Bescherming van stagiairs en interne werknemers

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Taakverdeling in de onderneming m.b.t. arbeidsmiddelen
Advertisements

Welzijn op het werk Johan Ledegen Ingenieur – attaché F.O.D. WASO
VORMINGSDAG WELZIJN 8 Mei / 22 Mei 2008 GEZONDHEIDSTOEZICHT
Art. 60 en welzijnwetgeving Werkgroep activering 7 juli 2012.
Het beroep van bedrijfsrevisor. Bevoorrechte partner van alle actoren van het bedrijfsleven: -Ondernemingen -Openbare en private instellingen, non-profitsector.
Welzijn op het werk van uitzendkrachten koninklijk besluit van 15 december 2010 Invullen van de werkpostfiche Nadine Gilis attaché FOD WASO AD Humanisering.
Regionale Technologische Centra en werkplekleren
Sociaal Recht Deel 5.
TOOLBOXMEETING.
Preventie en Bescherming op het Werk
Interpretatie van artikel 12 ARBIS Beheer van wijzigingen VAN WONTERGHEM Frederik - FANC VAN DEN BERGHE Yves - Bel V.
FOD WASO dienst TWW directie ANTWERPEN
Jobstudent Praktische informatie: Studentencontract
Enkele vragen Hoe staat de BW in laagconjunctuur tegenover langere stages, werkplekleren ? -Kennis van de mogelijkheden van stagiairs -Bij minder werk.
DE ORGANISATIE VAN DE EERSTE-HULPVERLENING
het gezondheidstoezicht op de werknemers
Alcohol en drugbeleid in de onderneming Cao 100 in de praktijk.
Het Ervaringsfonds Een initiatief van staatssecretaris Van Brempt en minister Vandenbroucke.
Ontwerp van koninklijk besluit tot wijziging van artikel 75 betreffende de erkenning van geneesheren voor het medisch toezicht van blootgestelde personen.
1965 Since Critical review : nationaal dosisregister Ellen De Geest, Jef Van Cauteren, Michel Bricoult, AV Controlatom.
Stralingsbescherming en natuurlijke radioactiviteit: NORM industrieën, luchtvaart en radon Art. 4 ARBIS “Beroepsactiviteiten waarbij natuurlijke stralingsbronnen.
STAGE Faculteit Rechtsgeleerdheid. Programma Opleidingsonderdeel “stage” : K. Bernauw Practische organisatie : K. Rötgens Getuigenis/ervaringen studenten-stagiairs.
& STAGEREGISTRATIE INFOSESSIE STAGE
Stages voor leerlingen, studenten en cursisten
Ministerie van Onderwijs en Vorming Agentschap voor Onderwijsdiensten (AgODi) AgODi Opleiding voor schoolsecretariaten
Ministerie van Onderwijs en Vorming Agentschap voor Onderwijsdiensten (AgODi) AgODi Opleiding voor schoolsecretariaten
Achter de Schermen van … De Zoo 1 april Met als thema: Onthaalbeleid in al zijn aspecten.
IDEWE Jaarverslag VCLB 2011
Vrije-CLB-Koepel vzw Maak kennis met het CLB. 2 Voor wie?  Leerlingen  Ook los van de school  En los van de ouders  Ouders  Met hun zorgen en vragen.
Welzijn op het werk Verantwoordelijkheden
Richtlijnen werkplekleren
Richtlijnen werkplekleren
VERDERE OPVOLGING VAN DE VEILIGHEID
van medische oorsprong
Vanharen Dany CPA SG St-Quintinus Regio Hasselt
11 Overlegvergadering Een kijk op de toekomst Katleen De Wilde (deskundige/inspecteur FANC)
opgesplitst in 2 delen: KB van 24 april 2014 DIVERSE BEPALINGEN
20/06/20141 FANC - Overleg meetpoorten OVMB Inleiding: Beschrijving activiteiten OVMB  OVMB heeft 3 hoofdactiviteiten: Uitbaten van een categorie.
Cursus man review medische laboratoria 2004 De management review Cursus voor het succesvol uitvoeren van de management review G. De Schrijver M.D., Ph.D.
Psychosociale risico’s op het werk
KB’s van 9 en 19 maart Lichte ongevallen Bijscholing hulpverleners
Het statuut van de zelfstandige versus werknemer
KB’s 24 april (BS ) Wijzigingen diverse bepalingen Tarifering EDPB
Bea? Wie is Bea? Wouter Verhaverbeke
NVAB Leidraad Verplichte Medische Keuringen September 2007 [datum]
De preventie van psychosociale risico’s op het werk
Risicoanalyse van de elektrische installatie
Evaluatie van de pestwet en de hierbij gemaakte conclusies
DE ARBOWET In deze presentatie zal worden ingegaan op de hoofdlijnen van de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet), zoals deze er uit ziet na de wijziging.
psychosociale risico’s ?
Welzijn op het werk in het onderwijs.
KB’s 24 april 2014 Gezondheidstoezicht GDPB – 16/10/2014
GEZONDHEIDSTOEZICHT OP DE WERKNEMERS
ARBO.
Jobstudenten, werknemers van morgen. 1.Preventie en Interim 2.Jobstudent-uitzendkracht 3.Toegelaten werk voor jobstudenten 4.Transportwerktuigen.
Omdat jou welzijn op het werk voor ons belangrijk is!!!
Hoofdstuk 11 Het arbeidsreglement. 2 Toepassingsgebied van de wet van 8 april 1965 – Alle personen die arbeid verrichten onder het gezag van andere personen.
IBO Individuele beroepsopleiding. DE IBO Individuele beroepsopleiding Individuele Beroepsopleiding in de Onderneming: - opleiding van de CURSIST in de.
BRANDWEERDUIKERS WETGEVING - RISICOANALYSE P.Froeyman Preventieadviseur FOD Binnenlandse Zaken.
Agenda 1.Onthaal en begeleiding 2.Denkmodel risico-evaluatie en analyse 3.Evaluatie VGM-antennes Pauze 4.Procedure zwangerschap 5.Ventilatie 6.Keuzemodule.
VGM-beleid: wat, waarom en wie. INHOUD 1. Waarom VGM 2. VGM-beleid 3. VGM-actoren en hun opdracht.
1 Terugkomdag VGM-antenneleden mei / juni Agenda 1.Onthaal en begeleiding 2.Denkmodel risico-evaluatie en analyse 3.Evaluatie VGM-antennes Pauze.
Opleiding Hiërarchische lijn Onthaalbeleid
Return To Work Procedure en regelgeving voor de re-integratie van langdurig zieke werknemers Marie-Elise Van Bellingen Nadine Gilis FOD Werkgelegenheid,
Nationale Dagen BBvAG november 2017
Sociaal statuut student-ondernemer
Bestel- en aankoopprocedure
Wim Goris Preventieadviseur
De bedrijfsarts & het overleg met de huisarts
De onafhankelijkheid in het sociaal recht en re-integratie
Transcript van de presentatie:

Bescherming van stagiairs en interne werknemers Dr. C. Verbeek

Rol arbeidsgeneesheer Preventief medisch onderzoek Informatie Bedrijfsbezoek Werkpostbezoek Risicoanalyse CPBW Opleiding

Preventief medisch onderzoek Wie? interne werknemers externe werkers: stagiairs, jobstudent, leerovereenkomst, zelfstandige artsen, leerling en student, werknemers Wanneer? Voorafgaande gezondheidsbeoordeling Periodieke gezondheidsbeoordeling Hervattingsonderzoeken

Preventief medisch onderzoek Wat? Beroepsanamnese en medische voorgeschiedenis Algemeen klinisch onderzoek en relevante biometrische onderzoeken Bijkomende handelingen en/of Dosimetrie vh orgaan en van het volledig organisme Dosimetrie vh bloed, urine, opperhuidbegroeisel Bloedonderzoek Dermatologisch-, oog-, genitaal onderzoek Bepaling van aminozuurgehalte in de urine Opsporing van chromosomale afwijkingen Frequentie? Jaarlijks of halfjaarlijks, afh. van risico’s en ontvangen doses Geen minimumduur van blootstelling

Preventief medisch onderzoek Bewijs? Formulier voor de gezondheidsbeoordeling Vak B, bindend advies Opgelet voor stagiairs: dokument (werkpostfiche), resultaat van risicoanalyse Beschrijvng van werkpost of activiteit: passend GT Alle toe te passen preventiemaatregelen Specifiek gezondheidstoezicht: aard van risico Preventiemaatregelen bij moederschapsbescherming Verplichtingen voor stagiair Verplichte opleiding eventueel

Preventief medisch onderzoek Blootstelling stagiair?? In principe verbod Uitzondering Arbeid is onontbeerlijk voor de beroepsopleiding Preventiemaatregelen zijn getroffen en door lid hiërarchische lijn gecontroleerd Arbeid in bijzijn van ervaren werknemer Gezondheidstoezicht stagiair Voorafgaande gezondheidsbeoordeling Periodieke gezondheidsbeoordeling indien stage langer dan 6 maanden duurt Werkgever kan gezondheidstoezicht toevertrouwen aan de arbeidsgeneesheer van de onderwijsinstelling FBZ tussenkomst Geen betaling van bijkomende handelingen

Informatie en opleiding Tijdens het preventief medisch onderzoek Info over risico’s, gebruiksgewoonten (optimalisatie dosis, dosislimieten) Bespreking blootstellings-en ontsmettingstabel Info over preventiemaatregelen Dragen van dosimeter

Bedrijfsbezoek, werkpostbezoek, risicoanalyse Jaarlijks samen met interne preventieadviseur Hoe meer, hoe beter Rondgang met erkende instelling Opvolging en bespreking dosimetrie per afdeling Werkprocedures Nazicht hygiënische werkomstandigheden Decontaminatieset Persoonlijke beschermingsmiddelen handschoenen, schort, schildklierbeschermers,…

CPBW Jaarverslag: anoniem rapporteren over uitslagen dosimetrie Werkprocedures toelichten Risicoanalyse Collectieve preventiemaatregelen

Aandachtspunten Arbeidsgeneesheer Individueel contact uniek, medisch beroepsgeheim Werkpost: belangrijk Onthaal, begeleiding, opleiding Informatie: nood aan maandelijkse dosimetriegegevens Onafhankelijk Samenwerking dienst fysische controle, erkende instelling Procedure voor systematisch nazicht van de schorten,…

Informatie?Vragen? Dr. C. Verbeek Interleuvenlaan 58 3001 Heverlee Directeur medisch toezicht IDEWE Interleuvenlaan 58 3001 Heverlee Tel: +32 (0)16 39 04 11 Fax: +32 (0)16 40 02 36 Chris.verbeek@idewe.be www.idewe.be