‘Het IKC: wat worden kinderen, ouders en medewerkers daar wijzer van?’ Margriet Hofstee, Kinderopvang Zonnekinderen
Wat is een IKC?
Kenmerken Eén visie op ontwikkeling en leren Eén team, één aansturing 0 – 12 jaar Breed aanbod in passende dagarrangementen De hele dag, het hele jaar open Voor ouders: 1 loket
Waarom een IKC? Een doorgaande lijn voor kinderen van 0 – 12 jaar (dagarrangement) en 1 loket voor ouders Een nieuwe realiteit: een nieuwe professionele cultuur en maximale benutting van talenten van professionals Heldere organisatorische verhoudingen en borging van de samenwerking Gezamenlijke huisvesting: meer mogelijkheden
Opbrengsten van het IKC…
Wat vraagt een IKC? Nieuwe realiteit willen omarmen Opgeven van een deel van de eigen autonomie Bredere inzetbaarheid van medewerkers (interdisciplinaire teams) Anders omgaan met ruimte en middelen Bereidheid tot samenwerking Gezamenlijke visie Wilskracht, lef en doorzettingsvermogen
Beren op de weg… cao’s onderwijs/welzijn/kinderopvang BTW vraagstuk Cultuurverschillen Angst voor ontschotting
Tips Neem als vertrekpunt voor IKC ontwikkeling het antwoord op de vraag ‘waarom doen we dit?’ Betrek uitvoerders bij richtinggevende plannen Ga kijken bij anderen: leer van hun ervaringen en blijf scherp op eigen visie Zoek goede afstemming met de gemeente Durf een deel van uw autonomie op te geven!