Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Profielen en het gevaar van van stereotypering W Tuinebreijer, psychiater/1e geneeskundige GGD

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Lombroso Italiaans psychiater/crominoloog Stelde dat criminaliteit biologisch was Degeneratief soort mensen Simpel onder te brengen in uiterlijke kenmerken Simpel onder te brengen in typering (profielen) Werkte dit uit in de fysiognomie Veel tegenstand uit de medische wereld die stelden dat; Criminaliteit aan de menselijke natuur verbonden was Tot uiting kwam door sociale factoren Theorieën van Lombroso werden over genomen door Nazi’s

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Waarom profielen? Niet om zelf diagnostiek te doen Wel om besef te kweken over welk soort mensen in de aanpak voorkomen Om richting te geven in beleid Om richting te geven in bejegening Om te herkennen wat de aanpak met jezelf doet Pleidooi voor diagnostiek van treiteraar en de omgeving

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Treiter aanpak en diagnostiek Diagnostiek is van belang voor:  Bejegening  Behandeling  Inschatten prognose  Onderscheid kunnen maken tussen niet willen en niet kunnen Kwetsbaarheid omwonenden Inschatten welke begeleiding/behandeling nodig is

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Profiel 1 Bereidheid tot verandering Geen ernstige psychopathologie Komt begeleiding/behandelafspraken na Deze zien we niet/nauwelijks in de treiter aanpak

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Profiel 2 Bereidheid tot verandering Er is een (ernstige) psychiatrische aandoening Wil na uitleg/motivatie gedrag veranderen Maar kan dit niet zonder hulp Integrale benadering werkt (onderzoek Top 600)

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Profiel 3 Ernstige psychopathologie Niet gemotiveerd tot verandering Niet gemotiveerd afspraken na te komen Denk aan zorgmijders Vaker zorg opdringen Vaker dwang (bopz) Mengvorm van niet willen/ niet kunnen

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Profiel4 Niet gemotiveerd tot verandering Geen sprake van ernstige psychopathologie Persoonlijkheidsproblematiek Cluster B ; borderline en antisociaal Ongevoelig voor autoriteit Komen afspraken niet na Leggen problemen buiten zichzelf Maken veel los bij medewerkers Splitsen

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Persoonlijkheidsstoornissen Cluster B Instabiel cluster Narcistisch, Borderline, antisociaal Instabiel ten aanzien van: Zelfgevoel Hechting Vertrouwen Impuls regulatie

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Borderline & gedrag Manipulatie Splitsend ten aanzien van teams, begeleiding Zelfbeschadiging Idealiseert en devalueert anderen in rap tempo Stemmingsstoornissen (depressie) Middelen misbruik Regressief, dat wil zeggen als je verantwoordelijkheid overneemt verergeren de symptomen Varieert van mild (goed behandelbaar) tot Ernstig (slecht behandelbaar) Ervaren veel lijdensdruk

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Anti sociale persoonlijkheid en gedrag Explosief, gebrekkige impulscontrole Altijd gericht op de ander Zich niet laten corrigeren (door autoriteit) Gebruikt mensen Devalueert anderen Zien hulpverlening snel als agressor Ongunstig: aanwezigheid psychopathie

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Psychopathie Gebrekkig geweten Geen empathie Geen schuldgevoel Geen schaamte gevoel Geen lijdensdruk Kan met LVB gepaard gaan Maar kan ook met een hoge intelligentie…….. Belangrijk is dat de ASP zichzelf niet als probleem ziet Maar dat de buitenwereld het probleem is

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Kenmerken psychopathie : Niet ontoerekeningsvatbaar Genetische aanleg Iemand met sociaal afwijkend gedrag en afwijkende persoonlijkheidskenmerken (syndroom) Extreme vorm van antisociale persoonlijkheidsstoornis Glad en oppervlakkig/niet bang ontmaskerd te worden Egocentrisch Pathologisch leugenaar Manipulatief

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Cluster B en jullie… Teams worden gesplitst Verschillende meningen over wat goed en niet goed is Empathie is veel moeilijker vol te houden dan bij bijvoorbeeld een schizofreen iemand (profiel 2&3) Machteloos makend omdat niemand de sleutel tot de oplossing heeft Roept woede, frustratie en angst op De buitenwereld ervaart het probleem Zijn ook moeilijk beïnvloedbaar door GGZ

Klik op het pijltje naast Nieuwe dia om een nieuwe dia aan te maken. Kies een van de indelingen. Klik op Indeling als de dia opnieuw moet worden aangepast aan de huidige indeling, of om een andere indeling toe te passen. De tekstvakken van de dia’s hebben allen 9 niveaus. Eerste, tweede en derde niveau hebben een opsomming. Het vierde niveau is bold en geschikt voor een kopje. Het vijfde niveau is voor de basistekst. Zowel niveau vier als vijf lijnen automatisch uit aan de linkerkantlijn. Het zesde, zevende en achtste niveau lijnen uit onder resp. eerste, tweede en derde opsomming. Het negende niveau is een kleiner lettertype dat uitlijnt aan de linkermarge. Deze is geschikt voor bijvoorbeeld een bijschrift. Let op: Let op: wissel van stijl met de knoppen voor lijstniveau verhogen of verlagen, of in MS Office met verkorte toetscombinatie Alt+Shift+ ← of Alt+Shift+ → Gebruik dus niet de standaard opsomming- knoppen van MS Office om de stijl te veranderen! Tips: 1. Houdt professionele afstand 2. Geef duidelijk grenzen aan en wees consequent 3. Laat een team niet splitsen 4. Beloof geen dingen die je niet nakomt & Beloof niet te veel 1. Verdun, een team verdraagt meer dan een individu 2. Laat een team coachen door GGD/GGZ (dat kan de zorg wel) 3. Herken je gevoel, zij roepen veel op. 4. Ga niet anderen beschuldigen van falende interventies ( “de zorg kan niets, de politie doet niets, hij zou eigenlijk opgenomen moeten worden”)