Opleiding voor schoolsecretariaten

Opleiding voor schoolsecretariaten 2011 - 2012
ABC-cursus Opleiding voor schoolsecretariaten

Overzicht programma dag 2
Inleiding Situering Agodi en Afdeling PBC Terminologie en afkortingen Elektronische communicatie Indiensttreding TADD en vaste benoeming Dienstonderbrekingen Opleiding schoolsecretariaten

Opleiding schoolsecretariaten 2011 - 2012
1. Inleiding Het waarom en het doel van deze cursus: inbreng Agodi in de opleiding en ondersteuning van nieuwe administratieve medewerkers uitgebreide en complexe materie verduidelijken fundering leggen voor latere modulaire cursussen Opleiding schoolsecretariaten

2. Situering Agodi en PBC Vlaamse regering 13 beleidsdomeinen
Onderwijs en vorming 5 Agentschappen en 1 Departement Opleiding schoolsecretariaten

2. Situering Agodi en PBC Agentschap voor Onderwijsdiensten
6 afdelingen Afdeling Personeel Basisonderwijs en CLB de Werkstations (contact?) Opleiding schoolsecretariaten

2. Situering Agodi en PBC De mensen achter de dossiers: 8 werkstations: 65 dossierbeheerders (= +/- 56 FTE) 8 groepschefs cel eindeloopbaan: 3 ondersteuning: 7 opleiding/kwaliteitsbewaking: 3 coördinatie afdeling: 7 afdelingshoofd Opleiding schoolsecretariaten

3. Terminologie en afkortingen
Instellingsnummer en instellingsstructuur of hoofdstructuur: instellingsnummer hoofdstructuur Soort instelling en IM NIS-code Opleiding schoolsecretariaten

WS: werkstation SBT: schoolbeheerteam Stamboeknummer ATO: administratieve toestand Vakcode en code oorsprong omkadering (OOM) DO: dienstonderbreking (en code DO) AVP en VVP: afwezigheid en verlof verminderde prestaties LBO: loopbaanonderbreking Opleiding schoolsecretariaten

TAO: tijdelijk andere opdracht TBSPA: terbeschikkingstelling wegens persoonlijke aangelegenheden TBS 58+: terbeschikkingstelling wegens persoonlijke aangelegenheden voorafgaand aan het rustpensioen BPT: bijzondere pedagogische taken GOK: gelijke onderwijskansen GON: geïntegreerd onderwijs ION: inclusief onderwijs Opleiding schoolsecretariaten

ASV: algemene en sociale vorming UB: uitgestelde bezoldiging TADD: tijdelijke aanstelling van doorlopende duur VKA: vervanging korte afwezigheid Medex: medische expertise TBSOB: terbeschikkingstelling wegens ontstentenis van betrekking R/W: reaffectatie en wedertewerkstelling … Opleiding schoolsecretariaten

4. Elektronische communicatie
De communicatiestroom  van input tot output De principes van elektronische communicatie  hoe verwerkt de computer de zendingen? De verschillende RL’s  wat stuur je met welke recordlayout? Opleiding schoolsecretariaten

Van input tot output De instelling / de school = input Hardware Software Maken van berichten (dienstonderbrekingen, opdrachten, adres, rekeningnummer, …) Klaarmaken van de zending Opleiding schoolsecretariaten

Edison Schakel tussen school en ministerie Software om zendingen te versturen WebEdison  via web-browser, toegang met elektronische identiteitskaart of federaal token Beheerder en gebruikers Zorgen voor de terugzendingen Opleiding schoolsecretariaten

De registratie Automatisch en uniform opslaan van berichten in berichtendatabank (mainframetoepassing) Dagelijks na uur Technische controle op basis van ingebouwde codetabellen Resultaat = geregistreerd, manueel te registreren, fout bericht  zie terugzending ! Opleiding schoolsecretariaten

Het EPD (Elektronisch PersoneelsDossier): de automatische verwerking opdrachten baremabepaling hoofd-/ bijbetrekking en noemerbepaling geldelijke anciënniteit dienstonderbrekingen (bevallingsverlof, ziekteverlof, VVP/AVP, verlof TAO, …) goedkeuring  gegevens naar wedde en dossier Opleiding schoolsecretariaten

Het EPD: de manuele verwerking in het WS complexere opdrachten niet-geautomatiseerde DO’s inhoudelijke controle goedkeuring  gegevens naar wedde en dossier andere taken WS: opvolging correcties, controle van de aanwending, testen, informatieverstrekking, kwaliteitscontroles Opleiding schoolsecretariaten

Het salarissysteem automatische berekening van salaris, vakantiegeld, eindejaarstoelage, uitgestelde bezoldiging berekening op basis van parameters uit EPD individueel betalingsuittreksel (elektronische versie of papieren versie) schoollisting Opleiding schoolsecretariaten

Het salaris en loopbaanoverzicht = de output Salaris: laatste werkdag van de maand op de rekening Loopbaanoverzicht: automatische opbouw (van belang voor anciënniteiten, bij vaste benoeming, bij pensioen, …) Output heel vaak zonder tussenkomst van dossierbeheerder  groot belang van correcte input ! Opleiding schoolsecretariaten

3 principes : fotoprincipe stopzetting melding-annulatie Definitie: de manier waarop de gegevens in het elektronisch dossier verwerkt, geïnterpreteerd en opgeslagen worden, al dan niet in functie van wat er al in het dossier zit Opleiding schoolsecretariaten

1. Het fotoprincipe De nieuwe situatie is van toepassing vanaf de geldigheidsdatum van het (nieuwe) bericht De vorige situatie wordt stopgezet op vooravond  alle gegevens opsturen, ook de niet-gewijzigde, per instelling/inst.structuur Met of zonder historiek Geldig voor de RL 1, RL 5 en 6, RL 7 en RL 14 Opleiding schoolsecretariaten

fotoprincipe op 01/09/2011: 2 opdrachten A & B
Voorbeeld: op 01/09/2011: 2 opdrachten A & B opdrachtenpakket melden met geldigheidsdatum 01/09/2011 (= 1 bericht):  opdracht A (ATO 2 voor 8/24) tot en met 30/06/2012  opdracht B (ATO 1 voor 12/24) tot en met 31/01/2012 1-9 31-1 30-6 A B

fotoprincipe vanaf 15/11/2011: extra opdracht C (ATO 1 voor 4/24 t.e.m. 10/02/2012) opdrachtenpakket melden met geldigheidsdatum 15/11/2011 (= 1 bericht):  opdracht A tot en met 30/06/  opdracht B tot en met 31/01/  opdracht C tot en met 10/02/2012 FOUT  indien enkel opdracht C gemeld wordt  A en B gestopt! 15-11 1-9 31-1 10-2 30-6 A B C A B C

2. De stopzetting Soort fotoprincipe  opsturen van een “lege” foto Vanaf de geldigheidsdatum zijn geen gegevens meer van toepassing De vorige situatie wordt stopgezet op de vooravond Geldig voor de RL-4 en RL-6 Opleiding schoolsecretariaten

stopzetting voorbeeld gemelde opdrachten:
stopzetting opdrachtenpakket (RL-4) geldig vanaf 24/12/2011: (opdrachten lopen tot en met 23/12) 1-9 15-11 31-1 10-2 30-6 A B C 24-12 A B C

3. De melding - annulatie Wanneer het fotoprincipe niet van toepassing is, en reeds gemelde gegevens gecorrigeerd moeten worden Eerst de eerder geregistreerde informatie “annuleren”, met dezelfde gegevens als in de oorspronkelijke melding en dan de correcte gegevens melden geldig voor de RL 2 Opleiding schoolsecretariaten

melding-annulatie voorbeeld
voor een personeelslid wordt ziekteverlof gemeld met geldigheidsdatum 17-9 tot en met 21-12: naderhand blijkt dat het ziekteverlof maar tot en met duurt (ziektecontrole of foute melding) meld eerst annulatie met van 17-9 t.e.m meld dan de gecorrigeerde periode dus niet: annulatie op of opnieuw melden zonder eerst te annuleren (geen fotoprincipe) is technische fout 17-9 21-12 17-9 25-11

De verschillende RL’s – Algemeen: Eén bericht is geldig voor: 1 personeelslid 1 instelling 1 instellingsstructuur op één bepaalde datum Speciale aandacht bij complexe situaties gebruik van vakcodes gebruik van OOM-codes Zorg voor tijdige en correcte zendingen Opleiding schoolsecretariaten

Recordlayout 1 (RL 1) Opdrachten 1 of meerdere opdrachten geldig op 1 bepaalde datum Opdrachtgebonden dienstonderbrekingen 1 of meerdere DO’s deeltijds of voltijds (afhankelijk van DO en situatie) bvb. VVP, verlof TAO, GLBO, BBZ, … Begin- en einddatum: is steeds “van  tot en met” Principe: fotoprincipe Opleiding schoolsecretariaten

Recordlayout 2 (RL 2) Niet-opdrachtgebonden dienstonderbrekingen steeds 1 enkele DO is persoons- of instellingsgebonden Begin- en einddatum: is steeds “van  tot en met” Voorbeelden: VLBO, bevallingsverlof, ziekteverlof, … Principe: melding - annulatie Opleiding schoolsecretariaten

Recordlayout 3 (RL 3) Meezenden van een opmerking Kan enkel bij RL-1 en RL-2 in hetzelfde bericht Komen niet apart op de agenda in het werkstation  enkel gebruiken indien er een meerwaarde is (bvb. bij 1- of 2-klassige vestigingsplaats) Opleiding schoolsecretariaten

Recordlayout 4 (RL 4) opsturen bij voortijdige beëindiging van het opdrachtenpakket Volledig opdrachtenpakket aan de instelling wordt stopgezet Altijd een reden opgeven: mutatie, affectatie, ontslag, pensioen, fusie, overlijden, foutieve melding Niet gebruiken indien gewoon fotoprincipe mogelijk is Principe: stopzetting Opleiding schoolsecretariaten

Recordlayout 5 en 6 (RL 5 – RL 6) Melding woonplaats (RL 5) adres van domiciliëring in België gegevens: straatnaam, huisnummer, busnummer, postcode Melding verblijfplaats (RL 6) indien ander adres dan domicilie Fotoprincipe (zonder historiek) is van toepassing Opleiding schoolsecretariaten

Recordlayout 7 (RL 7) Melding familiale toestand nodig voor het correct berekenen van de bedrijfsvoorheffing iedere wijziging zo vlug mogelijk melden 2 blokken : burgerlijke staat en partnergegevens (bevat ook personen ten laste) personen ten laste (kunnen afzonderlijk opgestuurd worden) Fotoprincipe is van toepassing Opleiding schoolsecretariaten

Recordlayout 9 (RL 9) Aanvraag immatriculatie toekennen van uniek nummer  stamboeknummer wordt automatisch toegekend nodig bij eerste indiensttreding in het onderwijs kan al toegekend zijn via leerkrachtendatabank Geldt niet meer voor melding of wijziging rekeningnummer  gebruik hiervoor RL 14 Opleiding schoolsecretariaten

Recordlayout 14 (RL 14) Melding rekeningnummer van toepassing sedert 15/12/2008 IBAN en BIC (International Bank Account Number & Bank Identifier Code) samen met RL 9 of bij wijziging rekeningnummer kan al geregistreerd zijn via leerkrachtendatabank Het fotoprincipe (zonder historiek) is van toepassing Opleiding schoolsecretariaten

5. Indiensttreding Omzendbrief PERS/2005/09 van 29/06/2005 Eerste maal in het onderwijs of niet? Aanvragen stamboeknummer via RL 9 Controleren voorwaarden  digitaal of via de post opsturen van 3 documenten (diploma, attest dokter en uittreksel strafregister) Denk aan familiale toestand RL 1 opdrachtenpakket via Edison Opleiding schoolsecretariaten

6. TADD en vaste benoeming
TADD: tijdelijke aanstelling van doorlopende duur Omzendbrief PERS/2003/05 van 06/06/2003 Soort aanstelling en voorrangsregeling Voorwaarde bij vaste benoeming Niet van toepassing bij TAO en voor directies Is zaak tussen school en personeelslid Aanduiden bij opdrachtenpakket Opleiding schoolsecretariaten

Voorwaarden: 720 dagen dienstanciënniteit gespreid over ten minste 3 schooljaren waarvan 600 dagen effectief gepresteerd per ambt en per scholengemeenschap vaststellen recht op 30 juni  recht geldt vanaf 1 september (indien gekandideerd) Opleiding schoolsecretariaten

Omzendbrief 13CC/VB/ML van 29/11/1999 Vaststellen vacante betrekkingen op 15 april (opgelet: niet alle uren zijn benoembaar!) Geldig voor de hele scholengemeenschap Benoemingsdatum = 1 januari (behalve voor directies) indien betrekking nog steeds vacant Opleiding schoolsecretariaten

Voorwaarden personeelslid: Voldoen aan de aanstellingsvoorwaarden 720 dagen dienstanciënniteit waarvan 360 dagen in het ambt (op 30 juni of 31 augustus) Betrekking uitoefenen in hoofdambt Zich kandidaat gesteld hebben TADD-aanstelling in het ambt op vooravond (uitgezonderd bij R/W of TAO) Opleiding schoolsecretariaten

7. Dienstonderbrekingen
Enkele voorbeelden: *  onderwerp wordt uitgediept in thematische cursus Ziekteverlof Bevallingsverlof * Bedreiging beroepsziekte * Moederschapsbescherming * Verlof verminderde prestaties * Afwezigheid verminderde prestaties * Loopbaanonderbreking * TBS PA Verlof tijdelijk andere opdracht * Verlof wegens bijzondere opdracht Arbeidsongeval Staking TBS 58+ VVP wegens ziekte Onbezoldigd ouderschapsverlof … Opleiding schoolsecretariaten

Verminderde prestaties: Omzendbrief 13AC/CR/JVM/hj van 14/11/2000 Verlof of afwezigheid (VVP of AVP) Samen 6 verschillende soorten  6 codes DO Begin- en einddatum Contingent of niet? Opleiding schoolsecretariaten

Loopbaanonderbreking: Omzendbrief PERS/2011/05 van 15/06/2011 Algemene en specifieke stelsels Volledig, halftijds of 1/5 In totaal: 17 soorten  17 codes DO Specifieke regels qua begin- en einddatum, duur, voorwaarden, … Opleiding schoolsecretariaten

Verlof tijdelijke andere opdracht: Omzendbrief 13AC/GDH/SH/js van 15/06/2011 Verschil tussen TAO en verlof TAO Enkel voor vastbenoemden Belangrijk: duur en volume Bezoldiging: steeds als vastbenoemd Verlof TAO is geen recht Opleiding schoolsecretariaten

Opleiding voor schoolsecretariaten

Verwante presentaties

Presentatie over: "Opleiding voor schoolsecretariaten"— Transcript van de presentatie:

Verwante presentaties

Over het project

Feedback

Inloggen

Inloggen via een sociaal netwerk:

Opleiding voor schoolsecretariaten

Verwante presentaties

Presentatie over: "Opleiding voor schoolsecretariaten"— Transcript van de presentatie:

Verwante presentaties

Over het project

Feedback