Medezeggenschap & Loopbaan Isaak Mol 10 oktober 2012
2 Waar we het over hebben Medezeggenschap als impuls voor je loopbaan Waarom eigenlijk? De praktijk Resultaatgebieden Mogelijkheden MZ & Loopbaan
3 Wat de OR doet met je loopbaan
4 OR en loopbaanperspectief Je leert functioneren in een (meervoudig) complexe omgeving Je kunt belangen afwegen, op basis daarvan onderhandelen Je leert besluiten nemen, rekening houdend met draagvlak en gevolgen Je kunt jezelf zichtbaar maken Je communicatieve vaardigheden ontwikkelen zich: luisteren, spreken, overtuigen Wezenlijke zaken in een loopbaan!
5 De praktijk: vaak …. Onduidelijk wat OR-leden leren en ontwikkelen Weinig beeld en waardering voor OR-werk OR niet gezien als impuls voor carrière OR geen noodzakelijke stap in carrière om bijvoorbeeld breder blikveld te ontwikkelen OR soms zelfs negatief voor loopbaan
6 Resultaatgebieden Maken duidelijk waar het in de OR om gaat Ook wel competenties genoemd Een taal om te communiceren over OR & Loopbaan
7 Resultaatgebieden OR (1) 1. Overtuigingskracht Het vermogen om een ander voor jouw standpunt te winnen. 2. Samenwerking Het vermogen om in teamverband een gezamenlijk resultaat te behalen. 3. Lef Het vermogen om risico’s aan te gaan om een doel te bereiken. 4. Resultaatgerichtheid Het vermogen om zodanig te handelen dat een vooraf bepaald doel wordt gehaald.
8 Resultaatgebieden (2) 5. Flexibiliteit Het vermogen om door optimale toon en timing het eigen belang te verbinden met het belang van de ander, waarbij het eigen doel wordt gerealiseerd. 6. Omgevingsbewustzijn Het vermogen om relevante ontwikkelingen en omgevingsfactoren te herkennen en effectief te benutten voor de eigen doelstellingen. 7. Probleemanalyse Het vermogen om complexe vraagstukken te overzien, vanuit verschillende invalshoeken te benaderen, uiteen te rafelen en verbanden te leggen. 8. Leidinggeven Het vermogen om binnen een groep samenwerking en synergie tot stand te brengen en te stimuleren.
9 Resultaatgebieden & loopbaan Individuele leerambitie Gericht aan werken ‘Portfolio’ Jaargesprek Competentieprofiel OR Vastleggen ontwikkeling Training, opleiding, leergang
10 Vragen?