Kwaliteitsmanagement in de sociale economie David Feremans.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Aan de slag met vakmanschap! Kick-offTeam/datum. Film Vakmanschap.
Advertisements

Voorlichting STUDIEJAAR INFORMATICA OPLEIDINGEN (TI, INF, BI)
De rol van RI&E/ARBO begeleide duik (3* duiker)
Presentatie titel STAGE Leren in de praktijk
MAATWERKBEDRIJVEN & KWALITEIT benchmark impactbevraging project “Kwaliteitsmanagement in de sociale economie” event 7 mei 2013.
Peter Warnez 24/02/2011 Voorstel samenaankoop groene energie.
Portfolio en assessment ‘competent NT2 docent’
Mid- en Front Office TOEKOMST, PLANNING EN OVERLEGMODEL DIGITAAL SOCIAAL HUIS NA DECEMBER 2013 Koen Renders, team Mid- en Front Office, CIPAL dv.
Online Marketing in het MBO “SEO, dat kun je zelf!”
Infoavond oudervereniging BS Park 6/9/2011 ‘t Cocon 8/9/2011.
Stages en praktijkonderzoek in de sociale economie
Indeling profielen schooljaar Vwo Gemeenschappelijk deel Papiamentu (240) Nederlands (480) Engels (400) Algemene natuurwetenschappen (120)
Overheid en stabilisatiezaak
Open dag 15 maart 2014 Welkom bij:. Kerngegevens bacheloropleiding  Taal  Opleidingsduur  Titel na afronding  Facts & figures: aantal studenten, docenten.
Individuele- en groepsbehandeling.  1. Bevraging  Vragenlijst invullen ( niet anoniem)  Doelgroep zijn adolescente vrouwen  Nederlandse vrouwen tussen.
PITSTOP. Programma 9u15 – 9u30: ontvangst 9u30 – 10u: evaluatie ‘09-’10 10u – 10u45: ervaringen scholen ‘09-’10 10u45 – 11u15: projectvoorstel ‘10-’11.
Uitwisseling tussen DHO en Kinderbijslag
Superdiversiteit kleurt de sociale diensten
Economie vastgoed © 2011 | Noordhoff Uitgevers bv.
Activerende werkvorm (awv):
Certificeren van assessoren __________________________________ Workshop congres LLL op een HOger plan! Erkennen van Verworven Competenties Antoinette van.
Welkom Studiedag leermeesters LBV Samen anders anders samen Levensbeschouwelijke vakken: eigenheid en ontmoetingen.
Hans-Peter Hioolen.
Welkom op het evaluatiemoment TECH Projecten
Samen werken = Samen leren = Samen innoveren
VLAB vzw Vlaamse Federatie van Beschutte werkplaatsen
Een project van de NSGK. Projectdoelen de positie van jongeren met een handicap in de samenleving verbeteren de beeldvorming met betrekking tot jonge.
D o o r s t r o o m p o r t f o l i o Project Doorstroomportfolio Michiel Kostermans Bart van de Laar José Eggink (PL) Martin Folkerts.
OCMW Roeselare | directie P&O | dienst prestatie- en ontwikkeling Leiderschapstraject OCMW Roeselare Geïntegreerd leertraject voor alle hoofdverpleegkundigen.
Presentatie titel Rotterdam, 00 januari 2007 STAGE Rotterdam, Leren in de praktijk.
Waternet! 6 juni 2011 Strategische Personeelsplanning.
Arbitrageplan ROHDA-Raalte Kick off meeting 2 november 2010.
WELKOM Wat brengt je hier ? Wat verwacht je hier te horen ? Wat verwacht je hier te halen?
Project “kwaliteit in de SE”
Een beroepsstandaard? Waarom eigenlijk? En hoe ijken we die? Marc van der Meer Den Bosch, 19 juni 2014.
WEB vzw - Steenweg Op Tielen Turnhout - www. webwerkt
NAJAARSVERGADERING NOVEMBER KNSB en haar leden.
Advisering gecombineerd onderwijs Een blik achter de schermen 5 maart 2015.
Waterschapstalent. Doel van Traineepool waterschappen Het binnenhalen van innovatief vermogen (denken & doen) Het continueren van de instroom van potentieel,
Vlaams overleg Groenprojecten SST 17 september 04.
Leren in een werkende omgeving
Interactieve Media Kick Off V2 Kernproject. Onderwerpen Kick Off o Intro o Doelstellingen V2 Kernproject o Organisatie o Werkplekken o Deliverables o.
Aanbevelingen Memorandum voor een mediawijze en e-inclusieve samenleving 2014 netwerkdag e-inclusieplatform Door Davy Nijs (KHLim) en David Loyen (Lidk)
Wat na collectief ontslag? Proces en effecten van ontslagbegeleiding in kaart gebracht Geschreven door Laura Jacobs Peter De Cuyper In opdracht van Vlaams.
Toelichting raamcontract websites Wemmel - 30 maart 2015 Mieke Vande Kerckhove.
Welkom bij xxx Bachelorvoorlichting Universiteit Utrecht.
Ouderavond maandag 31 augustus 2015 Oriëntatie momenten 2015/ 2016 Hallo MBO Kick off oktober 2015 Voorlichtingsavond V.M.B.O.7 januari 2016.
Future-proof… gedeelde verantwoordelijkheid! Slotevent ESF-projecten Sociale Economie 22/09/2015.
Jobcentrum West-Vlaanderen. Over Jobcentrum Werkzoekenden; Werknemers of zelfstandigen; Bedrijven, overheden en organisaties; Producten en opleidingen.
PMG Week 1.  Pascal van Schajik    Kantoor L
Hafida El-Gharbaoui
Hoe bereiden we ons optimaal voor? HR-uitdagingen tijdens een doorstroomtraject Thomas Bossuyt Partner BDO #SamenStromen.
EVC en Kenniscentrum Handel NVE 29 mei 2008 John Dekker Teamleider Examinering en beoordeling.
1 Ervaringscertificaat of Erkenning van Verworven Competenties (EVC) Werkconferentie “EVC in het kader van 30 plus” Regina Kleingeld, Ministerie van Onderwijs,
Innovatiecentrum West-Vlaanderen1 Innovatie in de sociale en beschutte werkplaatsen in de regio Westhoek-Oostende (project okt.
Groepsdruk Aaron Bataille 1BaO A.
CPO-beleid Hoorn raadsbesluit 2007 –vaststelling CPO beleid –2 locaties – 5 groepen –stimuleringsbijdragen uitgangspunten: –bestemd voor lage- en middeninkomens.
Rollen binnen het werkplekleren
LERAAR WORDEN VIA ASSESSMENT
Als je opbrengst niet alleen af hangt van je eigen keuzes
Hoe leg je meer focus op resultaat?
Versterken samenwerking lerarenopleidingen scholen
VOORLICHTINGSCEL Resultaten 2017
Werkveldbijeenkomst Z&W 19 Juni 2018
Kick-off ouderavond PSV FUNdament september 2018.
Kick off Hoogbegaafdheid in Passend Onderwijs
WELKOM.
Grote transities Versplinterde onderneming:
SCHOOL & ZIEKZIJN vzw Afdeling Brussel - Vlaams Brabant
Transcript van de presentatie:

Kwaliteitsmanagement in de sociale economie David Feremans

Kick-off 9 juni 2011

De voorbije 2 jaar / Projectschema

Assessment Alle werkplaatsen vulden quickscan in om niveaugroep te bepalen 5 assessoren hebben alle geplande assessments uitgevoerd 5 infosessies ipv 3 om interactiever te kunnen werken De voorbije 2 jaar / Assessment

Begeleiding 81 % van de starters maakten gebruik van begeleidingsaan bod koepels 41% van de “ervaren” maakten gebruik van begeleidingsaan bod 77% van de middengroep maakten gebruik van het begeleidingsaan bod De voorbije 2 jaar / Begeleiding

Opleiding Meer dan 90 % deelname dag 1 en 2 voor starters en middengroep 3 intervisietafels als alternatief voor collectieve vorming Aanwezigheid terugkomdagen onder de verwachting De voorbije 2 jaar / Opleiding

Discussies / Projectverloop

Wat hebben we geleerd?

Uitdagingen

Prijzen