VLAB vzw Vlaamse Federatie van Beschutte werkplaatsen

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Sectorfoto competentiebeleid in de socialprofitsector Kwantitatieve verkenning – oktober 2008.
Advertisements

ESF Krachtlijnen van de komende programmering (Stand van zaken januari 2005)
Van duurzaam energie-initiatief naar Met Elkaar Voor Mekaar
DVC De Triangel.
SAMENWERKEN-NETWERKEN
De opstart van een succesvol verzuimbeleid
IPV 2012 Van opleidingsadviseur naar personeelsadviseur
Competentiemanagement
Stichting Dijk van een Kust
Creatieve workshops om de Nederlandse taal te stimuleren bij jongeren
Onderwerp Datum - locatie 1 Infosessie Projectoproep voor innovatieve projecten voor laagdrempelig sporten 24/06/2013.
POD maatschappelijke integratie
Overzicht Waarom competentiemanagement Competentiemanagement binnen het provinciebestuur Hoe implementeren? Competentiemanagement binnen de verschillende.
A.V. VHL Kontich 1 Vlaamse Sportfederatie vzw Geraldine Mattens (Algemeen & juridisch directeur) Sophie Cools (Directeur Sport)
Vierde ervaringsuitwisseling “Competent van kop tot teen!” 8 april 2010 Lieselore Beckers & Isabelle De Wispeleir VIVO vzw ompetent van kop tot teen !
COLLOQUIUM 21 MEI HALLE. 21 mei Integraal leefbaarheidsplan Halle 1. Inleiding 2. Toelichting Beleidsproces 3. Visie en doelstellingen plan.
Naar een oplossing voor de clusters weekendverblijven
Macropus CVBA Mathias Lang Voorzitter Macropus CVBA
De (S)DAEB verankering in de regelgeving - Visie van de Koepel LDE
ARMOEDE =  Netwerk van sociale uitsluitingen die elkaar versterken.  Meerdere domeinen van individueel en collectief bestaan.  “Binnenkant”: kwetsuren.
Concept Opdrachtgever: Agentschap Ondernemen (AO). In het kader van ondernemingsplanwedstrijd (OPW) Vlaanderen, dé officiële ondernemingsplanwedstrijd.
Burenbemiddeling Gent Welzijnsoverleg 25 januari 2011.
AKOV - Brussel, De Vlaamse Kwalificatiestructuur 1 Decreet 30 april 2009.
“Proeftuinsessie 2: Administratie Wegen en Verkeer”
Project competentiemanagement Vlaamse overheid stand van zaken
Personeel & Organisatie
Vlaams convenantenprogramma gemeentelijke ontwikkelingssamenwerking Vorming strategische planning 07/05/2009.
BuE-natraject bij het Agentschap voor Onderwijsdiensten.
‘Een competentiewoordenboek voor doelgroepmedewerkers in BW’ Studiedag Bruggen Bouwen – 15 maart 2012.
Evaluatie van de sensibiliseringsacties van de OCMW's Engender asbl.
Maandag 20 juni 2005Lokaal Sociaal Beleid Gent Infovergadering LSB-FORUM KINDEROPVANG (Lokaal Overleg Kinderopvang)
AANVRAAGFORMULIEREN VAN A TOT Z Brugge, 12 november 2009.
LSB Trefdag Antwerpen 1 PARTICIPATIE Lokaal Sociaal Beleid Gent (par·ti·ci·pa·tie de; v -s het hebben van aandeel in iets; deelname)
Colloquium integrale veiligheid: Halle, 21 mei 2010
Welkom Luc Hamelinck - Voorzitter Op zoek naar een aantrekkelijke werkgever Vertrekkend van de UITDAGINGEN Wat is onze VISIE? Basis voor een syndicaal.
Leuven, 25 mei ZONDER ECONOMIE, WERKT HET NIE... Vaststelling en overtuiging Meer aandacht voor economisch beleid Beleidsaandacht voor economie.
Voorstelling van de catalogus
8 november 2007 Studie- en informatienamiddag. W&O-Vlaanderen Brab_Ant Kempen_Limburg SoE-projecten.
Workshop Competentiewoordenboek 8 juni 2010
Competent van kop tot teen! Studiedag 8 juni 2010 Competenties en VTO beleid Een degustatie van instrumenten Joke Sweygers Patricia Van Dessel VIVO vzw.
Competent van kop tot teen! Studiedag 8 juni 2010
Competent van kop tot teen! Studiedag 8 juni 2010 Ken de kerncompetenties van je organisatie! De eerste stappen Leutem Lieveke Blydhove vzw. ompetent van.
Leeftijdsbewust personeelsbeleid Werkgroep donderdag 14 juni 2007.
Ellen Van Hertbruggen1 Duurzaam woon-werk verkeer Workshop Arbeid & Milieu vzw – 8/12/2008.
Aanpassing van het erkenningsbesluit op de initiatieven beschut wonen
VIGeZ vzw © maart 2009
Algemene vergadering sportraad 21 mei AV sportraad 21 mei Toelichting subsidiereglementen Directe financiële ondersteuning voor sportclubs.
P april 2013 Jaarverslag 2012 Planning 2013 Jeugdraad 16 april.
Damme en Knokke-Heist VOORSTELLING THUISZORGPLATFORM.
EUROPA CONFERENTIE 29 JANUARI 2010 Bescherming Nederlands Pensioenstelsel.
Welkom Workshop: Vereniging van de Toekomst Programma: -Voorstellen -Introductie Huis voor de Sport Limburg -Vereniging van de Toekomst.
Regionale innovatiestimulering in een nieuw 'kleedje' provincie Antwerpen.
INFOSESSIE CLUBBEGELEIDING Gent 2 december Inleiding door dhr Philippe Mees, voorzitter VLG vzw -Verwelkoming -Uitgangspunt: -Tevredenheidsenquête.
Info Klimkracht Lokaal Overleg Kinderopvang
Quick scan Janneke Delisse, Renée van Os, Jan Jurriëns
De visie van de Vlaamse overheid op digitalisering
1 Uitstroom Sociale Economie ESF november 2012.
De Groene Vingers van de Sociale Economie
HRM/thema/functiegebouw1 Project functiefamilies Vlaamse overheid Voorstel september 2003.
Future-proof… gedeelde verantwoordelijkheid! Slotevent ESF-projecten Sociale Economie 22/09/2015.
Infosessie Oproep Versterkt Streekbeleid 354. Versterkt streekbeleid Inhoud en doelstelling.
Hoe bereiden we ons optimaal voor? HR-uitdagingen tijdens een doorstroomtraject Thomas Bossuyt Partner BDO #SamenStromen.
VOORSTELLING MINDERHEDENFORUM Voorstelling Minderhedenforum.
1 Centrum voor Gelijke Kansenbeleid Centrum voor Gelijke Kansenbeleid Gelijke Kansen beleid Actiepunten
Sectorconvenants als hefboom
Sectorfoto competentiebeleid in de socialprofitsector
De 2030-agenda voor duurzame ontwikkeling in Vlaanderen

De 2030-agenda voor duurzame ontwikkeling in Vlaanderen
Transcript van de presentatie:

‘Een competentiewoordenboek voor doelgroepmedewerkers’ Workshop 8 juni 2010

VLAB vzw Vlaamse Federatie van Beschutte werkplaatsen Werkgeversfederatie Vertegenwoordigen alle 67 Vlaamse BW (meer dan 19.000 werknemers, waarvan meer dan 16.000 werknemers met handicap) Externe opdracht: belangenbehartiging, informatieverspreiding, promotie Interne opdracht (leden): informatieuitwisseling, adviesverlening op sectorniveau, vorming

Situering ESF-project ‘Competent van kop tot teen’ Promotor: VIVO vzw Partner: VLAB vzw 1ste fase: Sectorfoto Rondvraag in de provinciale werkgroepen van personeelsdiensten en sociale diensten 2de fase: Acties Uitwerken van een competentiewoordenboek voor doelgroepmedewerkers (personen met een (arbeids)handicap)

Oprichting werkgroep Uitgangspunten: Bevindingen: Sectorfoto Opleiding ‘Competentiemanagement’ (juni 2009 - Adforum) Bevindingen: Veel BW zijn bezig met ‘competentiemanagement’ Grote verschillen in aanpak en stand van zaken Nood aan een geïntegreerd competentiebeleid Op zoek naar een concreet en bruikbaar systeem voor inschaling van competenties van doelgroepmedewerkers

Doelstellingen Ontwikkeling van een competentiewoordenboek voor de sector BW , gericht op doelgroepwerknemers met een inschalingsmethodiek Ervaringsuitwisseling mbt competentiebeleid

Verloop Infosessie voor de sector Oprichting werkgroep Vertegenwoordiging van 15 werkplaatsen¨die interesse hadden om het woordenboek mee uit te werken Onder leiding van VLAB Begeleid door een externe partner, Adforum Strikte timing en planning (01/01/2010 – 30/06/2010)