijftigplus: een ‘bestendige’ relatie. OVER.WERK.
Hoe persoonlijk is leven zonder werk? Gijselinck Jolien 1BaTPB3 R Academiejaar Bron: Peelman, K. & Valkeneers, G. (2010). Hoe persoonlijk.
 1 op 2 mensen last van overgewicht (in Nederland)  Reden: nemen veel calorieën op weinig afname.
Wat is oud? Inleiding door: Arie Stolk redactielid Geron.
Fatima Zorg. De organisatie Hét expertisecentrum voor wonen, dagbesteding, begeleiding én behandeling voor mensen met een meervoudige of verstandelijke.
Werkconferentie `... Respijt op maat Drenthe’ Uitkomsten onderzoek Respijtzorg.
16 februari AGENDA 9u30 – 9u40 Inleiding 9u40 – 10u45 Voorstelling Minderhedenforum 10u45 – 11u00 Pauze 11u00 – 12u30 Stages binnen de Vlaamse overheid.
Resultaten van de socio- economische monitoring Tom Bevers Valérie Gilbert.
Krachtig ontwerpen op basis van gedegen onderzoek.
VAN SCHOOL NAAR WERK(LOOS)? SADANOPDRACHT Isa Fars 1BATP Klas: B3.
Het BEGIN.
Tewerkstellingsmaatregelen
Flankerend Onderwijsbeleid
studiedag Ongekwalificeerde Uitstroom door actiegroep
Correctiefactoren bij roeiwedstrijden
Persoonsgerichte zorg
Doelen behalen met activiteiten
Persoonsvolgende financiering Objectivering door het MDT

De maakindustrie in Midden-Limburg
De krappe arbeidsmarkt: tijdelijk of structureel?
Arbeidsmarkt Vlaams-Brabant
Mijn Positieve Gezondheid
Jongerenonderzoek Fairtrade Gemeente campagne
Doorstroming OKAN-leerlingen in de brede regio
Sanne van Beek en Willisa Kragt
Vier het Leven 2019.
Transcript van de presentatie:

Succesanalyse

Succesanalyse 1440 cliënten Trajectopstart periode Algemene vaststelling:  56% doorstroming naar opleiding,… - 75% tewerkstelling - slechts 18% afhakers

Succesanalyse: Kritische factoren Geslacht: vrouwen doen het beter dan mannen Leeftijd: speelt een rol bij de kans op werk Inactiviteit: hoe langer werkzoekend, hoe minder kans op succes Handicap: psychische en motorische beperkingen scoren minder dan gemiddeld, alle andere meer Statuut: uitkeringsgerechtigde werklozen doen het goed

Succesanalyse: Kritische factoren Opleiding : de beste resultaten situeren zich bij de BUSO-schoolverlaters en Masters (unief), bij WZ met een BUSO-diploma en LO heeft een opleiding het meeste effect Doorverwijzers : het ATB-netwerk werkt + cliënten die zelf hun weg vinden hebben meer succes Regio : de plaats waar je woont bepaalt mee je kans op succes

Succesanalyse: Kritische factoren Doelgroep : Met de Vlaams Fonds doelgroep (erkende handicap) behalen we veel betere resultaten (meer doorstroming, beter resultaat na opleiding en betere tewerkstelling (bijna 50%) dan met personen met een arbeidshandicap (rugzakje aan tewerkstellingsmaatregelen, beter opleidingsaanbod, …)