1 Ketensamenwerking Alkmaar 10 maart 2008 2 Missie Partner in de arbeidsmarkt Werkzoekenden:Iedereen doet mee Werkgevers:Bijdrage aan duurzaam ondernemen.

Slides:

Advertisements

Verwante presentaties

Resultaatgericht Samenwerken

Advertisements

Ieder voor zich in de arbeidsmarkt, werkt dat nog wel?

Luba, Tempo-Team, Randstad

Verder met de persoonlijke aanpak

Actielijnen School –Ex programma Matching-offensief

Werkbezoek Mirjam Sterk, Ambassadeur Aanpak Jeugdwerkloosheid 24 april 2013.

“VRAAG OM DE HOEK, WERK OM DE HOEK” “Innovatie van persoonlijke dienstverlening aan huis” PROJECTPLAN MIDDEN - BRABANT.

In samenwerking met 13 maart 2014.

Opbouw presentatie Doelstelling Belangrijkste kenmerken Kansen

Kansen voor kinderen Carla Scheffer Rens van Kleij Startbijeenkomst Brede School Wassenaar 18 december 2012.

Complementaire dienstverlening Van integraal naar complementair.

Onderzoek kwetsbare gezinnen de noodzaak tot ontschotting

Deze presentatie Over het WERKbedrijf De arbeidsmarkt in de regio

Van visie naar actie.

Loopbaanplein Achterhoek

Gezonde School Conferentie MBO Vitaal voor leren en werken 7 april

Gezondheidsmanagement

 …. VOOR LOKAAL SOCIAAL BELEID

Co-creatie in netwerken Thijs Habets Albert Kampermann.

Peter Brouwer Onderzoek naar de maatschappelijke meerwaarde van WZSW WZSW – Waar Zit Sociale Waarde?

Karin Sleeking Hoofd beleidsafdeling Werk en Inkomen VNG

Maandag 20 juni 2005Lokaal Sociaal Beleid Gent Infovergadering LSB-FORUM KINDEROPVANG (Lokaal Overleg Kinderopvang)

Regio Haaglanden 10 Gemeenten UWV Bijna 1 miljoen inwoners Bijna bedrijven Ruim Niet werkende werkzoekenden 2.

Inburgeren op het werkplein

WerkGevers Service Punt Zoetermeer Jolanda Kroon

1 Uitrol Werkplein Noordoost Flevoland juni 2009 Werkplein Noordoost Flevoland.

Ketensamenwerking in het Productiehuis

Samen werken aan een gezonde regio!

Zorgnetwerk Midden-Brabant. Inwoners: Zorgnetwerk Midden- Brabant Historie 28 december februari 2003.

Werkgeversservicepunt

Welkom Workshop: Vereniging van de Toekomst Programma: -Voorstellen -Introductie Huis voor de Sport Limburg -Vereniging van de Toekomst.

1 Stand van zaken. Werkgeversaanpak 2 Vanuit 1 loket: Ontzorgen en kwalitatieve dienstverlening aanbieden op diverse gebieden vanuit het concern. Dienstverlening.

Wat betekent de nieuwe Participatiewet voor u als ondernemer?

Eenheid in verscheidenheid Bijeenkomst najaar 2014, Programma Leren en Werken.

Denk aan de toekomst FNV Manifest Gemeenteraadsverkiezingen 2010 Op 3 maart 2010* is het zover. Dan vinden in Nederland nieuwe gemeenteraadsverkiezingen.

5.3 Heb je werk? De arbeidsmarkt is het geheel van vraag en aanbod naar werk. De vraag van arbeid komt van werkgevers. Het aanbod komt van de beroepsbevolking.

Schakel tussen mens en werk 21 juni 2007 P. Ewalts.

3 Decentralisaties De opgave, Bergense visie en aanpak

Arbeidsmarkt Is een verzamelnaam voor diverse plekken waar werkzoekenden en werkgevers elkaar ontmoeten. BvB 2014.

Participatiewet 15 oktober Aanleiding participatiewet Het vereenvoudigen van de wet en regelgeving aan de onderkant van de arbeidsmarkt.

Donderdag 3 december Opening Waar staat Veluwe Portaal nu? Kans in de regio HR voorbeelden HR ontwikkelingen Dienstverlening Veluwe Portaal 2016.

1 Topsector Energie 16 november 2012 Michiel Boersma Topteam Energie Topsector Energie.

Samen leven, zorg voor elkaar. Waar gaat het over? Met de decentralisaties worden gemeenten verantwoordelijk voor de zorg voor en het welzijn van hun.

Samenhang in het sociaal domein Sociale visie, decentralisaties Commissie S&V 17 april 2012.

IBN de basis voor groei Presentatie Commissie Inwonerszaken gemeente Boxmeer 29 augustus 2013 Ed de Leeuw - algemeen directeur IBN.

UWV WERKbedrijf en werkgeversPAG 2 Deze presentatie UWV WERKbedrijf Missie, visie en ambities Dienstverlening Samenwerking gemeente Leudal – UWV WERKbedrijf.

Decentralisatie AWBZ Gemeentelijke aanpak. College Zorg en Welzijn (CZW) Bestuurlijk overlegplatform Zeeuwse gemeenten (13) en Provincie (sinds 2005)

Het Werkbedrijf Een kans of bedreiging Minou Scherrenburg Aart Bertijn.

‘ Bruggen Bouwen’ verbinden VSO – MBO en VSO- arbeidsmarkt SITS subsidie en subsidieonderzoek A2 Presentatie regio-overleg Agentschap SZW Zuid-Nederland.

Workshop sluitende aanpak rondom kwetsbare jongeren (VO en MBO) Liesbeth van der Lee RMC coördinator Jasmijn Plug Projectmanager ROC.

Omvang werkloosheid 1-jan-131-jan-141-okt-14 1-dec-14 WWB/BBZ IOAW IOAZ 576 Subtotaal bijstandTotaal Subtotaal WWWW

De toekomst van beschermd wonen en opvang Participeren in de samenleving.

Overheveling begeleiding van AWBZ naar WMO Janny Bakker-Klein Wethouder gemeente Huizen Lid VNG commissie Gezondheid en Welzijn 24 maart 2011.

Eenduidige werkgeversbenadering Marcel Tijdhof en Han Holtkamp (POWI) Hengelo, 26 mei 2011.

1 Wet werken naar vermogen (WWNV) 24 mei 2012 WELKOM.

“Gentleman we have run out of money,now we have to think” Voorbereidende vergadering d.d. 23 januari 2013: Visie Werk en Inkomen en Wsw.

PPS Waterroute Impuls voor het gebied Alblasserwaard / Vijfheerenlanden, het bedrijfsleven en het onderwijs Annemarie Moons Voorzitter College van Bestuur.

Resultaatgericht Samenwerken

Duurzame inzetbaarheid van de professional

Kansen voor Jongeren in een Kwetsbare positie, RMC regio Utrecht

Onderzoek naar de maatschappelijke meerwaarde van WZSW

RIBW GO verandert. Op weg naar 2015 en verder

Verbinden van de werkgever, de school en de gemeente

Stichting De Waaier Presentatie 30 november 2017.

Social Impact Bonds POHO Arbeidsmarkt

Geïntegreerd breed onthaal

ESF Jobcoaches VLUCHTELINGENWERK VLAANDEREN.

Hoe zit het werkveld praktisch in elkaar?

Integrale Arbeidscoach

Transcript van de presentatie:

1 Ketensamenwerking Alkmaar 10 maart 2008

2 Missie Partner in de arbeidsmarkt Werkzoekenden:Iedereen doet mee Werkgevers:Bijdrage aan duurzaam ondernemen Ketenpartners:Integrale dienstverlening Maatschappij:Benutten talenten

3 Visie WerkgeversWerkzoekenden Ketenpartners Regionale arbeidsmarkt Participatie of een betaalde baan

4 Uitgangspunten Werkgevers en werkzoekenden staan centraal Projectmatig werken Het aanbod en de behoefte op de regionale arbeidsmarkt bepalen de producten en diensten die we leveren Huisvesting – Alles onder één dak Ontschotte geïntegreerde dienstverlening en informatie-uitwisseling Ontwikkeling gedrag personeel: Proactief, creatief, oplossingsgericht en resultaatgericht

5 Dienstverlening Werkzoekenden (Klantmanagement) Dienstverlening Werkgevers (Relatiemanagement ) Ketenmanagement Gemeente CWI UWV S.W./WNK R.i.Bureau’s Uitzendbureau RPAKvK Individuele Werkgevers Kredietbank Onderwijsin- stellingen Arbeidsmarkt- projecten (projectmanagement) Werkgevers- organisaties

6 Klantmanagement Hoofdtaken Start diagnose Bemiddeling naar werk Plaatsing Doelgerichte aanpak 1 aanspreekpunt voor de werkzoekende De teams zijn multidisciplinair

7 Relatiemanagement Hoofdtaken P&O advies en andere werkgeversvragen Inzet instrumenten Advies wet- en regelgeving, subsidiemogelijkheden Vacatureverwerving en vervulling 1 aanspreekpunt voor de werkzoekende De teams zijn multidisciplinair

8 Projectmanagement Hoofdtaken Vergroten van effectieve aanbod en ondervangen van conjuncturele en structurele knelpunten Kansen creëren voor kwetsbare groepen door deze in samenwerking met werkgevers “rijp” te maken voor de arbeidsmarkt Aanpassingsvermogen van de arbeidsmarkt versterken Proactief vestigingsbeleid en creëren van aantrekkelijk vestigingsklimaat

9 Meerwaarde Arbeidsmarktprojecten Opereren vanuit de algemene vraag van werkgevers Bundelen van publieke dienstverlening Ruimte in beleid en financiën om met werkgevers arrangementen af te spreken waarmee werkzoekenden naar werk worden begeleid. Afstemming van werkgeverscontacten in de gemeente Alkmaar en omgeving Kennis en ervaring moeten zich vertalen in beleid en coördinatie rond de arbeidsmarkt, sociale zekerheid en onderwijs

10 Stellingen 1.Wat moet je nu anders doen dan vroeger 2.De reïntegratiecommissie belemmert de invoer van de geïntegreerde dienstverlening 3.De werkgever heeft niets aan geïntegreerde dienstverlening 4.Jongerenloket? Ouderenloket!