Goed gedrag kun je leren! SW PBS: Positive Behavior Support

Fijn dat jullie er zijn! Donderdag 8 december 2016

Wat is het doel van deze bijeenkomst? De studenten maken kennis met PBS Betere samenwerking tussen de basisscholen en studenten

Waarden CBS ‘De Wegwijzer’ Respect Vertrouwen Plezier = Groei

Gedrags- verwachtingen zijn: Concreet Duidelijk en eenduidig Positief, kort en bondig In de actieve vorm

Een concreet voorbeeld vanuit ‘De Wegwijzer’ : Gedragsles ‘hal’ Pictogrammen www.sclera.be Stop, loop, praat

Een gedragsles: 1. Theorie 2 Een gedragsles: 1. Theorie 2. Visueel maken door: goed voordoen, fout voordoen, eindigen met goed voordoen 3. Filmpje

Gedragverwachtingen in de groep Gouden weken Energizers Coöperatieve werkvormen Afspraken in de groep maken met de kinderen Sovalessen (kwink) Kijk op sociale competentie (leerlingvolgsysteem)

voorbeelfunctie https://www.youtube.com/watch?v=y_JAlTxc1k4

Belonen: lekker in je vel 4:1 negatieve negeren aandachtsemmer

foto Beloningsysteemvan ‘De Wegwijzer’ Een bloem voor goed gedrag Tuintje vol dan met de hele groep een beloning foto

Consequenties op negatief gedrag. Reactieprocedure: Wat verwacht ik van je? Het kind formuleert… Goed? Dan positief bekrachtigen. Anders? Stap 2. Leerkracht noemt de verwachting en geeft het kind een keuze. Het goede gedrag of een time-out. Maakt het kind een slimme keuze, positief bekrachtigen. Anders? Stap 3. Time-out en contact met leerkracht opnemen.

Data verzamelen: Registreer alle gele en rode gedragingen Deze worden om de twee weken ingevoerd in de computer De data wordt besproken met de IB-er

Puzzelstukken/tipsmodel Zijn de gedragsverwachtingen duidelijk? Zijn gedragsverwachtingen voldoende geoefend/aangeleerd? Is gewenst gedrag voldoende bekrachtigd 4:1? Is er minimale aandacht gegeven aan ongewenst gedrag? Is de consequentie duidelijk en effectief? Is gedrag geregistreerd: wat zegt de data?

Gele en rode kaart Doelenkaart Cicokaart (check in, check out) Rode interventie: Gele en rode kaart Doelenkaart Cicokaart (check in, check out)

In ontwikkeling: 1. vernieuwing pestprotocol 2 In ontwikkeling: 1. vernieuwing pestprotocol 2. aandacht voor cyberpesten 3. vernieuwen methode sociaal emotioneel leren, Kwink 4. aanstellen pest coördinator

Zijn er nog vragen?