Jongeren de kracht van zorg & welzijn laten zien!

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Kom verder. Saxion. Aantrekkelijk werk voor jongeren in de technische sector. Gezocht: duidelijkheid, structuur en ontwikkeling.
Advertisements

Informatieavond vervolgkeuze Mavo Dinsdag 1 oktober 2013.
Informatie over het Voortgezet Onderwijs
Ambassadeurs Latent Talent Vrijwilligers van allochtone origine vertellen over hun eigen schoolloopbaan en werkervaring(en)
Voorlichting sectorkeuze Mavo en Mavo/HAVO Klas 2
OUDERINFORMATIEAVOND
Voorlichting sectorkeuze Mavo en Mavo/HAVO Klas 2
Vernieuwing beroepsgerichte programma’s vmbo
WORKSHOP GESLAAGD IN HET VAK: ROC MONDRIAAN – DE HAAGSE HOGESCHOOL 3 OKTOBER 2013 ONDERNEMERSCHAP EN ONDERWIJS.
Hartelijk welkom op de kennismakingsavond van klas 2 A
Passie voor techniek Tune Techniek 8 november 2007 Inez Groen.
Leerwegen in het VMBO BB/ KB
Human Capital Agenda Topsectoren Agro&Food en Tuinbouw&Uitgangsmaterialen.
1 Samenvatting Een onderzoek is uitgevoerd naar de tevredenheid van de decanen van VMBO-scholen over de dienstverlening van het ID College. Niet alleen.
LWP Portfolio Intersectoraal onderwijs
17 januari Talent … “Overal aanwezig, maar niet altijd zichtbaar.”
VMBO Carrousel unieke samenwerking onderwijs en leerbedrijven.
Vmbo Carrousel.
Overzicht bespreekpunten
De toekomst van het vmbo
Welkom!. Voorlichting vmbo havo - vwo - gymnasium Monique de Jong Nathalie van der Bom (coördinator contacten basisonderwijs)(coördinator onderwijs)
5 april 2012 Brugklas naar MAVO
Onderwijs op maat.
Bereik en kwaliteit van ondersteuning voor alle kinderen en gezinnen VNG Congres Een wereld te winnen Rotterdam, Drie jaar Academische Werkplaatsen.
Loopbaan Oriëntatie en – Begeleiding VOORLICHTING Sectorkeuze klas 2 Theoretische leerweg.
Informatieavond klas 2 Welkom
Drechtsteden College.
Vitale opgaven voor de Stad november 2014
Uitstromen naar het voortgezet onderwijs
19 FEBRUARI 2015 Welkom Op de informatieavond voor ouders/verzorgers van leerlingen die als ‘advies’ hebben: Basisberoepsgerichte Leerweg of Kaderberoepsgerichte.
Voorlichting sectorkeuze Mavo 2 M. Memelink
Mobiel op trilalarm?. VMBO = Voorbereidend Middelbaar Beroeps Onderwijs.
Ouderavond maandag 31 augustus 2015 Oriëntatie momenten 2015/ 2016 Hallo MBO Kick off oktober 2015 Voorlichtingsavond V.M.B.O.7 januari 2016.
De arbeidsmarkt van morgen Biebwatch, Amsterdam, 15 januari 2008 Rob Gründemann, Teamleider Personeelsbeleid Lector Sociale Innovatie, Hogeschool Utrecht.
Een kleine school met persoonlijke aandacht 360 leerlingen Basis, Kader, Kader+ ( K+ geeft de mogelijkheid om door te stromen naar de mavo) VMBO Wageningen.
SAMSAMSAMSAM. SAMENWERKINGSVERBAND FINANCIELE EDUCATIE VOOR JONGEREN VOORTGEZET ONDERWIJS.
Voorlichtingsavond Jenaplanschool De Kwakel 7 december 2015 Alles over het VMBO.
OUDERAVOND 2TL dinsdag 19 januari AGENDA Keuzevakken Sectoren en verplichte vakken cambiumtl.dedecaan.net Keuzeweb.
Erfgoed connectie Utrecht Verjonging vrijwilligers.
Welkom Op de informatieavond voor ouders/verzorgers van leerlingen die als ‘advies’ gaan krijgen: Theoretische Leerweg / MAVO 22 februari 2016.
Loopbaan Oriëntatie en – Begeleiding VOORLICHTING Sectorkeuze klas 2 Theoretische leerweg.
Voorlichting VMBO De Populier Heldring 24 maart 2016.
Studiekeuzes van uw kind Voorlichting voor ouders van leerlingen uit klas 2 VMBO-TL/Havo.
Na de basisschool. beroepsopleidingen basisschool voortgezet onderwijs.
Presentatie VMBO Utrecht. BrugklasToelaatbaar met LOVS VMBO- BasisOverwegend V- scores, met af en toe een IV – score VMBO- kaderOverwegend IV- scores,
Informatie sector en pakket keuze leerjaar 3KB/BB Basisberoeps en Kaderberoepsgerichte leerweg.
Voorlichting rsg de Borgen. Voor iedereen Dichtbij huis en vertrouwd Alle opleidingen in huis De route die bij je past De plek die bij je past.
MEISJES ALS STRALEND MIDDELPUNT IN UW REGIONALE SAMENWERKING.
Studiekeuzes van uw kind Voorlichting voor ouders van leerlingen uit klas 3 mavo.
Komt een jonge klant aan de balie….. Bijeenkomst Economie docenten Malmberg Uitgeverijen Emile Kouwenhoven SNS REAAL.
Vernieuwing VMBO Kans of strop?. Inhoud Aanloop Verschillen en veranderingen De vakken LOB Examen en Diploma Kansen Brainstorm Evaluatie.
Het Technisch College Velsen De Technologie route.
Naar een succesvolle en duurzame samenwerking in uw regio! Ajoeb Mohamedajoeb.
Op weg naar een toekomstbestendig Globe College 1.
Titel van de presentatie Participatie = meedoen! Lieke van der Heijden, projectleider RIBW Actief.
Inhoudsopgave Voortgezet onderwijs algemeen Van PO naar VO Route 8 Scholen in de omgeving Vragen….
Januari 2017.
Studiekeuzes van uw kind
#EBJ16.
aantrekkingskracht van informatica
Beroepsonderwijs voor jongeren | Zuid-Soedan
VM2 Praktijknetwerk Techniek 9 maart 2010 Tilburg
Naar het voortgezet onderwijs (VO) in Enschede
Studiekeuzes van uw kind
WELKOM.
Social media voor statenleden/politici
Eigen regie: niets voor deze doelgroep? Natuurlijk wel!
Sportplatform De ontwikkeling van HARDERWIJK ACTIEF
INFO-AVOND VMBO2 Basis en Kaderberoepsgerichte leerweg.
INFO-AVOND 3 VMBO Basis en Kaderberoepsgerichte leerweg.
Transcript van de presentatie:

Jongeren de kracht van zorg & welzijn laten zien!

Jongeren en werken in zorg en welzijn Aansluiting met de doelgroep onvoldoende • Weinig regie op imago Z&W • Onbekendheid met de mogelijkheden • Geen zichtbaarheid en bereik bij de doelgroep

Aanbod en aandacht van PSO-materialen 90% van de vmbo-scholen biedt scholingsaanbod in sector Zorg en Welzijn 95% van de vmbo-scholen besteedt aandacht aan PSO Zorg en Welzijn

De focus per sector loopt wel erg uiteen: 1. Techniek - 51% 2 De focus per sector loopt wel erg uiteen: 1. Techniek - 51% 2. Economie - 21% 3. Zorg en Welzijn - 19% 4. Groen - 9% Het aanbod van externe organisaties focust zich daardoor sterk op de sector Techniek.

Waarom kies je voor een opleiding of baan in Z&W?

Je kunt een injectie geven…

Je kunt steunkousen aandoen…

Je kunt therapie geven…

… en je sterkste verhalen

Maar….

Lespakket Z&W Vmbo Havo/Vwo

Thema’s Zorg en Technologie Diversiteit Zorgen dat i. p. v Thema’s Zorg en Technologie Diversiteit Zorgen dat i.p.v. zorgen voor Zelfsturend Mantelzorg

Hoe jonge mensen inspireren?

Wat zijn de redenen waarom jonge mensen stoppen met een opleiding of baan in Z&W?

Werkveld: wat wilt u vertellen Werkveld: wat wilt u vertellen? Onderwijs: in welke vorm kunnen we het gieten?

Bedankt voor uw aandacht en inbreng!