Adviesgesprekken Hanny van Heusden Marcel Doornbosch 2010.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Gedragsverandering: Doen en blijven doen, Over motivatie en weerstand.
Advertisements

3 x opvoeden 12 april Effecten van belonen en straffen
Beroepsvaardigheden onderdeel van SBC
Motivatie 3.0: motiverend coachen van ervaren medewerkers
Sociale vaardigheidstrainingen bij kinderen/jeugdigen
Ouders en Kinderen Centraal
Sociale vaardigheidstrainingen bij kinderen/jeugdigen
Gedrag Gedrag wordt bepaald door drie elementen: Verstand Gevoel Wil.
KWALITEIT  ENKELE BEDENKINGEN  
Interventie en implementatie
Hogescholen in Dialoog
Motivational Interviewing
Zes uitgangspunten voor een goed pedagogisch klimaat
Motiverend gesprek.
Workshop Motivational Interviewing
Motiverende Gespreksvoering
Motiverende Gespreksvoering
Motivational Interviewing ‘Praten in beweging’
Een ouderavond over veiligheid en grenzen stellen
Hoofdstuk 1 De de vakbekwame manager
Professioneel-Kritische Instelling
Differentiëren in MBO-niveau 1 bouw
ICT bijeenkomst 25 januari 2007
WSNS 4 oktober 2007 “Als je doet wat je deed, krijg je wat je kreeg”.
NETWERKBIJEENKOMST MAANDAG 14 NOVEMBER.
Ik heb iets van autisme of zo
Ervaringen Implementatie in Nederland
Gedragsverandering door middel van dansen i.p.v. worstelen
Inzichten opgepikt van Streetwize De straatkinderen vormen de eerste klantengroep van de mobiele school Een straatkind is een kind dat de straat als leeromgeving.
Niet differentiëren maar socialiseren
Sales H5 Leidinggeven Junior Accountmanager.
Korte motivatieverhogende interventie Voor ‘overwegers’
Gespreksvaardigheden
Gespreksvaardigheden en interculturele communicatie
Eline Bouwman http//:med.hro.nl/ginka/
Pedagogische theorieën
WEEK 5 Pedagogische theorieën. Wat gaan we doen Presentatie van de opdracht rondom sensitieve responsiviteit. Power point hoofdstuk 4 kijken en luisteren.
motiverende gespreksvoering
Motiverende gespreksvoering Irina Nojoredjo. Wat gaan we doen?  Theorie laatste hoofdstukken  Regisseurs en oefenen  Vrijwilligers voor klassikale.
Groepsdynamiek 1.
Motiverende gespreksvoering
Communica tie 3 Docent: Hafida El-Gharbaoui H. Kwartaal: 3 Les: 2 Kamer: L
Happy new year Goede voornemens.... Waardenlijst Neem de waardenlijst door. Omcirkel de vijf voor jou belangrijkste waarden van de groep waarop je werkt.
Korte Oplossingsgerichte Therapie Raymond Smulders
Socratisch Motiveren Een methode voor het probleemloos omgaan
Week 5.  Plenair oefenen  Laatste uur zelfstandig werken.
Luisteren naar ouders Week 4. Programma vandaag  Theoretische uiteenzetting  Plenair oefenen in de klas  Zelfstandig oefenen.
Pemwjk3. Programma tafeltjesronde over ruimte en materiaal Bespreek de inzichten die naar aanleiding van de tafeltjesronde over ruimte en materialen hebt.
NETWERKBIJEENKOMST Dinsdag 2 NOVEMBER.
Zelfmanagement Longpunt
Welkom Module Autisme in de Sport. Programma Voorstelrondje Doel Autisme en sport Structuren Vragen.
ICC Module Cultuur in de Spiegel Bijeenkomst 1 Datum Naam trainer / instelling.
Zelfsturing en motivatie
Motiverende Gespreksvoering Bij ongezonde leefgewoonten Centrale opleidersdagen Doorn 2011.
Training praktijkbegeleider Rol van de begeleider Regio Scouting Zeeland.
Valkuilen voor contactpersonen Bijeenkomst voor de schoolcontactpersonen van Fluvius op 30 maart 2010.
Auteur: Anneke de Jong, Marja Legius en Lieven De Maesschalck Datum: 30 maart 2016 Onderzoekend vermogen.
Nanette van der Steeg, systeemtherapeut, behandelaar Alexandra Valdink, GZ-psycholoog, hoofdbehandelaar.
Tutoraat, Mentoraat PSYCHOLOGIE UvA Waarom? Wat & HOE?
Double Quality Counseling VEENENDAAL
Training voor gevorderde werkplekbegeleiders
Evaluatie AFAS Tennis Classics 2014
Rol van de coach Voedingspatroon
Sturen op mentale veerkracht
Gesprekstechnieken Les 4.
Leerling- kenmerken Motivatie
Gesprekstechnieken Les 5.
Leidinggeven Communicatie.
Actieve Verbinding Netwerkmoment 26 februari 2019
Transcript van de presentatie:

Adviesgesprekken Hanny van Heusden Marcel Doornbosch 2010

Programma Dag 1: Kennismaking en inleiding Valkuilen Inleving Motivatie Taal En 2: Huiswerk Weerstand Casuïstiek

Contemplatie Valkuilen, problemen en dillema’s Met betrekking tot informatie Emotie Positie taal

Motiveren mo·ti·ve·ren -veerde, h gemotiveerd 1 met redenen omkleden 2 bemoedigen, energie geven: zijn medewerkers ~  bekeren e-motie(f) types: bezoekers, klagers en klanten (OT: de Shazer)

Voorwaarden tot gedragsverandering Kennis van het probleem Last van het probleem Gevoel van eigenwaarde Gevoel van competentie

Stadia van motivatie Voorbeschouwing Overpeinzing Besluit Actieve verandering Bestendiging/terugval

[pi pi

motiveringstechnieken Actief luisteren: reflecteren, empathie, samenvatten, structureren Selectief luisteren Bekrachtigen van tekenen van lijdensdruk, bewustzijn van probleem, gevoel van eigenwaarde, competentie Positief labelen van klachten/problemen

motiveringstechnieken (vervolg) Positief benoemen van intenties van gedrag Meebewegen met de weerstand; ‘judo’. Onderbieden, provoceren Keuzes laten Informatie geven, feedback

Weerstand Herkennen Hanteren Inhoud Doel relatie mededeling Een verdedigingsmechanisme Als ziektewinst Herkennen Hanteren Inhoud Doel relatie mededeling Start behandeling advies

Positie t.o.v. ouders Ouders als deskundigen Hun theorie over de problemen Vermogen zich te verplaatsen in hun kind ‘naast de ouders’.

Informatie overdracht

Valkuilen Ouders hulpeloos, th alwetend Therapeut boos tegenoverdracht

Weerstand Is een signaal

Gesprekstechnieken Doel, kader, positie Regie: structuur/leiding Bv vertraging, overgang

Slecht nieuws