Welkom! Van strategie naar structuur tot succes met BIM

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Ondernemen in de fysiotherapie is oorlog
Advertisements

Hoe duurzaamheid inbouwen in je project.
Koepels: keuzes die de Intermediair kan maken SBR voorlichtingsbijeenkomsten 2011 Vanaf 1 januari 2013 is SBR de standaard voor financiële rapportages.
De kracht van mensen 16 februari 2011.
Renco Bakker BPMConsult
Het verhaal van Omix het onderwijs en de basisvaardigheden
Marketing strategy that earns your company money! Find You Consultancy Nederland - Curaçao.
Succes met BIM in de praktijk
NVP bijeenkomst Willen is Kunnen Friesland Bank.
CYCLOON van voor en door de zorg Zieken huis brand Water RAV Stroom Huisarts ICT Thuiszor Licht “geen nuts – (g)een zorg”
Leerwegen in het VMBO BB/ KB
Moet je nog boontjes Een introductie tot ixtor Mens & Werk. Met kennis, passie , lef en nieuwsgierigheid werken wij keihard voor U.
SOCIAL MEDIA EN DE BESTUURDER 2 oktober Wildeman #VvG2012
Meer rendement uit advies Hoe kom ik van A naar Beter? Matthias Meijer.
Welkom! Van strategie naar structuur tot succes met BIM Dinsdag 8 februari 2011 CIB Lezingenprogramma Bouw & ICT 2011.
Nationaal Innovatie Event
Titel presentatie Vragen subsets OM1 Gemeente Amsterdam 1 januari 2003.
- 1 - maandag 21 juli 2014 OPDIC | | OPDIC het fundament onder uw bedrijfsvoering.
I-SCAN PROJECT E-gov met en voor uw INHOUD 1.Kerngedachte I-scan 2.Historiek I-scan 3.Het I-scan traject voor gemeenten en steden 4.Praktisch.
1.3 Informatie 1.4. Communciatie
De kracht van HGH Gedreven, doelgericht en met zekerheid naar de juiste oplossing. Gedreven professionals, met de juiste oplossing daar gaat het om. Helder.
Cito eindtoets 2012 Van dinsdag 7 februari t/m donderdag 9 februari.
III Procesdenken in de praktijk
OUDERAVOND KEUZEBEGELEIDING OUDERAVOND KEUZEBEGELEIDING 2 MAVO 2 MAVOWELKOM.
Schitterende Organisaties®
1 1 ZO ZEIST Bouwen aan Brieven Juni Programma Welkomstwoord Dennis Vork (Afdelingsmanager Publiek & Dienstverlening) ‘De.
In een ogenblik zult u de wereld van de magie betreden...
Simfra Invest SRL Ionel Simedre Ik heb slecht nieuws
De decaan Geeft vorm aan loopbaanoriëntatie Begeleiding bij individuele keuzeproblemen Organiseren van voorlichtingsactiviteiten Wie spelen een belangrijke.
Belang UOB voor de installateur
OUDERAVOND KEUZEBEGELEIDING
ArchiValue: de APG-Case
Organisatie van de HRM-functie
Business & Informatieplanning (BIP)
In 7 stappen naar een gezond bedrijf
Naar een optimaal HR - beleid
Onderwijs op de Masten Van onderwijzen naar leren.
Loopbaan oriëntatie en begeleiding
Agenda Inleiding en Lagerhuis: Proces management en proces keten optimalisatie gaat ons helpen inzicht te krijgen in de impact van toekomstige veranderingen.
Insights & Essentials Willem van Putten
Informatieavond Groep 7 – 8 welkom.
Implementatie Bestuursrechtelijke Geldschulden Implementatie Bestuursrechtelijke geldschulden 4 e tranche Awb Hoe te komen tot een succesvolle.
Presentatie titel BIMBDK01 Bedrijfskundige thema’s
Ouderavond klas 2HA en 2Hb dinsdag 15 september 2015 Het Groene Lyceum van Lentiz Welkom!
Naar een duurzaam HRM beleid
Presentatie titel Rotterdam, 00 januari 2007 BIMBDK01 Bedrijfskundige thema’s Week 1 - Introductieles Business IT & Management
Inhoud Deze fase bestaat uit vier onderwerpen: 1.Interesse 2.Vaardigheden 3.Persoonlijkheid 4.Passie Je werkt toe naar het ontdekken van jouw passie.
1 Cultuur Profielen & Programma’s GEDRAG Visie op leiderschap persoonlijke beleving business strategie transfer.
De programmavriendelijke organisatie Provincie Gelderland Ervaringen Liesbet Hoek PGMopen 2015.
Op naar een STER bestuur… Avond 1: De meerwaarde van een Bestuur. Avond 2: Hoe organiseren we een Scouting Vereniging. Avond 3: Vinden, Binden, Boeien.
ELRC Workshop in Den Haag, Nederland, Kunt U Bijdragen? 1.
Nieuwe kansen voor groei van de handbalsport Slagkracht verhogen op: individueel niveau clubniveau landelijk niveau.
Kansen en bedreigingen Interne analyse
Business Process Management
Welkom op het Maurick College
Deelnemersdag ROAD 2016 Meet en greet leveranciers
Succesvol implementeren in de zorg
Zo werken wij hier in het oosten
LOB Waar ben je trots op?.
Hoe plannen we onderzoekend leren in wiskunde?
Welkom op het Maurick College
Direct 3. De DM-cyclus 30/07/2018 Direct 3. De DM-cyclus.
Direct Uitwerken concept DEM
CIO 3.0: een gemeentelijk perspectief op de digitale transformatie
Kwaliteitsgroep Informatiemanagement
Onboarding: meer info? Ardienne Verhoeven:
Toekomstvisie Scouting Nederland
Vergunningenmanagement
1/2/2019 Samenwerken in ICT Donderdag 14 februari.
Januari ’19 Wist u dat…… Jongeren het kiezen voor “later” niet hoog op hun prioriteitenlijst hebben staan? Jongeren sterk de behoefte hebben aan ouders.
Transcript van de presentatie:

Welkom! Van strategie naar structuur tot succes met BIM Woensdag 9 februari 2011 CIB Lezingenprogramma Bouw & ICT 2011

Van strategie naar structuur tot succes met BIM dinsdag 8 februari 2011 De bedding: uw organisatie bedrijfskundig op orde Woensdag 9 februari 2011 De stroming: uw processen in kaart Donderdag 10 februari 2011 Het water: met BIM aan de slag

Van strategie naar structuur tot succes met BIM Introductie Piet M. Oskam, directeur CIB BIM als strategische keuze? Alfons Hurenkamp, bedrijfsadviseur CIB BIM& structuur in de praktijk Joris Raaijmakers, Waal Bouw

De strategie: Uw bedrijfsprocessen in kaart Alfons Hurenkamp, bedrijfsadviseur

Bewustwording Kiezen voor samenwerking Organiseren Samenwerken

1. Bewustwording Van denken in projecten naar denken in processen Van denken in processen naar denken in ketens Activiteitgeoriënteerd Het gaat hierbij om de kwaliteit in de eigen werksituatie, waarbij iedereen streeft het werk zo goed mogelijk te doen Procesgeoriënteerd Men beheerst de afzonderlijke stappen in het werkproces. De bijbehorende taken, verantwoordelijkheden en bevoegdheden liggen vast Systeemgeoriënteerd Op alle niveaus wordt gewerkt aan een continue verbeterslag. Men is erop gericht om problemen te voorkomen in plaats van te verhelpen Ketengeoriënteerd Samen met partners wordt gestreefd naar een maximale toegevoegde waarde Transformatiegeoriënteerd De strategie is erop gericht om als bedrijf bij de top te horen

2. Kiezen voor samenwerking Is uw organisatie er klaar voor? Beschikt u over de kennis en de competentie om samen te werken? Denkt uw organisatie (of denken uw mensen) in: Activiteiten Projecten Processen Ketens Als u zelf, uw organisatie en uw mensen hebben gekozen voor actieve samenwerking met ketenpartners kunt u beginnen met het organiseren ervan?

3. Organiseren Activiteit-oriëntatie Procesdenken Beschrijven processen Project-oriëntatie Proces-oriëntatie Overdrachts-momenten Integratie processen partners Selectie benodigde middelen Ketenoriëntatie

4. Samenwerken klant klant

klant klant

BIM & structuur in de praktijk Joris Raaijmakers, Waal Bouw

En graag tot ziens op de CIB Integratielounge Standnummer B056 Dank voor uw aandacht! En graag tot ziens op de CIB Integratielounge Standnummer B056

www.bouwkolom.org - info@bouwkolom.org