ZHZ 30 november 2010

Context Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Regio ZHZ 2013

Maatschappelijke ontwikkelingen De burger van nu Een minder rooskleurige toekomst Respect als basis Van wijk tot wereld Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie

Visie “Politie Dichtbij” - Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie

Slagvaardig Daadkrachtig Gezagdragend Lenig Wendbaar Flexibel Slim Maatschappelijk geintegreerd Vakbekwaam Informatiegestuurd Samenwerkend Visie Waarden - Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie Respectvol Transparant Verantwoord

Visie beloften aan de burger - Werken aan vertrouwen, –geen tijdelijke hype, maar een blijvend onderdeel van de visie op het korps. Veilige Wijken –Balans- en ordeverstoorders worden aangepakt! Bestrijden criminaliteit –Het korps bestrijdt criminaliteit door scherpe keuzes te maken op basis van landelijk beleid en maatschappelijke impact en door misdrijven succesvol aan te pakken. (directe) Hulpverlening: –Als de burger zich meldt, reageert de politie. Altijd! Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie

Visie Hoe maakt het korps de beloften waar? - (slim) Vakmanschap Collectieve ambitie Informatie gestuurd Divers & Integer Toekomstbestendig Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie

Realisatie noodzakelijke bezuinigingen Balans tussen taakstelling, budget, formatie en bezetting. Oplossen organisatorische knelpunten Bewaren wat goed is en doorontwikkelen waar nodig Operationeel slagvaardig Bezetting uitvoering Opsporing en Blauw zoveel mogelijk ontzien Goed werkgever Veiligheid, welzijn en gezondheid Politie ‘Dichtbij’ - Toekomstbestendig - Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie

De kracht  Wijkgericht werken  Snel en Goed  Opsporing zware delicten  Resultaatgerichtheid De schaduwkanten  Schaal van de wijk  Informatie  Opsporing in de breedte  Complexe besturing Huidige situatie Regio ZHZ 2013

Opzet herinrichting Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie

Functionele inrichting (langs kerntaken en hoofdprocessen) Heldere verantwoordelijkheidsstructuur Wijkpolitie dicht(er) op burger Eenduidig en slagvaardig Noodhulp en opsporing slagvaardig regionaal georganiseerd Regionale informatieorganisatie Aansluiten op de rol van: Burgemeesters als verantwoordelijke voor de openbare orde en integrale veiligheid Openbaar Ministerie als verantwoordelijke voor de strafrechtelijke handhaving van de rechtsorde. Opzet herinrichting Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie

Opzet herinrichting Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie Korpsleiding D.O.C.CWijkpolitieNoodhulpOpsporingIntelligence Diversiteit, Veiligheid & Integriteit Stafbureau Korpsleiding

Regeerakkoord 2010 De politie gaat effectiever functioneren t.b.v. de veiligheid van burgers en dieren. –Het kabinet breid de operationele sterkte van de politie uit met 3000 agenten waaronder 500 animal cops –Er komt een nationale politie onder verantwoordelijkheid van de minister die belast is met de zorg voor veiligheid.