Kees J. de Groot C.A. de Groot Groep B.V. Bestuurslid VERAS

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Model RI&E Sociale Werkvoorziening
Advertisements

Pledge schoonmaak Ik beloof mij in te zetten voor: • gewoon goed werk en leefbaar loon voor alle Europese werknemers, zeker aan de onderkant van de arbeidsmarkt,
Minisymposium kwaliteit puinbreken
1 Situatie begin 2011 • Tekort op leges • Bezuinigingen proces • ABC methode (inzicht in kosten) • Respect voor het vak en regelgeving • Systeeminnovatie.
Duurzaamheid Bert van de Merwe.
Facilitair management in de zorg en duurzaam Adriaan van Engelen, directeur Milieu Platform Zorgsector
Competentie 1, 3, 15 en 16 Wetten, Regels en Overeenkomsten
Duurzaam Inkopen Ric Hettinga Programmadirectie Duurzaam Inkopen
Arbeidsomstandigheden Deel 1
Duurzame & Gezonde Inzetbaarheid
NETWERK: 2000 bedrijven met MVO-ambitie
TOEZICHT Onderdeel 1.
Hoe duurzaam wilt u ‘t hebben
De OR en de Arbocatalogus
Organisatie-ethiek Wat is het ? Wat heb je er aan ?
Het SER-advies voor een nieuw grenswaardenstelsel: verantwoorde zorg voor gezondheid in Europees perspectief Bob Koning Secretaris Arbeidsomstandigheden.
OHSAS certificatie Frans Stuyt 24 september 2009.
Uitkomsten ledenenquête Toekomst van preventie 8 februari 2007.
1 Collectieve Belangenbehartiging De rol van KBO-Brabant in een veranderende samenleving Tijd van wederopbouw Jaren 60 Jaren 80 Vanaf 2000 Hoe verder De.
Harmonisatieplannen kabinet
Als publieke dienstverlener wil de VDAB : voor werkzoekenden,
Project Kwaliteit Brandweerpersoneel
Begeleidingsplannen GGZ
Missie, visie, strategie & jaarplan
De Veilig in elke Vezel campagne is een initiatief van VERAS en VVTB ter bevordering van de veilige verwijdering van asbest in Nederland. Deze campagne.
Altijd Sociaal In Team Opereren Hans Hammink Areamanager ASITO Twente
Robert Jan Saft beleidsmedewerker VAOP
75 procent van uw organisaties heeft genoeg preventiemedewerkers
Ketentoezicht asbest 2007.
Introductie OHSAS
Arbowet 2007 Jan Laemers Directeur Bouw Arbeidsinspectie
NEFEB Arbo bijeenkomst
Welkom op de stoompan Werkgroep SGT Driebergen, 17 augustus 2011.
Zonnekeur Installateur Solar days 2014, Wageningen Gerard van Amerongen Stichting DEPK 1.
Sociale innovatie Theo Vervoort, Coöperatie Cehave Landbouwbelang Arnhem, 28 augustus 2008.
Introductie Arbocatalogus Textiel en Tapijt
14 oktober 2009 – Elzenveld Antwerpen Hoger Instituut voor de Arbeid Leerpunten uit de praktijkvoorbeelden en de vragen die daaruit volgen voor het beleid.
[  Gefeliciteerd met de Arbowet!] Miriam Smits 19 december 2005.
Gezonde werknemers in Vervuilde grond Sectoraanpak Grond- Weg- en Waterbouw Leoniek van der Vliet, Programmaleider GWW.
Nieuw toetsprogramma BRIS werkt samen met deskundigen aan een nieuw toetsprogramma voor het toetsen van een bouwvergunning of een veilig gebouw.
'Ondernemen met je hart' Presentatie Participatiewet, Werkgeversservicepunt.
Eenvoudiger en beter 27 april Inhoud Waarom ook al weer Evaluatie Bbk Waarnemingen Voorstellen Systeemcertificatie BRL O +A Professioneel opdrachtgeverschap.
een nieuwe LEADER periode
Vlaamse Reguleringsinstantie voor de Elektriciteits- en Gasmarkt Ervaringen bij opmaak stappenplan en organisatiebeheersing Netwerking organisatiebeheersing.
MVO- maatschappelijk verantwoord ondernemen
Gezond en veilig buitenwerken
De Klimaatneutrale Gemeente Een onderzoek naar ambities Milieu 2010, 13 oktober 2010 Wim Nooijen.
Bos Incasso & LAVG ALV Vereniging SZS 11 november 2010 Hans Meijers.
DE ARBOWET In deze presentatie zal worden ingegaan op de hoofdlijnen van de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet), zoals deze er uit ziet na de wijziging.
ARBEIDS- OMSTANDIGHEDENWET
DE ARBOWET In deze presentatie zal worden ingegaan op de hoofdlijnen van de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet). In deze presentatie wordt geen aandacht.
ARBO.
DE HRM COCKPIT Naar de ontwikkeling, opvolging en evaluatie van een duurzaam HRM beleid.
Riet van Loon 25 juni Ketenpartners aanpak woonoverlast Politie Woningcorporaties Gemeente: veiligheid, ggd, sozawe Buurtbemiddeling GGZ Maatschappelijk.
Omgevingswet en gezondheid Myrtille Verhagen-Timmers Senior Beleidsadviseur Gezondheid Provinciale Raad Gezondheid Juni - juli 2015.
Van Arbeid en gezondheid naar duurzame inzetbaarheid? Werkgevers op de barricaden!! Resultaten uit TNO/SEO onderzoek Irene Houtman.
Overheveling begeleiding van AWBZ naar WMO Janny Bakker-Klein Wethouder gemeente Huizen Lid VNG commissie Gezondheid en Welzijn 24 maart 2011.
De rol van de mr in het verbeteren van binnenklimaat.
BASISVEILIGHEID (VCA)
DE HRM COCKPIT Naar de ontwikkeling, opvolging en evaluatie van een duurzaam HRM beleid.
B-VCA / VOL-VCA © PBNA. Niets uit deze presentatie mag worden verveelvoudigd of openbaar gemaakt, zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van PBNA.
Wijzigingen Arbowet & Procedure Ziekteverzuim
Omgevingswet en Gezondheid
Verantwoordelijkheid van Organisaties
Private Kwaliteitborging
MINISYMPOSIUM KWALITEIT VAN BREKEN
Statushouders in de gemeente Schouwen-Duiveland
Zero Accidents Netwerk Nederland Voorjaar 2014
Logistieke kwaliteitsprocessen
Het logistieke proces A - Kwaliteitsprocedures
Transcript van de presentatie:

Kees J. de Groot C.A. de Groot Groep B.V. Bestuurslid VERAS “WETGEVING in PRAKTIJK” binnen de Nederlandse sloopsector doelen – strategie – stakeholders – dossiers – instrumenten 6 Juni 2009 Kees J. de Groot C.A. de Groot Groep B.V. Bestuurslid VERAS

Sloopsector algemeen Circa 150 – 200 professionele sloopbedrijven in Nederland Sloopprojecten & specialisaties: totaal- & renovatiesloop Breed georiënteerde bedrijven: asbest- & bodemsanering en recycling Huidige ontwikkelingen: deregulerende overheid toenemende complexiteit bouwwerken inpassing slopen in bouwproces (logboek) vergaande mechanisatie (slopen op hoogte) duurzaam materiaalhergebruik slopen in stedelijke omgeving

VERAS Bouwt aan slopen! Branchevereniging voor sloopbedrijven in Nederland Per 01-01-2009 samenvoeging BABEX en VS Ruim 80 leden verspreid over heel Nederland Ruim 20 donateurs (toeleveranciers) (Collectieve) belangenbehartiging en dienstverlening leden Lid van overkoepelende werkgeversorganisaties

Belangenbehartiging VERAS Centraal staat bevorderen Maatschappelijk Verantwoord en Duurzaam Ondernemen in de sloopsector (met de 3 P’s) Hoofddoelstellingen: gezonde marktsituatie en gelijk speelveld kwaliteit, deskundigheid en professionaliteit duurzaam en milieukundig slopen (C2C) goede arbeidsomstandigheden

Strategie belangenbehartiging publieke en private samenwerking, uitwerking en afspraken Aanpak focus op hoofddoelstellingen (gericht op sloopvak) integrale en samenhangende inzet op beleidsdossiers normen en eisen vastleggen via verschillende instrumenten bevorderen verantwoord ondernemerschap (opdrachtgevers en opdrachtnemers)

Relevante stakeholders Sloopaannemers (leden & niet leden) Opdrachtgevers (publiek en privaat) Ministerie van VROM (milieu) Ministerie van SZW (arbeid) en Arbeidsinspectie Vakbonden / werknemersvertegenwoordigers Toeleveranciers (machines & equipement) Afnemers sloopmaterialen (recyclingindustrie)

Schematisch People Planet Profit MVO & Sloopsector Strategie Stakeholder Doel Dossier Instrument Planet Profit

Schematisch Doelstellingen & Stakeholders Publiek domein (regelgeving) Privaat domein (inkoopcriteria, afspraken, opleiding en innovatie) Ministerie VROM Ministerie SZW Opdracht-nemers Opdracht-gevers Vak-bonden Leveran-ciers Recyc-ling Milieu en duurzaamheid X Veiligheid en gezondheid Professionaliteit en deskundigheid Marktsituatie en speelveld

Beleidsdossiers Milieu & Duurzaamheid Op jaarbasis ruim 25 miljoen ton bouw- en sloopafval (BSA) in NL Huidig percentage hergebruik BSA bedraagt circa 95 % Overheidsbeleid: maximale en hoogwaardige recycling & hergebruik Inzet en doelstelling VERAS: landelijke en uniforme regelgeving slopen (nu nog gemeentelijk) materiaalstromen en verontreinigingen vooraf inventariseren planmatig slopen: sloop(veiligheids)plan incl. scheidingsplan stoffenverantwoording vrijkomende materiaalstromen achteraf risicostromen verplicht scheiden aan de bron landelijke regels o.g.v. veiligheid en hinder op de slooplocatie Doelstelling: landelijke regels gereed medio 2010 (AMvB Slopen)

Arbeidsomstandigheden (1) Beleidsdossiers Arbeidsomstandigheden (1) Doelstelling: duidelijke regels veiligheid en gezondheid slopen Gelijk speelveld en geen (oneerlijke) concurrentie o.g.v. veiligheid Overleg en afstemming Arbeidsinspectie over controle & handhaving Ontwikkeling Arbo-catalogus (doelstelling eerste versie eind 2009): hoofddoelen en grenswaarden vastgelegd in Arbowet en –besluit uitwerken in overleg met werkgevers en werknemers (vakbonden) maatregelen en middelen (Best Practice) in Arbocatalogus marginale toetsing door overheid arbocatalogus norm voor controle en handhaving Arbeidsinspectie

Beleidsdossiers Arbeidsomstandigheden (2) Blootstelling werknemers aan (kwarts)stof is prioriteit: strenge normen en grenswaarden huidige overschrijdingen tot factor > 100 (bijv. sloophamer) Acties VERAS: inventarisatie beschikbaarheid stofarme sloopapparatuur participatie in ontwikkeling apparatuur (TNO / Hilti / Dehaco) Best Practice afspraken werkgevers, werknemers en overheid informatievoorziening richting leden en andere betrokkenen

Beleidsdossiers Arbeidsomstandigheden (3) Overige belangrijke Arbo-thema’s: High Reach Demolition (sloopgiek > 20 meter) Trillingen en geluid Veiligheid op de slooplocatie Werken op hoogte Vallende voorwerpen Doelstelling is uitwerking thema’s in Arbo-catalogi

Instrumenten Wetgeving en praktijk Publieke domein: - duidelijke en werkbare wet- en regelgeving - toezicht en handhaving Private domein: - lidmaatschapseisen VERAS (onderscheidend vermogen leden) - gecertificeerde sloopaannemers (BRL SVMS-007) - verantwoord opdrachtgeverschap - opgeleide en gecertificeerde werknemers - innovatie toeleveranciers en afnemers(recycling)

Instrumenten Gecertificeerd slopen Beoordelingsrichtlijn Veilig en Milieukundig Slopen (BRL SVMS-007) Vastgesteld door CCvD Slopen met daarin de stakeholders BRL gebaseerd op principes van NEN-EN-ISO-9001 en VCA Eisen aan bedrijfsorganisatie, sloopproces en personeel Ruim 130 bedrijven gecertificeerd door geaccrediteerde CI’s Doelstelling: inzet beleidsdossiers arbo-, milieu en deskundigheidseisen opnemen in BRL SVMS-007 en vice-versa Promotie gecertificeerd slopen (zie www.veiligslopen.nl)

Instrumenten Duurzaam Inkopen overheid Overheidsbesteding ruim 40 miljard per jaar waarvan 400 miljoen binnen sloopsector Duurzaam Inkopen overheid: impuls aan duurzaamheid Doelstelling overheid: 50 – 100 % duurzaam inkopen in 2010 Ontwikkeling duurzaamheidcriteria door overheid diverse sectoren Duurzaamheidcriteria Slopen: werken volgens BRL SVMS-007

“WETGEVING in PRAKTIJK” is “BEST PRACTICE”