Opleidingsfonds en Toewijzen van Opleidingsplaatsen Teach the AIOS, 17 september 2008 E.A. van der Veen, Voorzitter CBOG.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
medische psychologie, brug tussen lichaam en geest
Advertisements

1 4a. Vacatures Hockey Voorzitter Technische Commissie Penning- meester Secretaris Operationele Commissie Sponsor- commissie Evenementen commissie Velden.
Wie is zij-instromer? Medisch specialist met huidige BIG-registratie als medisch specialist 1 jaar werkzaam in het werkveld M&G Wil overstappen naar een.
Exploderende Zorguitgaven Presentatie Anne Mulder 16 september 2011.
De zorg in beweging Een blik vanuit het ziekenhuis naar buiten 1.
Keurmerk voor CF-centra; Het perspectief van de patiënt Workshop Symposium CF-Centrale 30 november 2012 Jacquelien Noordhoek MA MSc Dr. Vincent Gulmans.
Visie op zorg Yvonne van Kemenade.
NVAG Registratie, herregistratie, herintreden, zijinstromen en regulier vervolg opleiden. P.C. Rasch, arts M&G, secretaris RGS.
Doorbreek de muur van stilte:
Norbert Groenewegen, directeur STZ
1 E-learning bij Electrabel Nederland, Vaktechnische opleidingen.
Begeleiding startende leraren
Integrale kwaliteitszorg (IKZ) van de informatievoorziening
Uitkomsten ledenenquête Toekomst van preventie 8 februari 2007.
Coördinatoren bijeenkomst 03 oktober 2013 Kennisnetwerk CVA Nederland “Kwaliteit is wat ons bindt”
Maatschappelijke ontwikkelingen en de zorgprofessie
Project Kwaliteit Brandweerpersoneel
Strategische Personeelsplanning
Resultaten BPV-evaluatie
Velzel & Partners making complexity work Bekostigingssystemen voor belonen van gezondheidswinst.
Welkom Werkatelier ´Toekomst van werken in de zorg´ 11 november 2010.
27 oktober  Taken- en verdeling TC (Dick)  Structuur SDS’99 (Gert-Jan)  Communicatie TC (Andres / Dick)  Budget / begroting TC (Andres)
Transformatie in de Zorg Opening door Guus Broos.
Nederlands Oogheelkundig Gezelschap
Een gezonde (arbeids)markt voor medisch specialisten (i.o.) Doelmatig en goed opleiden met het oog op de zorgvraag BOLS Invitational Conference 2015.
Subsidiebeleid Barendrecht
Kwaliteitsinstrumenten
Invit BOLS, Grote veranderingen Instroom kindergeneeskunde Bron: CO capaciteitsplan Kinderartsen KA M:V40.
Curriculum Vitae dr.R.A. de Man
Prof. dr. Jacqueline de Graaf, internist 1992 gepromoveerd - vasculaire geneeskunde 1997 Internist Radboudumc 2007 – nu opleider interne geneeskunde 2011.
Claire Nolte Bestuurslid De Jonge Specialist AIOS Anesthesiologie (AMC)
Capaciteitsplanning Terug- en vooruitblik
“De vorming van de onderwijs en opleidingsregio NO Nederland”
Achtergrond  Ongeveer 6000 AIOS in Nederland ( MS)  27 specialismen DJO + LVAG = De Jonge Specialist.
Medische Vervolgopleidingen UMCG
“Mastering your future” 24 oktober 2015 Victor Slenter, arts M&G Basisarts, en dan…. 1.
Informatiebijeenkomst inzake subsidieregeling Cultuur Eindhoven februari 2016.
Bram Jacobs vicevoorzitter LVAG, aios Neurologie.
Informatie bijeenkomst toewijzing instroomplaatsen arts M&G 27 april 2011.
1 cijfer uit 8 miljoen records Resultaten uit het 1-cijfer-traject Arjan Biemans (HBO-raad) Dair-seminar 6 november 2003.
Subsidieregeling opleidingen publieke gezondheidszorg november 2012.
Wat wordt er van de Aios verwacht AIOS-dag 17 september 2008 Vivienne Schelfhout-van Deventer, John Roord, Robert-Jan Stolker.
De GHOR Academie en GROP Drs. Carian Cools, decaan GHOR Academie Nederlands Instituut Fysieke Veiligheid Nibra (NIFV)
Drs. Ronald Duzijn, directeur KAMG Evaluatie instroom opleidingsplaatsten M&G 27 november 2014.
PH Forum debat, Utrecht 28 september 2009 Toekomst voor GGD Epidemiologie Betere cijfers, minder geld! Lejo van der Heiden Afdelingshoofd OGZ/ Directie.
Congres Individualisering Opleidingsduur De consequenties voor zorg en ziekenhuis 26 mei 2016 Prof.dr. A.G.J. (Ate) van der Zee Raad van Bestuur UMCG Voorzitter.
De weg naar registratie Verpleegkundig specialist Alumnidag Riet van Dommelen Opleidingsmanager MANP, lid CSV.
Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport Hoe krijg en houd je een subsidiabele opleidingsplaats? 3 verschillende trajecten in vogelvlucht: –Erkenning.
De rol van de V&VN bij het onderwijs, onderzoek, praktijk en beleidsontwikkeling van de verpleegkundige beroepsuitoefening.  
Minder aios: Hoe lossen we dit samen op
Ondertitel Naam spreker, organisatie
Raming FZO-beroepen 2016 Mijn naam is Maurice Heck, beleidsmedewerker CO. Raming gedaan met Alies Zandbergen, helaas verhinderd vandaag. Ik heb voor u.
RWS Programma’s, Projecten en onderhoud
Informatiebijeenkomst 28 september 2016
Revisie visitatiesystematiek
Minder aios-capaciteit, wat nu? Inrichting van het primaire zorgproces
Organisatie & Beleid van gezondheidszorg Minor Active Ageing
Opleiden voor de toekomst
Regelgeving.
Bea Jobse, decaan 9 oktober 2018
PHYSICIAN ASSISTANT (kortweg PA) PA WEEK 2018
Spoed Interventie Team
Modernisering Medische Vervolgopleidingen
Monitoren Kwaliteit van opleiden
PHYSICIAN ASSISTANT (kortweg PA) PA WEEK 2018
PHYSICIAN ASSISTANT (kortweg PA) PA WEEK 2018
Uitdagingen aan de eerstelijn
Rol van de NVZF rondom het thema: stimuleren van beweeggedrag in ziekenhuizen Nederlandse Vereniging voor Ziekenhuis Fysiotherapie Maart 2018.
Evaluatie bijeenkomst toewijzing instroomplaatsen arts M&G 2013
Eerste ervaringen met zorgkaart / plan van aanpak
Transcript van de presentatie:

Opleidingsfonds en Toewijzen van Opleidingsplaatsen Teach the AIOS, 17 september 2008 E.A. van der Veen, Voorzitter CBOG

Verloting prijzen D-RECT vragenlijst En de winnaars zijn…

Opleidingsfonds Reden : Opleiden kost geld, beïnvloedt de DBC-prijs en verstoort de markt Budget ziekenhuizen “geschoond” Geld retour naar verzekeraars Fonds gevuld door VWS (800 ME)

Welke Opleidingen? 1e Tranche Medische specialismen 26 Beta beroepen 3 Kaakchirurgie Orthodontie

2e Tranche Psychiatrie,SEH, AVG,Verpleeghuisarts,Jeugdgez.arts Arts Inf.ziekten,tbc-bestrijding etc. Gezondheidszorgpsycholoog,Psycho- Therapeut,Klinisch Psycholoog,GGZ - Verpleegkundig Specialist

Totaal Instroom 1059 AIOS – 1 e tranche Instroom + doorstroom 2187 fte in de 2 e tranche

1e Tranche Instroom door Ministerie van VWS vastgesteld op basis advies Capaciteitsorgaan Subsidiebedrag afhankelijk aantal AIOS eveneens besluit VWS

Toewijzen/Verdelen Doorstroom: Op basis opleidingsplan AIOS Voor 2009: Registratie door MSRC peildatum 31 oktober 2008 bindend! Instroom: Op basis Advies CBOG aan VWS Voor 2008: op basis rekenmodel gericht op stabiel houden van opleidingscapaciteit per instelling/opleiding

2009 Twee sporen beleid: A: Als in 2008 = rekenmodel B: Advisering door veld via regio”s onder Coördinatie BOLS

Wat ontbreekt nu? Methode om beleidsrijker en toch transparant te verdelen over en binnen regio”s Flexibiliteit bijvoorbeeld bij wijziging opleidingsplan tijdens het jaar Rol voor de AIOS Rol Kwaliteit(s verschillen) tussen opleidingen Innovatiefonds

Project Kwaliteitsindicatoren voor Opleiden CBOG Ontwikkelt kwaliteitssysteem als aanvulling op de visitaties Ontwikkelt indicatoren als D-rect Adviseert over consequenties kwaliteit voor verdeling opleidingsplaatsen Start pilots in 2009

Voornemen CBOG: In ontwikkeling verbeterd systeem In 2010 operationeel