2 Werkstromen en functieanalyse

Werk: het organisatieperspectief Strategie en organisatiestructuur General Electric (GE) tekende een onderhoudsdeal voor 10 met British Airways voor motoronderhoud en reparatiewerkzaamheden. Deze overeenkomst helpt British Airways bij het verminderen van kosten door werk aan GE te outsourcen, dat motoren voor commerciele vliegtuigen bouwt, ontwerpt en onderhoudt.

Werk: het organisatieperspectief Organisatieontwerp opstellen Bureaucratische organisatie Platte organisatie Grenzeloze organisatie Werkstroom- of procesanalyse – Business Process Reengineering

Werk: het groepsperspectief Teams Zelfsturende teams Probleemoplossende teams Teams met een speciale opdracht Virtuele teams

Werk: het individuele perspectief Werknemers motiveren Tweefactoren theorie Werkaanpassingstheorie Goal setting-theorie Job characteristics theory

Functies ontwerpen en een functieanalyse uitvoeren Functieontwerp Werkvereenvoudiging Taakvergroting en taakroulatie Taakverrijking Op teamwerk gebaseerd functieontwerp

Functies ontwerpen en een functieanalyse uitvoeren Wie voert de functieanalyse uit? Methoden om functie-informatie te verzamelen De toepassingen van functieanalyse Functieanalysetechnieken Functieanalyse en de juridische omgeving Functieanalyse en flexibiliteit van de organisatie

Functies ontwerpen en een functieanalyse uitvoeren Functieomschrijving Elementen van een functieomschrijving Identificerende informatie Functiesamenvatting Taken, bevoegdheden en verantwoordelijkheden Taakspecificaties en minimum kwalificaties

Het flexibele personeelsbestand Kernwerknemers of incidentele werknemers Incidentele werknemers Uitzendkrachten Parttimers Outsourcing Freelancers Stagiaires

Voor- en nadelen van outsourcing Nieuwe trends Voor- en nadelen van outsourcing Voordelen Biedt beter gekwalificeerde mensen met de juiste vaardigheden Bespaart kosten Houdt bedrijfscultuur in stand Nadelen Minder controle over belangrijke activiteiten Kan leiden in verlies van een mogelijkheid om kennis op te doen en informatie die behulpzaam is bij bedrijfsprocessen

Het flexibele personeelsbestand Flexibele werkroosters Variabele werkroosters Gecomprimeerde werkweken Telewerken

Human resource-informatiesystemen (HRIS) Toepassingen van HRIS - werknemersgegevens - sollicitanten volgen inventarisatie van vaardigheden administratie tijdmanagement Beveiliging en privacy