Ontwikkelingen gespecialiseerd verpleegkundigen (30 min)

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
De wettelijke regeling van bevoegdheden per
Advertisements

Taakherschikking in de huisartsenpraktijk
Basispresentatie MBO Raad / Btg GDW Schooljaar
Informatieavond personenzorg
Visie op verplegen  .
Het Verbond van Natuurgeneeskundig Therapeuten • Wat is Het Verbond van Natuurgeneeskundig Therapeuten? • Natuurgeneeskundige Therapie • Waarom kiezen.
Kwaliteitsregistratie voor verpleegkundigen, hoe en Waarom?
De Wet BIG en taakherschikking
Raamovereenkomst Delegatie Voorbehouden Handelingen
Competentie 1, 3, 15 en 16 Wetten, Regels en Overeenkomsten
Titel kopje Tik hier de tekst die je wilt
Bent u al klaar voor Taakherschikking?
Presentatie MBO Raad Achterban V&V 22 april 2010
Stand van zaken voorschrijfbevoegdheid Drs. Th. W
De nieuwe voorschrijvers
Deskundigheidsbevordering palliatieve zorg
Workshop Competentie gericht onderwijs in het VMBO en MBO
Workshop V&VN Militaire Verpleegkunde en Verzorging
De klinisch verloskundige Van nu en de nabije toekomst!
Het hoofd boven het maaiveld De betekenis van de verpleegkundig specialist voor het verpleegkundig beroep Bas Vogel, verpleegkundige niet-praktiserend.
Stand van zaken oktober 2006 Arjen de Vries, voorzitter V&VN-NP.
OPDRACHT 3 vakdidactiek Mbo
Het delegeren van taken in de huisartspraktijk
Sociale media in de zorg Regionale Nascholing Intensive Care 26 maart 2015.
Renate Agterhof, verpleegkundig specialist ouderengeneeskunde
DE ARBOWET In deze presentatie zal worden ingegaan op de hoofdlijnen van de Arbeidsomstandighedenwet (Arbowet). In deze presentatie wordt geen aandacht.
Organisatie mondzorg en mondverzorging in verpleeghuizen
ARBO.
Wettelijk kader Kwaliteitswet zorginstellingen
Beroepshouding en beroepscode
VPH Les 1.
Verpleegkundigen & Verzorgenden Nederland Medicatievoorschrijfbevoegdheid, Eindelijk realiteit?!? Rianne Altena, Beleidsmedewerker V&VN Oncologie.
Integrale zorg thuis en in het ziekenhuis De ZorgBrug producten Toegevoegde waarde in de totale zorg voor chronisch zieken 3 december 2009 Wilma Bijsterbosch.
“Juridische aspecten taakherschikking” A. Pfaff, anesthesioloog.
(basis)training voor praktijkbegeleiders 13 december 2015 Module rol van de beoordelaar.
V&VN Geriatrie & gerontologie 1. Organogram V&VN 2.
Regionale bijeenkomst beroepsregistratie 20 juni – 30 juni Magteld Beun en Berry Tijhuis.
Gezond Vertrouwen Ronnie van Diemen. Gezond vertrouwen Arts en organisatie, 10 juni
De weg naar registratie Verpleegkundig specialist Alumnidag Riet van Dommelen Opleidingsmanager MANP, lid CSV.
Wet BIG & Injecteren.
Evaluatie FAB-trainingen Mondriaan Parnassia GGz Centraal Een beknopt overzicht van uitkomsten 7 maart 2017.
Taak 1 Inleiding in de gezondheidszorg Hoofdstuk 2
Taak 2 Inleiding in de gezondheidszorg H 2.4 en 2.5
Taak 2 Inleiding in de gezondheidszorg H 2.4 en 2.5
Terecht op de praktijk het blauwe boekje voor de dierenartsassistente
De rol van de V&VN bij het onderwijs, onderzoek, praktijk en beleidsontwikkeling van de verpleegkundige beroepsuitoefening.  
Functiedifferentiatie 2020
Wet BIG ?.
Psychologen in de gezondheidszorg
Zorgethiek als ethisch perspectief – de goede dingen doen
Wie is waarvoor verantwoordelijk?
Palliatieve sedatie Geen momentopname maar mogelijke uitkomst in kaderpalliatief zorgtraject. Doel: Lijden verlichten en rust brengen met behulp van middelen.
Regelgeving beroepsuitoefening gezondheidszorg, 1994, R.F. Baneke
Taakherschikking in de ouderenzorg:
Herregistratie-eisen profielarts donorgeneeskunde
Vakgroep Technische Thuiszorg Verpleegkundigen
Duurzame inzetbaarheid
PHYSICIAN ASSISTANT (kortweg PA) PA WEEK 2018
Op weg naar 2020: beroepsprofielen en functiedifferentiatie
Dementie Wetgeving WGBO en BOPZ.
WET BIG/WgbO Voor opleiding TA 2016.
Keuzedelen Opleiding doktersassistent
PHYSICIAN ASSISTANT (kortweg PA) PA WEEK 2018
PHYSICIAN ASSISTANT (kortweg PA) PA WEEK 2018
VPH Les 1.
Andere zorgverleners in de 1e lijn
VPH Les 1.
Taak 1 Inleiding in de gezondheidszorg Hoofdstuk 2
wat betekent wet BIG II voor jou?
Andere zorgverleners in de 1e lijn
Transcript van de presentatie:

Ontwikkelingen gespecialiseerd verpleegkundigen (30 min) De meeste categorieën gespecialiseerd verpleegkundigen zijn bij V&VN georganiseerd. Verpleegkundigen herkennen en verenigen zich in hun specialisatie. Ontwikkelingen in maatschappij en gezondheidszorg, zoals comorbiditeit, vragen om generalistisch verpleegkundigen. Wat betekent dit? Eline de Kok, adviseur Innovatie V&VN

Bevoegd en bekwaam Wat zeggen de wet BIG en de andere wetten erover ? En hoe werkt het in jouw dagelijkse praktijk ?

Onderwerpen: Wat zijn jouw vragen? Uitgangspunt bevoegdheid en bekwaamheid Wet BIG Handelingen Individuele Gezondheidszorg Wet Kwaliteit Klachten en Geschillen Gezondheidszorg. Hoe komt dit allemaal samen in de dagelijkse praktijk? Hoe werkt het ?

Basisprincipe bevoegdheid/bekwaamheid Je bent alleen bevoegd om handelingen en taken uit te voeren als je bekwaam bent ! Dit geldt voor voorbehouden en risicovolle handelingen en voor alle andere handelingen en taken ! Bron: RVZ rapport “bevoegd is bekwaam”

Wat is bekwaamheid: Beschikken over zowel de vaardigheden als de bijbehorende kennis en attitude: Handelingen op de juiste wijze uitvoeren. Kennis over werking, bijwerkingen, complicaties en weten wat je moet doen als die optreden. Kennis over bijbehorende richtlijnen. Kennis over ziektebeeld. Informatie aan patiënt kunnen geven en angst reduceren.

Wettelijke kaders: Wet BIG Wet Kwaliteit Klachten en Geschillen Gezondheidszorg.

Doelstelling van de wet BIG: V&VN Doelstelling van de wet BIG: 5 november 2008 de kwaliteit van de beroepsuitoefening bevorderen en bewaken de patiënt beschermen tegen ondeskundig en onzorgvuldig handelen door beroepsbeoefenaren De Wet BIG is een kaderwet, een raamwet.

Verschillende onderdelen van de Wet BIG zeggen iets over bevoegdheid en bekwaamheid: 1. Soort registratie 2. Soort handeling 3. Soort bevoegdheid

1. Soorten opleiding: Registratie: Verzorgenden IG: Diplomaregistratie: dat betekent dat er wettelijk is vastgelegd wat je competenties zijn als je dit diploma hebt. Verpleegkundigen hebben een eigen register in de wet BIG. Om daarin te komen moet je een diploma verpleegkundige hebben. VS-sen: Ingeschreven in het specialistenregister (Artikel 14) van de Wet BIG.

Wat zegt dit over je bevoegdheid: - Verzorgenden IG: dat je bekwaam wordt geacht in een aantal voorbehouden en risicovolle handelingen. - Verpleegkundigen: dat je functioneel zelfstandig bent bij het uitvoeren van voorbehouden en risicovolle handelingen. Toezicht en tussenkomst = supervisie: niet nodig. - VS-en: zelfstandig bevoegd.

Maar hiermee weten we nog lang niet alles !!

2. Soorten handelingen

1. Voorbehouden handelingen: V&VN 5 november 2008 1. Voorbehouden handelingen: Handelingen die onaanvaardbare risico's voor de gezondheid van de patiënt meebrengen als ze door ondeskundigen worden uitgevoerd, zijn voorbehouden.

Voorbehouden handelingen (art. 36) V&VN Voorbehouden handelingen (art. 36) 5 november 2008 heelkundige handelingen verloskundige handelingen endoscopieën catheterisaties injecties puncties narcose handelingen met gebruikmaking van radioactieve stoffen of toestellen die ioniserende stralen uitzenden electieve cardioversie defibrillatie electroconvulsieve therapie steenvergruizing voor geneeskundige doeleinden handelingen ten aanzien van menselijke geslachtscellen en embryo’s, gericht op het anders dan op natuurlijke wijze tot stand brengen van een zwangerschap geneesmiddelen voorschrijven

2. Risicovolle handelingen: V&VN 5 november 2008 2. Risicovolle handelingen: niet voorbehouden handelingen waar risico’s aan verbonden zijn: Zoals medicatie toedienen, hechtingen verwijderen. Zorginstellingen kunnen zelf ook risicovolle handelingen benoemen, zoals werken met tillift, bepaalde wondverzorging, 3. Overige handelingen: ook daarvoor is bekwaamheid noodzakelijk !!

3. Soorten bevoegdheid

De Wet BIG kent 3 soorten bevoegdheden: Zelfstandig bevoegd: bevoegd tot de indicatiestelling van voorbehouden handelingen en de uitvoering hiervan. Niet zelfstandig bevoegd: 1. Functioneel zelfstandig: Bevoegd tot het functioneel zelfstandig verrichten van de voorbehouden handelingen in opdracht van de eerstgenoemde bevoegde. 2. Niet-functioneel zelfstandig: Bevoegd tot het verrichten van voorbehouden handelingen in opdracht, onder toezicht en met aanwijzing van de eerstgenoemde bevoegde.

Zelfstandig bevoegden V&VN Zelfstandig bevoegden 5 november 2008 artsen, tandartsen, verloskundigen en verpleegkundig specialisten indiceren en uitvoeren van voorbehouden handelingen afhankelijk van hun deskundigheidsgebied niet-zelfstandig bevoegden opdracht geven tot het uitvoeren van voorbehouden handelingen

Niet-zelfstandig bevoegden: V&VN Niet-zelfstandig bevoegden: 5 november 2008 alle andere beroepsbeoefenaren in de individuele gezondheidszorg Na opdracht van een zelfstandig bevoegde voorbehouden handelingen uitvoeren WEL: afhankelijk van hun bekwaamheid

Zelfstandig bevoegde is opdrachtgever: V&VN Zelfstandig bevoegde is opdrachtgever: 5 november 2008 Mag dus opdracht geven: Hij/zij aanwijzingen kan geven over het verrichten van de handeling, toezicht kan houden op de uitvoering van de handeling en de mogelijkheid tot tussenkomst voldoende zijn verzekerd; de opdrachtnemer bekwaam is om de handeling naar behoren uit te voeren.

Opdrachtnemer met functionele zelfstandigheid (art. 39) Verpleegkundigen en Verzorgenden Nederland Opdrachtnemer met functionele zelfstandigheid (art. 39) Verpleegkundige: geen toezicht of tussenkomst nodig. Wel nodig: opdracht, volgen aanwijzingen en aantoonbare bekwaamheid. Wat is aantoonbaar: door opleiding of certificaat.

Opdrachtnemer zonder functionele zelfstandigheid (art. 35) V&VN Opdrachtnemer zonder functionele zelfstandigheid (art. 35) 5 november 2008 Verpleegkundigen en Verzorgenden Nederland De opdrachtnemer is niet bevoegd om buiten noodzaak beroepsmatig een voorbehouden handeling te verrichten, tenzij: hij dit doet in opdracht van een zelfstandig bevoegde hij handelt in overeenstemming met de eventuele aanwijzingen van de opdrachtgever (protocol) hij redelijkerwijs mag aannemen dat hij bekwaam is om de opdracht naar behoren uit te voeren Er toezicht en tussenkomst geregeld is.

De praktijk Schriftelijke opdracht van een arts. (waarom schriftelijk? ) Protocol aanwezig op de plaats waar de handeling wordt uitgevoerd. Aantoonbare bekwaamheid: - Vaardigheden. - Attitude jegens en communicatie met de zorgvrager. - Kennis over werking – bijwerkingen – complicaties van de handeling. - Kennis van het ziektebeeld van de zorgvrager.

Bekwaamheid Opleiding – diploma Training - certificaat Ervaring: voer je de handeling regelmatig uit en heb je kennis van de laatste ontwikkelingen? Zelf een positief oordeel hebben over je bekwaamheid; dat je iets op papier kunt, wil nog niet zeggen je je ook bekwaam voelt. (en andersom) “Bekwaam en bereid”

Rol werkgever Wet kwaliteit, klachten en geschillen zorg: O.a.: Zorg voor veilige zorg. Zorg dat professionals volgens de eigen kwaliteitsstandaarden kunnen werken.

Als het gaat om bekwaamheid: Mogelijk maken dat zorgprofessionals scholing en training kunnen volgen om bekwaam te blijven. Transparant beleid over hoe deze scholing en training gevolgd moeten worden. Dit kan op veel verschillende manieren: In eigen instelling of in de buurt, skillslab, bij opleidinginstituut. Toetsing en scholing op eigen afdeling.

www.kwaliteitregistervenvn.nl Ten slotte: Ook het Kwaliteitsregister V&V kan je helpen om aantoonbaar bekwaam te blijven. Er zijn geaccrediteerde scholingen en trainingen ten aanzien van bekwaamheid voorbehouden en risicovolle handelingen www.kwaliteitregistervenvn.nl

Brochure: Handleiding Voorbehouden handelingen bij verpleging, verzorging en thuiszorg (ActiZ BTN LHV Verenso) heruitgegeven 2012. drs. I.J.H.C. van den Boomen mr. A.A.C. Vlaskamp: Onder voorbehoud. Min. Van VWS. heruitgegeven 2012.