Enquête professionaliteit van MRen GMR, SPO Utrecht September 2010
Onderwerpen in de enquête Werkwijze MR Contact achterban Contact directie Contact GMR Deskundigheidsbevordering In totaal 34 Ja/Nee vragen
Resultaten 23 (72%) van de 32 MRen hebben de enquête ingevuld en teruggestuurd Het Ja antwoord is de mate van professionaliteit Gemiddeld scoren de scholen een JA 2010: 58% (2005: 56%) Spreiding tussen de scholen 2010: 26% <> 82% (2005: 21% <> 74%)
Conclusie’s 2010 dezelfde aandachtspunten als % van de scholen die beide jaren hebben ingevuld zijn gelijk of zelfs beter geworden
Grote spreiding in professionaliteit bij de MRen van alle scholen samen, vooral contact achterban en deskundigheid scoren gemiddeld laag
Binnen de werkwijze: vooral agenda, planning en besluitvorming verdienen aandacht agenda planning besluiten jaarverslag
Communicatie met achterban kan beter bij iedereen beter (wettelijk!)
Contact met directie is bij de meesten goed
Besluiten en aanwezigheid bij GMR zijn goed!
De vraag is of er behoefte aan scholing en opleiding is (verplicht?)
Aanbevelingen aan MR 1. Betrek de achterban er beter bij! 2. Geef op de agenda meer duidelijkheid Status onderwerp Schriftelijke toelichting 3. Maak een jaarverslag met besluitenlijst 4. Gebruik enquête als checklist