Zes vragen, 7 minuten per vraag

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Organisatieverandering
Advertisements

Innovatieroutes in de Zorg
Ervaringen in samenwerking
Menno Karres Lead Auditor
Vastgoed voor de vrouwenopvang Monique Waarts Directeur Mitros Maatschappelijk Vastgoed.
RIS3: Theorie, praktijk en dilemma’s
Triple Aim: theorie en model
Kostprijzen PLATO – 5 mei 2009.
Samen groeien… naar een leefbare gemeente Zundert Zeker nu ! Verder werken aan ambities met realiteit.
Doelen van Triple Aim: Betere gezondheid voor CVA-patiënt en diens familie Betere kwaliteit en continuïteit van CVA-zorg Gelijkblijvende premie voor Zorgverzekeringswet,
Informatiebijeenkomst mei 2010 voor medewerkers gezondheidscentra.
Ja maar, bij ons gaat alles goed Wij hebben geen problemen Ik heb een idee! Zullen we het zo doen? Andere prioriteiten, geen tijd Dat willen we nietPast.
De situatie september 2007  Werkconferentie met ABC  3 (interim) managers in 4 jaar  Totaal 40 professionals: (artsen/psychologen/paramedi, etc)  Opdracht:
Strategie Arie Meulepas 9 & 10 nov
Kostprijsberekening bij KMO
Sociaal ondernemen Studiemiddag “Herstel en Winst” Netcliënten 17 mei 2013.
‘De genormeerde capaciteit per regio en de effecten voor zorgaanbieders, gemeenten en woningcorporaties’ Leendert van den Brink Zorginkoper AWBZ.
Maatschappelijk Aanbesteden
Zorg voor vitale burgers
Hoe kun je de kwaliteit van onderwijs in je eigen project verbeteren?
Maatschappelijke Sectoren & ICT
Monitoring en Benchmarking Maarten Zemann & Arie Uyttenbroek 1 april 2009.
1 Beleidsaanbevelingen SP2SP symposium 8 maart 2010.
Samenwerken = meerdimensionaal schaken
NEDERLANDS Uitburo  Waarom ? Waarom ? Waarom ?  Wat ? Hoe? En vooral: met wie?  Drempels maar ook oplossingen NEDERLANDS Uitburo Koudwatervrees voor.
Organisatie intergemeentelijke samenwerking Brabant Noord 10 november 2010 Actieprogramma lokaal bestuur VNG.
1 Samenwerking in de keten Toegevoegde waarde of illusie ?
Strategische samenwerking
Samen werken aan een gezonde regio!
Business Marketing Management
Het werken met portfolio
SC-LLLL bijeenkomst. Programma 12:00 – 13:00 Lunch 13:00 – 13:30 Introductie adhv Businesscase 13:30 – 15:00 Carrousel per werkpakket (groepsindeling.
Ketens: partners in zorg Gerben Klein Nulent Nieuwjaarsbijeenkomst ASKA 16 januari 2007.
Deel II Samenwerking in de watersector
Met Stakeholders Gedeelde Visie
Budgetteren in de praktijk
Netwerk Ouderenzorg Regio Noord 5e subsidieronde Nationaal Programma Ouderenzorg.
Stellingen en Panel Testpanel (n=122) Vraag 1 Mijn organisatie leert voldoende van ervaringen van andere organisaties in binnen en buitenland 1 maart 2012.
Huisartsenzorg & integrale zorg
Filmpje 1: Lisa Ramkema, winnares NK Evelator pitch 2011
Presentatie ’De zorgverzekeraar en de regierol’ Aad de Groot 11 september
Actueel Medicatie Overzicht
Strategische Buurt Ontwikkeling
Innovaties opschalen, het kan Op dit moment > 3 miljoen apps beschikbaar, waarvan 5% in categorieën Health en Medical Bron:
Functiecreatie… Gemeente Wijchen samen met Sociale Werkvoorziening BREED hoe laat je het werken in de praktijk Gemeente Wijchen samen met Sociale Werkvoorziening.
Ondernemingsplanning in de praktijk Inleiding. Definitie van ondernemingsplanning De voorziening in, en de verdeling van de middelen van de onderneming.
Solliciteren: wat wil ik?
“Hoe ver is Friesland” programma: uur: Welkom door dagvoorzitter Jan de Keijzer uur: Dementiezorg, hoe ver is Friesland? Roelof Jonkers
Krimp biedt kansen ! 3 november 2015.
Stappenplan transparantie
Wie bepaalt de toekomst van het OV? Marieke Kassenberg Liesbeth Couwenberg.
Duurzame inzetbaarheid en het Levensfasebudget CAO GGZ Een Een interactieve presentatie voor medewerkers vs oktober 2013.
Informatiebijeenkomst inzake subsidieregeling Cultuur Eindhoven februari 2016.
De financiële setting na 1 januari 2015 en de consequenties voor de zorgboerderij Hans Pietersma.
Regionaal Transitiearrangement Jeugdzorg Zuid Limburg.
1 Financiële risico’s decentralisaties Robert ‘t Hart
Triple Aim geldt voor alle partijen in de zorg (verbeteren van gezondheid, verhogen van kwaliteit van zorg, gelijk blijven van kosten Voordracht van prof.
De Future Proof Corporatie Hoe worden corporaties toekomstbestendig?
Mantelzorg is goedkoop maar niet gratis Voordracht van prof. Guus Schrijvers bij het Congres organisatie en financiering van CVA-zorg op weg naar 2020.
Seminar asset management provincie Noord-Holland Grip op beheer en MEER Asset management in de gemeente Houten 4 maart 2015.
© MOVISIE Een leefbare samenwerking Door: Bora Avric (senior organisatieadviseur en o.a. projectleider van het project ‘Sportief Participeren’ binnen MOVISIE),
Convenant ‘Extra investeringen Langdurige Zorg ’ Peter Kruithof directie Langdurige Zorg.
REGELREKSESSIE SCHAKELDAG 21 juni 2016 Boukje Keijzer en Marte Kappert.
Zorginkoop op weg naar volwassenheid NEVI Inkoopdag 23 juni 2016 Prof dr ERIK M VAN RAAIJ PETER DOHMEN
“Gentleman we have run out of money,now we have to think” Voorbereidende vergadering d.d. 23 januari 2013: Visie Werk en Inkomen en Wsw.
Visie op duurzame gezondheid en zorg in de regio in 5 uitgangspunten
Johan van de Watering en Gerard Kusters
Vooruitzichten Felua-groep onder de Participatiewet Gemeenteraad Apeldoorn 18 april 2013 Gerrie van Sunder Theo Beijer.
Basis kennis over inkomsten en uitgaven.
Startbijeenkomst aanbesteding hulp bij het huishouden
Transcript van de presentatie:

Organisatie van de CVA zorg anno 2014: Discussie over theorie, praktijk en actualiteit van de zorg aan mensen met een beroerte Voordracht tijdens het Symposium Organisatie van de CVA zorg anno 2014: dit kan beter en goedkoper! op vrijdag 14 maart 2014 op het UMC Utrecht

Zes vragen, 7 minuten per vraag Hoe krijgen we consensus tussen zorgverzekeraars, patiëntenorganisaties en zorg aanbieders over innovatie, prioriteitenstelling en kostenbeheersing? Wat kunnen zorgverzekeraars met elkaar doen zonder te concurreren? Is een zorginkoper een boodschappenjongen/meisje met een boodschappenlijstje van de baas? Wat is een bestuursakkoord met het kabinet waard, als zorgverzekeraars en zorgaanbieders toch hun eigen gang gaan? Hoe zorgen wij ervoor dat zorgverzekeraars, patiëntenorganisaties en zorgaanbieders elkaars partners zijn en niet elkaars vijanden? Wanneer krijgen wij keten-DBC’s voor de CVAzorg?

Vraag 1 en mijn antwoord Hoe krijgen we consensus tussen zorgverzekeraars, patiënten-organisaties en zorg aanbieders over innovatie, prioriteitenstelling en kostenbeheersing? Gemeenschappelijke visie over de lange termijn De keten neemt het voortouw Geen visie per aanbieder maar voor de gehele CVA doelgroep Gestructureerd overleg Open boek relaties van iedereen Onderschrijven van het belang van co-creatie

Vraag 2 en mijn antwoord Wat kunnen zorgverzekeraars met elkaar doen zonder te concurreren? Gemeenschappelijke uitvraagformulieren, kwaliteitsindicatoren en declaratieformulieren en registratiemethoden gebruiken Een convenant sluiten op landelijk niveau hierover met aanbieders van CVA zorg Een gemeenschappelijke database beschikbaar stellen voor onderzoek, kwaliteitsverbetering en kostenbeheersing: kennis delen

Vraag 3 en mijn antwoord Is een zorginkoper een boodschappenjongen/meisje met een boodschappenlijstje van de baas? Ja, is een boodschappenjongen of meisje Jaarlijks inkopen moet minder belangrijk worden Liever licentie contracten voor meer dan één jaar Zorgaanbieders en zorgverzekeraar bereiken eerst overeenstemming over begrotingsprocedure en opschaling daarbij Wie is de onderhandelaar bij de zogaanbieders? De neurologen? De RvB? De CVA keten? De corporatie?

Vraag 4 en mijn antwoord Wat is een bestuursakkoord met het kabinet waard, als zorgverzekeraars en zorgaanbieders toch hun eigen gang gaan? Financieel kader voor CVA zorg per regio ontbreekt Onderhandelingen moeten plaatsvinden op 3 niveaus: landelijk, regionaal en per zorgaanbieder Denken in termen van win-win situaties Landelijke benchmarking zoals in de VVT-sector en bij traumacentra Ruimte voor inhoudelijke en tegelijk financiële innovatie

Vraag 5 en mijn antwoord Hoe zorgen wij ervoor dat zorgverzekeraars, patiëntenorganisaties en zorgaanbieders elkaars partners zijn en niet elkaars vijanden? Zorgaanbieders moeten bereid zijn als één partner op te treden Overleg organiseren tussen ketens en de belangrijkste regionale zorgverzekeraar Onbekend maakt onbemind Naast professioneel vertrouwen ook persoonlijk vertrouwen Bij onderhandelen: zacht op persoon en hard op inhoud Massamediaal vriendelijk blijven en niet schandaliseren

Vraag 6 en mijn antwoord Wanneer krijgen wij keten-DBC’s voor de CVAzorg? Zie interview hierover in nederlands Tijdschrift voor Revalidatie Geneeskunde (zie ook www.guusschrijvers.nl ) Keten-DBC = populatiegebondenbekostiging = abonnementstarief + laag verrichtingen tarief + tarief voor voldoen aan kwaliteit = cappuccino model Welke regio meldt zich aan als proefgebied? Zorgverzekeraars gaan ooit per doelgroep programma’s en geen producten meer inkopen Afschaffen van betaling per verrichting gaat verdwijnen

Vier soorten begrotingen Voorcalculatie Economische prognose Budget Business case

Vier soorten begrotingen Voorcalculatie Economische prognose Budget Business case

Budget Zoals nood leert bidden, leert depressie budgetteren Dynamische taakstelling Onder druk wordt alles vloeibaar Afstand nemen van scientific management van Taylor Budgetteren is decentraliseren, ja maar Afwentelingsgedrag

Vijf methoden om kostprijzen te berekenen Integrale kostencalculatie met verdeelsleutels Direct costing met opslagpercentages voor de overhead Activity Based Costing (ABC): de garage rekening Business Case met Returns on Investments Maatschappelijke Business Case met inkomsten en uitgaven voor alle partijen en SRoI

Vele soorten kostprijzen Normatieve kostprijs bv door prototypering Historische kostprijs op basis van feiten Integrale kostprijs op basis van alle kosten Kostprijs op basis van alleen directe, beïnvloedbare kosten Marginale kostprijs: wat kost een extra eenheid van zorg, bv van één extra operatie

Even een intermezzo Kosten zijn niet hetzelfde als uitgaven Financiële verslagen zijn vaak niet te lezen Liquidsiteit is niet hetzelfde als solvabiliteit

Vijf methoden om kostprijzen te berekenen Integrale kostencalculatie met verdeelsleutels Direct costing met opslagpercentages voor de overhead Activity Based Costing (ABC): de garage rekening Business Case met Returns on Investments Maatschappelijke Business Case met inkomsten en uitgaven voor alle partijen en met SRoI’s Elke kostprijs beantwoordt een andere vraag Clark (2011): Different costs for different purposes

Bezuinigen op overhead kosten Kunnen huisvesting en dergelijke minder? Minder vestigingen? Langere openingstijden? Minder management lagen? Minder registratie door professionals? Minder leegloop bij acute zorg? Andere mogelijkheden?

Bezuinigen op directe patiëntenzorg Heeft elke stap meerwaarde? Betere zorg minder kosten? Minder overdiagnostiek Taakherschikking Telezorg Zelfmanagement door patiënt Afwentelen Verhoging therapietrouw bij professionals Verhoging therapietrouw bij patiënten

Beleid in tijden van voorspoed Gezondheidsprobleem vastgesteld door professionals Doelstellingen Strategisch plan/economische prognose Uitwerken naar benodigde middelen en medewerkers Jaarbegroting Dit beleid is cyclisch

Beleid in tijden van tegenspoed Ongunstige economische prognose Vaststellen van financiële kader Beoordelen van neerwaartse flexibiliteit Onderkenning van natuurlijke momenten in kostensoorten Inpassing in budget Ja-maar-discussies over kwaliteit

Bezuinigingsboodschap is stervensbegeleiding volgens Kübler Ross Ontkenning Woede Marchanderen Depressie Aanvaarding

In de aanvaarding zit het herrijzen uit de as Dan zijn radicale innovatie plus bezuinigen mogelijk Energie komt vrij voor telezorg: bv. ouderen met Ipads Uithuilen en opnieuw beginnen Burning platform leidt tot noodzaak iets te doen Moet een zorgorganisatie eerst failliet gaan voordat de koers radicaal wordt verlegd? Neem Julianaoord: TB-sanatorium, scoliose kliniek en nu Korsakow patiënten Gaat Friesland Voorop lukken?

Budgettheorie en budgetpraktijk Zie mijn artikel uit de jaren tachtig Eerst financieel kader Fair share principle van Wildawsky geldt altijd aan het einde Conflictminimalisering is belangrijker dan doelmaximalisatie Begrotingsprocedures zijn niet neutraal Bilateraal onderhandelen = verdeel en heers Multilateraal onderhandelen = meer draagvlak maar meer kans op onder onsjes

Let op triades bij budgetteren Het prisoner’s dilemma De Drama driehoek Verliezers zijn tweemaal zo sterk als relatieve winnaars: regel van Macchiavelli

Enkele voorwaarden voor een goede budgettering Gezamenlijke ambities Verdeling van budgetten naar verantwoordelijkheden Open budgetklimaat: geen bridgen maar schaken Niet majoreren Laat de basis met bezuinigingsvoorstellen komen Een P&C cyclus, helder voor iedereen Tijdige terugkoppeling over behaalde resultaten Oplopende sancties: ook complimenten Let op: onderschrijding is niet per se goed en vice versa

Contact? mail@guusschrijvers.nl www.guusschrijvers.nl Twitter: @GuusSchrijvers