Werkhervatting na borstkanker

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Een menswaardig levenseinde
Advertisements

Regio ….. Werkafspraken patiëntgerichte samenwerking.
Samenwerking RIZIV – ZF- VDAB - GTB
Mensen komen naar de arts
Medico-legale status van richtlijnen
Organisatie mammapoli ADRZ
Werkhervatting na Borstkanker, 7 dec 2012, Hasselt
Werkhervatting bij/na borstca?
Begeleid zelfstandig leren
Kanker, werk en re-integratie wat speelt er, wat moet er, wat kan je helpen, wie kan je helpen.
Werken met HeRMAN Webtoepassing voor het beheren van de competenties in elk aspect van het personeelsbeleid.
Preventief Verzuimmanagement
NA SCHOOLS BREDE SCHOOL IK BEN OKÉ.
Welkom Workshop Arbeidstoeleiding – Hoe pak ik het methodisch aan ?
Mijn kind heeft kanker. Hoe nu verder… met je werk?
De huisarts en dementie. Programma 1.Wat maakt u mee in uw dagelijkse praktijk 2.Verwijzing en diagnostiek 3.Het vervolg van het ziekteproces 4.Aandacht.
EVALUATIE & PLANNING Ondersteuning kwaliteitshandboek IBO/KDV
SIGEB: Signaleringsinstrument voor de thuissituatie
Het Amphia ziekenhuis en de nazorg voor mensen met kanker
individuele medicatievoorbereiding
Doel samenwerking: Samenwerking RIZIV-ZF-VDAB-GTB
Programma Stappenplan ZMO Individueel Zorgplan. In tien stappen naar een strategie voor zelfmanagementondersteuning Jeanny Engels 6 juni 2010.
Begeleiding door de SPV
Studenten ondersteunen eerstejaars
Ingrepen Onderkant Er gaat veel gebeuren….  Wajong  Bijstand en ‘algemene heffingskorting’  WSW  Uitvoering UWV/gemeenten  PGB in de zorg  Zorgverzekering.
Oplossingen van Zorg van de Zaak
Onderzoek ervaringen van cliënten, jobcoachen en trajectbegeleiders met uitzendarbeid beeldvorming van uitzendconsulenten en werkgevers over het ATB-netwerk.
Klik op een groen vak om meer te weten te komen!.
Ervaringsdeskundige Ambassadeurs
Zorgtrajecten.
Datum naam 1 23 maart 2010 datum plaats Bedrijfsarts en kwaliteit Noks Nauta Namens Kwaliteitsbureau NVAB naam persoon.
Hersenletselteam Overijssel
Handelen bedrijfsarts bij rugklachten (herzien)
Rechten en plichten & Testrondes.
Zeggenschap voor zorgvragers
Wat na uw BUE? Van feedback via BUE naar concrete acties via UW INDIVIDUEEL ONTWIKKELINGSPLAN.
Actieve bemiddeling door de toegewezen consulenten van de VDAB.
Sportgeneeskunde Theo Wijlhuizen, INTERNIST
SPIJBELEN Samenwerking CLB – huisarts WG leerplicht GO!
ZorgSaam Kliniek Hulst. Ontstaan ZorgSaam Kliniek Hulst ± 1986: Politieke belofte bouw dagbehandelingsunit bij de polikliniek Hulst. Wens om huisartsenpraktijken.
Netwerk Palliatieve Zorg Westhoek-Oostende  Informeren, Sensibiliseren, Vorming  Registreren  Partners samenbrengen Medewerkers  Algemeen Coördinator.
ONTSLAGREGELEN.nu Gemakkelijk samen het ontslag regelen.
Startcollege B2 Psychologie
Rolinda Claassen-Janssen fysiotherapeut Rivas / Rijndam
Denise Goessens-Nix, ketencoördinator CVA keten Parkstad Utrecht, 7 oktober 2015.
Trombose en arbeid Marjan Bijzet en Sanja de Bruin, ervaringsdeskundige coaches van Centrum Chronisch Ziek en Werk (CCZW)
Psychosociale begeleiding bij niertransplantatie
Infosessie: Welkom! Artikel 60 OCMW-wet Nele Goffin & Abdullah Ciçek Beveiliging aan OCL-tarief Erwin Rousseau.
Presentatie Wet Werken naar Vermogen Gemeente Berkelland 29 maart
WGA Eigenrisicodragerschap. 2 Scope eigenrisico- dragerschap WGA 0-35% AO Categorieën WIA Inkomensvoorziening Volledig Arbeidsongeschikten Volledig en.
DAG TEGEN KANKER OP 18 SEPTEMBER 2014 Aandacht voor mensen met kanker in ons ziekenhuis.
Ketenzorg of netwerkzorg voor COPD patiënten Philip de Roos Voorzitter SEZ.
IBO Individuele beroepsopleiding. DE IBO Individuele beroepsopleiding Individuele Beroepsopleiding in de Onderneming: - opleiding van de CURSIST in de.
Vroegtijdige zorgplanning in de thuissituatie Yolanda Hustings Kim Haesen.
Gebruik van e-health functies binnen Windoc
Gedeeltelijke werkhervatting na arbeidsongeschiktheid
Return to work – Medische overmacht
Return To Work Procedure en regelgeving voor de re-integratie van langdurig zieke werknemers Marie-Elise Van Bellingen Nadine Gilis FOD Werkgelegenheid,
Welkom bij consultatie- bijeenkomst
Arbeidsre-integratie van werknemers met burn-out: ontwikkeling van een zorgpad Dr. Lotje Lambreghts Dr. Sofie Vandenbroeck Prof. Dr. Lode.
Zorgpad Palliatieve zorg
Wijzigingen Arbowet & Procedure Ziekteverzuim
S. Baré Sociaal verpleegkundige UZ Brussel
Een re-integratiebeleid van de 21e eeuw
Multiple sclerose en toch niet alleen!!!
Adviserend geneesheer:
Dr. Peter Hoffman en Dr. Wim Verhoeven
Samenwerkingsovereenkomst
VLAAMSE REGERING 29/6/2018 Eerste principiële goedkeuring
Transcript van de presentatie:

Werkhervatting na borstkanker Huget Désiron Eur. Ergonome – Ergotherapeute PHL ergotherapie – ACT Desiron

Medische (na)behandeling Diagnose Medische ingreep Medische (na)behandeling Herstelperiode Herstel 100% arbeidsgeschikt Vragen rond werkhervatting; Contacteren en aanspreken BA, ADV, AG, W, HA Werkhervatting ‘Overleven’ Patiënt (Pt) Pt wil / wil niet terug eigen job Ander systeem / andere job(inhoud) Input traject en evaluatie START TRAJECT evaluaties Bepaalt en organiseert oncologische behandeling Groen licht (gedeeltelijke) werkhervatting Behandelend arts (BA) Ziektecertificaat Informeert Evalueert medische voorwaarden voor ontvangen ziekengeld (uitkering) The making off…. Informeert pt over opties werkhervatting Verwijst door naar AG, HA, W, ergotherapeut, … Adviserend geneesheer ziekenfonds (ADV) Stelt zich soepel op: niet afwisselend ziek - actief, wel volgen traject Geeft toestemming voor volgen van traject Input traject en evaluatie Input traject en evaluatie Opstellen + evalueren individueel progressief RTW traject Arbeidsgeneesheer (AG) Bemiddelt met W Betaalt 1ste weken Werkgever (W) Neemt terug in dienst Absenteïsmebeleid; contact houden Geeft opdracht aan AG om RTW te bespreken en op te volgen Behandelt, informeert, adviseert, ook op vlak van mogelijkheden en beperkingen Huisarts (HA) Blijft opvolgen, ook na afloop van actieve behandeling en na hervatten van de arbeid Andere (borstverpl., soc. dienst, vakbond, 1e lijnszorg, ergoth.) Informeren, verwijzen naar ADV, AG, HA, W Traject- / loopbaanbegeleiders Begeleiden, informeren waar nodig

Het resultaat ?! Tijdsverloop patiënten-verhaal (kolom) Tijdsverloop zorg-verhaal (rij) Actie-verloop samenvallende verhalen (matrix) (digitale versie te bekomen via doorgeven van e-mail adres)

Het resultaat ? Doelstelling van de flowchart: Overzicht van verhalenlijnen voor Patiënten en hun naasten Zorgverleners Andere stakeholders (werkgever…) Weten als basis voor : Meten verbeteren

Het resultaat ! Verdere acties: Verzamelen van Kruisbestuiving Uw ervaringsdeskundigheid (via feedback op dubbel exemplaar flow-chart) Inzichten uit wetenschappelijk onderzoek Kruisbestuiving Empirische ervaring Wetenschappelijk werk Voorstel voor “fijntunen” Flow-chart Toetsen via toepassing charter Leerproces Voortzetten Communiceren ….

Dank U Voor uw aandacht Voor uw bijdrage Voor uw inzet Huguette.desiron@phl.be huget@act-desiron.be