© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Evaluatie - 4 Hoogeveen, 29 april 2004 Prof. dr Jouke van Dijk Hoogleraar regionale arbeidsmarktanalyse Faculteit.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Over jongeren gesproken 10 maart 2005, Martiniplaza Groningen
Advertisements

© Prof.dr Jouke van Dijk BouwNed, Onbelemmerd Bouwen Noordelijk BouwNed Congres Martiniplaza, Groningen, 29 januari 2004 Prof. dr Jouke van.
© Prof.dr Jouke van Dijk Ketendag Noord, KETEN = DOEN! SAMENWERKEN IN DE KETEN Ketendag Noord, 15 maart 2005, Abe Lenstra stadion, Heerenveen.
Groot Composiet II Houtkoolschets Europa investeert in uw toekomst uit het Europese fonds voor regionale ontwikkeling II.
‘SMS’ Studeren met Succes deel 1
© Prof.dr Jouke van Dijk Steenwijk, 19 juni “Arbeidsmarktontwikkelingen van Steenwijkerland in relatie tot Noord-Nederland” Onderzoek in opdracht.
© Prof.dr Jouke van Dijk LAC, 25 juni 2004 De arbeidsmarkt voor hoger opgeleiden: een feest LAC, Groningen, 25 juni 2004 Prof. dr Jouke van Dijk Hoogleraar.
NEDERLANDS WOORD BEELD IN & IN Klik met de muis
Rijksuniversiteit Groningen RuGRuG Onderzoeksbeoordelingen versus Ranking door Derden Hoe verder na Van Bemmel ? Jules van Rooij Academische Zaken RUG.
1 Resultaten marktonderzoek RPM Zeist, 16 januari 2002 Door: Olga van Veenendaal, medew. Rothkrans Projectmanagement.
Noordelijke Arbeidsmarkt-verkenning 2006
Uitgaven aan zorg per financieringsbron / /Hoofdstuk 2 Zorg in perspectief /pagina 1.
offshore-outsourcing (import)
GfK PS Retail NLGfK Supermarktkengetallen juli 2014 GfK Supermarktkengetallen Antwoord op deze vragen vindt u op: bij “GfK Publicaties”
1 COVER: Selecteer het grijze vlak hiernaast met rechtsklik & kies ‘change picture’ voor een ander beeld of verwijder deze slide & kies in de menubalk.
Global e-Society Complex België - Regio Vlaanderen e-Regio Provincie Limburg Stad Hasselt Percelen.
1 Het Watersportverbond. 2 Hoe zit het Verbond in elkaar 440 verenigingen met leden zijn het Watersportverbond Met elkaar vormen wij het Watersportverbond!
Planning & Controll Groninger Griffiers 24 maart 2006 Michiel Verbeek.
(Gebieds)kenmerken Regio Groningen en Assen
Wat kost de EHS ons als de EHS klaar is ? Een verkenning Aris Gaaff, Henk Smit, Arianne de Blaeij Ruimteconferentie 3 november 2009.
T h e q u a l i t y m a k e r s 10 juli 2014 VAB bijeenkomst 10 maart Uitvoering GMO bij FresQ Loek Jochems.
Postbus AC Delfzijl Copyright 2009 SBE Samenwerkende.
Ronde (Sport & Spel) Quiz Night !
Prof. dr Jouke van Dijk Hoogleraar regionale arbeidsmarktanalyse
1 European Union Regional Policy – Employment, Social Affairs and Inclusion EUROPEES SOCIAAL FONDS OPERATIONEEL PROGRAMMA Disclaimer: deze info.
Communicatie in de Aanval op Schooluitval
Inkomen les t/m Begrippen Duurzame ontwikkeling In behoeften van mensen voorzien op een manier, die ook goed is voor toekomstige generaties.
“Van Jong tot Oud voor Concurrentiekracht” SOL themamiddag over Leeftijdsbewust Personeelsbeleid Arnhem, 28 augustus 2008.
Kansen Voor Jongeren Voorlichtingsbijeenkomst 26 maart 2012.
De Vergeten Parels van Rotterdam-Zuid
Tevredenheids- enquête 2012 P. Grouwels Inleiding Mogelijke antwoorden: Zeer goed: 4 sterren ****: volledig tevreden; Goed: 3 sterren ***:
DE ARBEIDSMARKT nu en morgen Gerald Ahn CWI Zuidoost-Nederland 12 juni 2006.
Innovatie in Twente: nut en noodzaak Lohuis & Derksen CoP 7 december 06.
Duurzaamheid, een kwestie van verdienen
Nooit meer onnodig groen? Luuk Misdom, IT&T
REKENEN.
Mirjam Velting coördinator ledencontact (projectleider B-actief)
FOD VOLKSGEZONDHEID, VEILIGHEID VAN DE VOEDSELKETEN EN LEEFMILIEU 1 Kwaliteit en Patiëntveiligheid in de Belgische ziekenhuizen anno 2008 Rapportage over.
Meisjes en wiskunde (Waarom) is wiskunde moeilijk?
Implementatie van Netwerk Outsourcing in Vodafone NL
Medewerkersenquêtes en kwaliteitszorg Netwerk kwaliteit lokale besturen & Netwerk kwaliteit Vlaamse overheid Piet Cosemans Kwaliteitsmanager.
Ministerie van de Vlaamse Gemeenschap Afdeling HRM BUE Middenkader 2005 Een eerste verkenning van de resultaten.
Inkomen les 14 Begrippen & 65 t/m Begrippen Primaire sector Bedrijven die zaken aan de natuur onttrekken (landbouw, jacht, bosbouw, visserij)
Afstand en toenadering Jaarrapport Integratie 2008 Toelichting door Jan Latten.
Portefeuillehoudersoverleg VV stadsregio Rotterdam
1x5= 2x5= 3x5= 4x5= 5x5= Om te controleren: Ga met je muiswijzer over de som tot het een handje wordt. Klik dan en je ziet het goede antwoord! 6x5= 7x5=
‘Aanval op schooluitval ’ Doelen, Resultaten & kansen LEA- conferentie Projectdirectie VSV Dr. Nahied Rezwani Coördinator Accountmanager.
Benchmarking Publiekszaken 2006 Benchmarking Publiekszaken Stuurgroepbijeenkomst 2 juni 2006 Den Haag.
HOOFDSTUK 14 DE MACRO-ECONOMISCHE GROOTHEDEN
AANPAK 45+: WAAROM? De aard van het klantenbestand De duur van de werkloosheid Het lage opleidingsniveau De grote aantallen De verouderde visie van werkgevers.
Programma Diversiteit en Anti Discriminatie HBO-I Docentendag 30 maart 2010 Ineke van Halsema.
Hoe gaat dit spel te werk?! Klik op het antwoord dat juist is. Klik op de pijl om door te gaan!
KNGF-programma Samenwerking Rhenen 16 december 2008 Wilma Huiskamp.
Voorlopige overslagcijfers 2009 Hans Smits President-directeur Havenbedrijf Rotterdam 30 december 2009.
Arbeidsmarktontwikkelingen André Timmermans 4 november 2011.
Ontwikkelen werkt. Projectdirectie Leren & Werken Samenwerking ministeries van OCW, SZW, LNV en EZ Doel:Implementatie Leven Lang Leren Doelgroepen: werkenden.
Technologie voor een duurzame gezondheidszorg Opening van IMDI-CoRE SPRINT juni 2011www.IMDI.nl.
FHI branches Trendonderzoek & Recessie-enquête.
Landschap & ondernemen in Landelijk Noord CDR durgerdam, november 2008.
Arboteam 13 oktober 2009 Karen de Groot Agis en stressmanagement.
tafel van 1 tafel van 1 x 1 = 1 x 1 = 1 2 x 1 = 2 3 x 1 = 3 4 x 1 = 4
30/06/2014.be.  Uitsluitend organisaties met maatschappelijke relevantie  de cofinanciering van het netwerk  de verdriedubbeling van het bedrag 
Symposium Wonen & Werken Noord-Brabant 3 december 2014 prof. mr. Friso de Zeeuw, praktijkhoogleraar Gebiedsontwikkeling TU Delft directeur Nieuwe Markten.
Prof.dr. Hans Wortmann Voortgangsbijeenkomst 4 maart 2015 Faculteit Economie en Bedrijfskunde, Vakgroep Operations, Rijksuniversiteit Groningen.
Gezondheid oudere migranten in Utrecht (selectie)
Nieuwe gezinnen scheidingen en de vorming van stiefgezinnen
Samenwerking bij tandartsen algemene inleiding en situering van de huidige situatie. Paul De Hondt Stafmedewerker STV-Innovatie & Arbeid.
ARBEIDSMARKT in de Vlaams-Nederlandse Delta Van knelpunt naar slimme kracht.
Monitor economisch programma Zuid-Limburg
Transcript van de presentatie:

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Evaluatie - 4 Hoogeveen, 29 april 2004 Prof. dr Jouke van Dijk Hoogleraar regionale arbeidsmarktanalyse Faculteit Ruimtelijke Wetenschappen Rijksuniversiteit Groningen

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Inleiding  Achtergrond  Wat is TxU-4?  Evaluatie TxU-4?  Conclusies

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Achtergrond  Achterstand noordelijke economie  Langman akkoord - SNN  Verbeteren economisch structuur  Meer samenwerking tussen bedrijven  Toeleveren en Uitbesteden:

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 De regio

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Werkloosheid (WLB) Bron: CBS, RUG

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Werkgelegenheidsgroei in % in Noorden en Nederland Bron: PWR/RUG TxU-4

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Werkgelegenheidsgroei per sector in 2002 in % Bron: PWR

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Arbeidsproductiviteit (× € 1000) Nld Gr Fr Dr

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Conclusies - Trends  Noorden heeft economische achterstand  Het Noorden haalt de laatste vijf jaar iets in  Verschillen tussen provincies nemen af  Kernzones groeien harder  Industriële werkgelegenheid staat onder druk  Lagere arbeidsproductiviteit en opleiding

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 TxU-4

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Uitbesteders: sneller, goedkoper, flexibeler, innovatiever, beter, meer bij minder Toeleveranciers: marktgerichter, kostenbewuster Performanceverbetering in ketens … een antwoord op bewegingen op de internationale TxU-markt TxU is

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 TxU: industriële bedrijven TxU: toeleveren en uitbesteden industriële bedrijven TxU-1+2: verkennen TxU-3: “zaken aan te slingeren” (bewustmaken en strategievorming) en zich dan terug te trekken

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Doel & aanpak TxU-4 TO E L E V ER A N C I ER S UITBESTEDERSUITBESTEDERS VGM E-business Groeikapitaal T r a n s p a r a n t i e Netwerk vorming C l u s t e r v o r m i n g Strategievorming Performance verbetering Ketenvorming Kennisintensivering

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 TxU-4 Expliciete doelstelling TxU-4: "de concurrentiepositie van noordelijke toeleveranciers op de (inter)nationale TxU- markt verder te versterken door performanceverbetering in de ketens.“ Specifieke doelgroep TxU-4: "stuwende noordelijke toeleveranciers plus een aantal meer regionaal opererende bedrijven die een belangrijke rol (kunnen gaan) vervullen in de toeleverketen".

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 PR & Communicatie TxU dagen 0/10030/7050/5060/40>60/ 60/<40 Netwerk- programma’s Ketenprojecten Strategie- projecten Implementatie Financiering: Budget TxU-4: € 2,4 mln.

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 TxU-4 TxU-4 wil nadrukkelijk aanwezig blijven tot en met de implementatie van de aanbevelingen die voortvloeien uit de strategievorming Bij TxU-4 is netwerkvorming erg belangrijk Het programma is primair gericht op ‘business development’

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Evaluatie TxU-4: zijn de doelen bereikt?

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Evaluatie TxU-4  Evalueren gebeurt te weinig: van je eigen ervaringen en fouten kan je veel leren!  Budget TxU-4: € 2,4 miljoen  Evalueren is lastig:  wat moet je wanneer meten?  wenselijke antwoorden  politieke risico’s

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Evaluatie TxU-4  Outputindicator: aantal deelnemende bedrijven  Resultaatindicator: omzet en werkgelegenheidscreatie  Interne targets: organisatie van activiteiten  Waarderingscijfers deelnemende bedrijven  Anonieme enquête onder de deelnemende bedrijven in december 2003 (+ aanvulling maart 2004)

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Doel: Wat zijn de resultaten? Result. 19 >25 ± 250 >45 Interne targets: aantal deelnemende bedrijven: implementatieprogramma: 15 uitbesteders die TxU-4 ondersteunen: 30 VGM convenant: 20 aanwezig op TxU bijeenkomsten: 250 deelnemers aan netwerkprogramma's: 30 Interne targets zijn gehaald!

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Doel: Outputindicator: aantal bedrijven dat betrokken is bij kennistransferprojecten: 55 waarvan MKB 50 Resultaat indicatoren (te realiseren bij 20 noordelijke toeleveranciers): Bruto gecreëerde werkgelegenheid in fte's: bij afronding van het project 35 binnen twee jaar daarna oplopend tot 100 Toename van de omzet: bij afronding van het project mln € 6 binnen twee jaar oplopend tot mln € 18,1 Wat zijn de resultaten? Result ,6 32,8 28 2,9

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Waarderingscijfers deelnemende bedrijven Waardering activiteiten: netwerkprogramma's7,1 ketenprojecten7,0 implementatieprojecten7,8 Waardering functies allen implementatie netwerken7,1 7,8 kennisoverdracht6,46,9 financiële bijdrage5,87,4 Waardering samenwerking TxU-4 medewerkers 7,98,5

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Effectiviteit TxU-4  Budget TxU-4: € 2,4 miljoen  45% SNN, 20% NOM en 35% bedrijven  Bijdrage SNN uit Kompasgeld: € 1,1 miljoen  Nu: 28 arbeidsplaatsen Kosten € Kompasgeld per arbeidsplaats  Eind 2005: 101 arbeidsplaatsen Kosten € Kompasgeld per arbeidsplaats Musters: een baan kost € Kompasgeld Dagblad van het Noorden november 2003

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Conclusies  Evalueren moet  Omstandigheden: - Kortere projectperiode - Economische recessie  Ondanks alles doelen gehaald  Veel tevreden deelnemers, ook als die zelf flink mee betalen  Veel arbeidsplaatsen voor relatief weinig geld

???

© Prof.dr Jouke van Dijk TxU-4, 29 april 2004 Evaluatie - 4 Hoogeveen, 29 april 2004 Prof. dr Jouke van Dijk Hoogleraar regionale arbeidsmarktanalyse Faculteit Ruimtelijke Wetenschappen Rijksuniversiteit Groningen