De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub

De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub

Samenwerking tussen OCMW en Stad Antwerpen VVOS studiedag samenwerking Gemeenten / OCMW.

Verwante presentaties


Presentatie over: "Samenwerking tussen OCMW en Stad Antwerpen VVOS studiedag samenwerking Gemeenten / OCMW."— Transcript van de presentatie:

1 Samenwerking tussen OCMW en Stad Antwerpen VVOS studiedag samenwerking Gemeenten / OCMW

2 Administratief kader Samenwerking = 1 van de uitgangspunten  Het OCMW decreet voorziet een samenwerking met de gemeente: 1. OCMW voorzitter als lid van het CBS (optie Antwerpen 2007, verplicht overal 2013) 2. Verplicht Advies aan CBS / OCMW raad  Beleids- en beheerscyclus  Decreet Lokaal Sociaal Beleid  Rechtspositieregeling Hoe wordt er in Antwerpen samengewerkt ? Welke keuzes worden genomen binnen het administratief kader ? Bevindingen vanuit de praktijk

3 Samenwerking in Antwerpen Politieke invalshoek = beleidsmatige samenwerking  OCMW voorzitter is tevens schepen in het CBS, sociaal beleid, loketten en diversiteit  1 bestuursakkoord met strategische plan gelinkt kwartaalrapportage in CBS en ocmw  Budget (jaarplan en financiële nota) wordt toegelicht in GR, binnen meerjarenbudget Vb: samenwerking op vlak van sociaal beleid: gezondheid,diversiteit, wonen

4 Samenwerking in Antwerpen Administratieve invalshoek = samenwerking ondersteunende diensten  backoffice stad en OCMW in 1 gebouw heeft samenwerking gestimuleerd  gemeenschappelijke diensten: Afdelingen die diensten leveren voor OCMW en Stad Gemeenschappelijke Preventiedienst Gemeenschappelijke Aankoopcentrale Gemeenschappelijk Departement O&K Gemeenschappelijk Sociaal Secretariaat  samenwerking tussen ondersteunende diensten Vb postverwerking en bedeling, projecten gezondheid, financien, …  gestructureerd overleg tussen secretarissen vervanging bij afwezigheid

5 Samenwerking in Antwerpen De samenwerking tussen de ondersteunende diensten:  zijn eerder organisch gegroeid met aandacht voor elkaars cultuur  visie van complementariteit zonder formalisme. Er dienen tussen stad en OCMW formeel geen SLA opgemaakt te worden  jaarlijkse rapportage over voortgang samenwerkingsinitiatieven aan Raad voor Maatschappelijke Welzijn, College en Gemeenteraad

6 Voordelen van de samenwerking  1 bestuursakkoord zorgt voor een inclusiever sociaal beleid  Meer doen met gelijke inzet van middelen (synergie)  Administratieve reflex tgo bedrijfsreflex  Meer effectiviteit en efficiëntie in de ondersteunende diensten, maar ook vertraging  Randvoorwaarde: samen in 1 gebouw

7 Nadelen of valkuilen van de samenwerking  Onduidelijkheid rond beslissingsbevoegdheden OCMW Raad: -Vb Budget OCMW eerst advies op CBS, dan goedkeuring op Raad -Vb Beslissingen personeel en rechtspersoonlijkheid  Beslissingen CBS niet steeds gedragen door voltallige OCMW raad (raad met oppositie)  OCMW voorzitter en schepen = 2 petten  Vroeger: overlegcomité tussen twee gelijke partners stad en OCMW  Nu:1 schepen tussen 6 anderen in 1 college, beslissingen in consensus moeilijker om OCMW beleid op agenda te zetten -Werkbelasting voorzitter en schepen: verplichte aanwezigheid op CBS, gemeenteraad, commissies, OCMW raad, bijzondere comités, … -Meer partijpolitiek in ocmw raad, commissies GR -Sociaal beleid binnen bestuursakkoord  Ondersteunende diensten die samengaan raad verliest grip op personeel  Tijd


Download ppt "Samenwerking tussen OCMW en Stad Antwerpen VVOS studiedag samenwerking Gemeenten / OCMW."

Verwante presentaties


Ads door Google