Ledenvergadering Btg GDW 23-09-2010 Beleidsplan ‘Van verbinding naar versterking!’ 1.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Over Diversion Bureau voor maatschappelijke innovatie
Advertisements

Voorstelling van de afstudeerrichting Marketing Management.
Medezeggenschap en de Benchmark
De basiskenmerken van de bve-sector Bijdrage aan de Leergang BVE 2011
Loket MBO Mechatronica 5 juni 2008 Loket MBO Mechatronica 2008 – 2013.
Hogeschool en Bedrijf Utrecht – 3 november 2009 Erwin van Rooijen Jan Willem Vos.
passend onderwijs en zorg voor de jeugd
Strategische partnerschappen 2014 – 2020
pilot Horeca en pilot Toerisme/ Recreatie
Kennisagenda Transport & Logistiek
Valorisatie Programma Rotterdam
Hoger Onderwijs Groep Bouw en Ruimte
Hogeschool Gent. Missie De Hogeschool Gent wil excelleren in onderwijs, onderzoek, dienstverlening en beoefening van de kunsten. Via de competentie van.
Bedrijfsleven en onderwijs: “een paar apart”. Agenda Wat is ICT~Office Wat is het CIO Platform Waarom zijn we niet één Waar wel samen voor B.V. Nederland.
Leven Lang Leren en EVC mr drs J.C.N. van Kessel 10 oktober 2008.
Kwaliteit van het mbo Door Nick Hoogebeen..
Deel wat je weet en weet wat je deelt
Aantoonbaar competent in Leren, Loopbaan en Burgerschap
Ex Examenprofiel Ledenvergadering 29 januari 2009 Examenprofiel GDW Examenprofielen Btg GDW.
Ex Examenprofiel als maatvoering
Lid projectgroep Examenprofiel
Naar een integraal Activiteitenplan BTG-GDW Gezamenlijke bijeenkomst achterbannen en commissies BTG-GDW 4 oktober 2007 Bert de Krey.
Naam van de Auteur 7 januari 2008 Relatiedag 2008 Het nieuwe Kennisnet Frans Schouwenburg en Magda Bruin 23 januari 2008.
Hoofdstuk 8 Plannen en doelen stellen
Dag van de kennisuitwisselin g Annelieke van Schie 19 januari 2010.
Naar een zelfstandige positie van de medezeggenschap op de Hogescholen Rienk Goodijk, 10 nov Hoogleraar TiasNimbas UvT Senior-consultant GITP.
Van Kroon naar ViP.
Regiobijeenkomsten WEC-Raad Mei en juni Programma regiobijeenkomst uurwelkom en aanleiding bijeenkomst uur thema I: rol en positie van.
Monitoring Associate degree en Leido zelf 12 mei 2009.
Associate degree 26 november 2010
Herziening kwalificatiestructuur Meer of minder ruimte?
Entreeopleidingen en herziening kwalificatiedossiers
WerkGevers Service Punt Zoetermeer Jolanda Kroon
Highlights evaluaties Presentatie De Groene Parade II 10 juni 2009.
Loket MBO Mechatronica
Kaartje Gelderse Vallei invoegen. * Start gesprekken eind 2008 door welzijnsinstellingen en scholen * Redenen: * verandering in de maatschappij * onaantrekkelijkheid.
Steeds Vaardiger: Marketing&Communicatie VWC conferentie 7 oktober 2008.
(Beroeps) Onderwijs in Beweging
Samenwerking en toekomst Drechtsteden
Belang, rol en voordelen van een Europese koepel 11/02/
Kennisatelier Stage 23 april 2009
Symposium Beroepsonderwijs 1 april STADSKANAAL VMBO en MBO TECHNIEK ZAKELIJKE DIENSTVERLENING GEZONDHEIDSZORG EN WELZIJN.
Kinderopvang en onderwijs, partners in opleiding
Focus op Vakmanschap Nieuwe Kwalificatiedossiers VMBO 24 juni 2014
OPDRACHT 3 vakdidactiek Mbo
Plan van aanpak Ondersteuning Leerbedrijven
Faculteit Economie en Management. FEM Smart Business Center Van lerende organisaties naar lerende combinaties April 2015.
Herziening MBO voor leerbedrijven Versie 1.0 – september 2015.
Waarden & organisatiecultuur
Invoering Examenprofielen Rini Romme november 2011.
De corporatiesector, onderwijs en zorg vergeleken Naar Maatschappelijk ondernemen 2.0 in de corporatiesector Gebaseerd op: Omgevingsanalyse t.b.v. de parlementaire.
Organisatieontwikkeling Bijeenkomst voor Informatie en Opinie 9 oktober 2012.
Welkom bij de RIM-themabijeenkomst “Aanbestedingen” 19 april 2010.
Onderzoek en hogeschool waarom, wat en hoe bert mulder | informatie, technologie en samenleving.
Toezicht houden op SamenOud NVTZ Noord Nederland, 03 juni 2016.
Hogescholen en Kennisvalorisatie
Kansen implementatie vakwedstrijden
Samen Slim Bouwen aan de Toekomst
Raadsledenbijeenkomst 15 mei 2017
Sjors Slaats december 2015 Omgevingswet & de Raad Sjors Slaats Sjors Slaats december 2015.
Regionale aanpak leven lang ontwikkelen
Rotterdam: Van werkstad naar netwerkstad
Doorontwikkeling economische samenwerking regio
Inhoud Nederlands voorzitterschap van de Raad van de EU
Competentie gericht onderwijs
24 UUR ZDV 2018 Hedy Segond von Banchet en Deborah van der Meere
ONDERWIJS EN ARBEIDSMARKT
Vandaag Opening Inleiding keuzedelen Splitsen in twee groepen
Samen bouwen aan een sterke branche
Ontwikkeling, wij als EBS
Transcript van de presentatie:

ledenvergadering Btg GDW Beleidsplan ‘Van verbinding naar versterking!’ 1

Waar staan we voor en gaan we voor Het MBO staat voor de uitdaging om beter in te spelen op de snel veranderende eisen vanuit de samenleving. Dat betekent dat we als Btg een bijdrage leveren aan het versterken van het beroepsonderwijs, zodat we als MBO-veld: * meer en constante kwaliteit leveren * beter samenwerken met bedrijven en werkveld * met een ondernemende en dienstverlenende houding 2

Bureau voor de diensten aan de leden via 4 afdelingen: * Werkgeverszaken/bedrijfsvoering/bekostiging * Bedrijfstakgroepen/internationalisering * Strategie & Onderwijs * In-& externe communicatie Doel: zorg dragen voor een sterke MBO-sector * Ontwikkelen nieuwe kwalificatiestructuur i.s.m bedrijven en sociale partners * Versterken werkgeversfunctie * Ontwikkelen van tools voor een stabiele bedrijfsvoering * Behartigen van de belangen van de mbo-sector naar de politiek Branche-organisatie: Mbo-raad is belangenbehartiger van alle 70 aangesloten onderwijsorganisatie (ROC’s/Vakscholen/AOC’s) met ledenvergadering als hoogste bestuursorgaan BTG (13) ALS ONDERDEEL VAN DE MBO-RAAD 3

Opdracht en kaders BTG vernieuwing en versterking van de mbo- branche benoemen en initiëren van activiteiten nav beleidsvraagstukken in het ‘eigen’ werkveld samenwerking tussen opleidingsaanbieders op gebied van inhoud, strategie, bedrijfsvoering aansluiting onderwijs, bedrijfsleven en arbeidsmarkt: nationale partners van vakbranche- organisaties en KBB’s 4

Onze dynamische omgeving 5

duidelijke doelen heldere program- ma’s Gegaran- deerde lesuren goede begelei- ding flexibel starten zinvolle stages zorgvuldi- ge examens theorie & praktijk heldere communi- catie goed overleg Actieplan MBO: 10 punten voor Goed onderwijs btg 6

7

8

belangrijke (actuele) onderwijsbrede thema’s = BPV = examinering = EVC’s = onderwijsprogrammering = innovatie = leven-lang-leren = meer-bewegen-voor- jongeren = passend onderwijs 9

ledenver- gadering Initiëren van projecten ten dienste van de leden Versterking vd positionering Btg mbt vraagstukken onderwijs- & arbeidsmarkt kerngroep Schakel tussen strategische en tactische vraagstukken die de gezamenlijke ROC’s betreffen mbt GDW Richtinggevend mbt deelaspecten en activiteiten van commissies werkveld Btg is belangenbehartiger voor vraagstukken die de indiv. ROC’s overstijgen Samenstelling en Agendastelling btg 10

Kansen of Bedreigingen ? 11

Kansen of Bedreigingen ? 12