Download de presentatie
De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub
GepubliceerdMartina Ten Laatst gewijzigd meer dan 10 jaar geleden
1
Introductie Individueel KeuzeBudget (IKB)
2
Individueel KeuzeBudget
Minder regels Meer mogelijkheden Conform CAO-akkoord
3
Opbouw IKB (collectief en persoonlijk) Hoogte IKB
INHOUD PRESENTATIE Wat is het IKB Waarom IKB Waaraan te besteden Opbouw IKB (collectief en persoonlijk) Hoogte IKB Registreren van keuzes Verantwoord kiezen Waar is meer informatie te vinden
4
Een vrij besteedbaar budget voor iedere medewerker om keuzes te
WAT IS IKB IKB is: Een vrij besteedbaar budget voor iedere medewerker om keuzes te maken die passen bij: Levensfase Persoonlijke wensen Persoonlijke doelen Ingangsdatum
5
IKB biedt de medewerker meer: Zeggenschap Keuzevrijheid
WAAROM IKB IKB biedt de medewerker meer: Zeggenschap Keuzevrijheid Verantwoordelijkheid En minder: Regels
6
Opleidingskosten (aanvullend) ABP ExtraPensioen Verlof
TE BESTEDEN AAN Levensloopverlof Aanschaf fiets Vakbondscontributie Opleidingskosten (aanvullend) ABP ExtraPensioen Verlof Budget naar eigen keuze voor genoemde doelen aan te wenden
7
Budget is opgebouwd uit vervallen collectieve regelingen:
OPBOUW IKB (1) Budget is opgebouwd uit vervallen collectieve regelingen: Eindejaarsuitkering Vakantietoeslag Collectieve resultatendeling Seniorenregelingen Levensloopbijdrage
8
Individuele regelingen blijven bestaan
OPBOUW IKB (2) Individuele regelingen blijven bestaan Het extra geld gaat naar het IKB Bijvoorbeeld uit: Meerwerk Overwerk Prestatietoeslag Gratificaties
9
Saldo vervallen regelingen afhankelijk van: Salaris Functieschaal
HOOGTE IKB (1) Saldo vervallen regelingen afhankelijk van: Salaris Functieschaal Bezoldiging Geboortejaar Pensioenopbouw vervallen regelingen blijft van toepassing
10
Van invloed op hoogte IKB zijn ook: Langdurige ziekte Onbetaald verlof
Salarisverhoging Januari 2012 Iedere medewerker ontvangt een persoonlijk overzicht per brief
11
Via online IKB-module op intranet Dagelijks mogelijk om keuze te maken
REGISTREREN KEUZE Via online IKB-module op intranet Dagelijks mogelijk om keuze te maken Afspraken voor een jaar ook mogelijk Tussentijds wijzigen kan Helemaal geen keuze gemaakt? 2012: Automatische betaling mei en december 2013: Automatisch maandelijks
12
IKB-budget wordt maandelijks opgebouwd Opnemen dan pas mogelijk
VERANTWOORD KIEZEN IKB-budget wordt maandelijks opgebouwd Opnemen dan pas mogelijk Terugstorten van opgenomen bedrag niet mogelijk Sommige keuzes hebben fiscale gevolgen zoals IKB als aanvulling op inkomen De IKB-module geeft automatisch de gevolgen van uw keuzes aan
13
Meer informatie is te vinden in: Veelgestelde vragen over het IKB
Informatieblad voor de medewerker Toolkit IKB voor medewerkers Instructiefilm (komt in najaar beschikbaar) Ook kunt u contact opnemen met uw leidinggevende of afdeling P&O
15
Vragen en reacties
Verwante presentaties
© 2024 SlidePlayer.nl Inc.
All rights reserved.