De bedrijfsarts & het overleg met de huisarts

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Personen met geestelijke gezondheidsproblemen op de arbeidsmarkt: Naar een betere synergie tussen werk en welzijn Veerle Miranda, PhD Directorate for Employment,
Advertisements

Taakverdeling in de onderneming m.b.t. arbeidsmiddelen
Welzijn op het werk Johan Ledegen Ingenieur – attaché F.O.D. WASO
Welzijn op het werk van uitzendkrachten koninklijk besluit van 15 december 2010 Invullen van de werkpostfiche Nadine Gilis attaché FOD WASO AD Humanisering.
Wet verbetering Poortwachter
Wet Verbetering Poortwachter: beoordeling Re-integratieverslag
Oplossingen van Zorg van de Zaak
Preventief Verzuimmanagement
het gezondheidstoezicht op de werknemers
Samen‘werken’ aan een gezond, veilig en stimulerend arbeidsklimaat
Bescherming van stagiairs en interne werknemers
Bedrijfsgezondheidszorg
Welzijn op het werk Verantwoordelijkheden
Ambtenaar en recht Utrecht,
Programma Modernisering Ziektewet Prikkels voor vangnetters
Oplossingen van Zorg van de Zaak
Vanharen Dany CPA SG St-Quintinus Regio Hasselt
opgesplitst in 2 delen: KB van 24 april 2014 DIVERSE BEPALINGEN
KB’s van 9 en 19 maart Lichte ongevallen Bijscholing hulpverleners
KB’s 24 april (BS ) Wijzigingen diverse bepalingen Tarifering EDPB
De toekomst van ons vak Pieter Rodenburg.
BeZaVa (Beperking Ziekteverzuim en arbeidsongeschiktheid Vangnetters)
Slechtziendendag 17 januari 2014 Dick Spreeuwers
Handelen bedrijfsarts bij werknemers met ischemische hartziekten
In 7 stappen naar een gezond bedrijf
Welzijn op het werk in het onderwijs.
De hervorming van de Geestelijke Gezondheidszorg in België ‘ PROGRESSIE EN INNOVERENDE PRAKTIJKEN ’ La réforme des soins en santé mentale en.
KB’s 24 april 2014 Gezondheidstoezicht GDPB – 16/10/2014
GEZONDHEIDSTOEZICHT OP DE WERKNEMERS
Lekker kopje welzijn en integriteit Donderdag 15 oktober 2015
Koen Zonneveld. Wetswijziging Arbowet: Preventiemedewerker bedrijfsarts arbodienstverlening Inhoud wetsvoorstel Wettelijk basiscontract Thermometer arbodienstverlening.
Welzijnsbeleid.
ARBO.
Omdat jou welzijn op het werk voor ons belangrijk is!!!
Afdeling Technische Uitvoerende Diensten.
Blink Advies BV Centrum Arbeid & Gezondheid Gevestigd in Breda René Blok Caroline Mosselman.
AANWEZIGHEIDSBELEID SYNTRA VLAANDEREN EOC, 19 februari 2014 Therese De Bruecker – Jessy Van Dousselaere.
VGM-beleid: wat, waarom en wie. INHOUD 1. Waarom VGM 2. VGM-beleid 3. VGM-actoren en hun opdracht.
GELUKKIGE MEDEWERKERS PRESTEREN BETER
BASISVEILIGHEID (VCA)
Opstart TRIO in Vlaanderen
Return to work – Medische overmacht
Definitieve arbeidsongeschiktheid Einde AO wegens overmacht
re-integratie van werknemers
re-integratie van werknemers
Opleiding Hiërarchische lijn Onthaalbeleid
Reintegratie langdurig zieken Ervaring externe dienst preventie en bescherming 30 maart 2017 Studiedag UNISOC.
Return To Work Procedure en regelgeving voor de re-integratie van langdurig zieke werknemers Marie-Elise Van Bellingen Nadine Gilis FOD Werkgelegenheid,
Samen met onze strategische partners heeft Secura een enquête gehouden over de actuele uitdagingen, tendensen en informatiebehoeftes waarmee bedrijven.
CAO 100 Alcohol- en middelengebruik binnen …
Knelpunten en bedenkingen bij het nieuwe re-integratietraject
Evaluatie in CMW & LDE.
Nationale Dagen BBvAG november 2017
Arbeidsre-integratie van werknemers met burn-out: ontwikkeling van een zorgpad Dr. Lotje Lambreghts Dr. Sofie Vandenbroeck Prof. Dr. Lode.
Ergonomische interventies in het kader van rugpreventie programma
Wijzigingen Arbowet & Procedure Ziekteverzuim
Personen met geestelijke gezondheidsproblemen op de arbeidsmarkt: Naar een betere synergie tussen werk en welzijn Veerle Miranda, PhD Directorate.
OIRA Podiumkunsten 13 juni 2018
Beroerte/CVA/NAH en arbeid
Klinische arbeidsgeneeskunde en Arbeidsrevalidatie
Een re-integratiebeleid van de 21e eeuw
ARBO-dienst.
Proactief werken aan agressie-preventie in de zorg Geïntegreerde aanpak met de belangrijkste welzijnspartners Preventieadviseurs psychosociale aspecten.
Adviserend geneesheer:
Dr. Peter Hoffman en Dr. Wim Verhoeven
Personen met geestelijke gezondheidsproblemen op de arbeidsmarkt: Naar een betere synergie tussen werk en welzijn Veerle Miranda, PhD Directorate.
Doorstroom naar (echt) werk
De onafhankelijkheid in het sociaal recht en re-integratie
ARBO-dienst.
Transcript van de presentatie:

De bedrijfsarts & het overleg met de huisarts Het KB Re-integratie De bedrijfsarts & het overleg met de huisarts

Wet op het Welzijn Werkgever: bevordering welzijn werknemer Preventieadviseurs met disciplines: Arbeidsveiligheid Arbeidsgeneeskunde Ergonomie Industriële hygiëne Psychosociale aspecten van het werk Intern niet mogelijk  externe dienst Attentia Mensura CESI Premed CLB Provikmo CPS Securex Idewe Spmt arista Mediwet

Bedrijfsarts (preventieadviseur-arbeidsgeneesheer) ≠ Controlearts Beroepsgeheim Doelen: Gezondheid WN bevorderen door risico’s te voorkomen Tewerkstellingskansen bevorderen voor iedereen

Bedrijfsarts (preventieadviseur-arbeidsgeneesheer) ≠ Controlearts Beroepsgeheim Doelen: Gezondheid WN bevorderen door risico’s te voorkomen Tewerkstellingskansen bevorderen voor iedereen

Re-integratietraject Stap 1 Stap 2 Stap 3 Stap 4 Stap 5 Instroom in re-integratietraject Re-integratie overleg Uitvoering/opvolging Re-integratieplan Re-integratie beoordeling bedrijfsarts

Beoordeling en overleg Onderzoek & overleg werknemer Onderzoek werkpost Overleg behande-lend arts Overleg adviserend genees-heer Overleg anderen bvb. pa-psy Advies werkgever Kan werknemer werk opnieuw uitvoeren? Tijdelijk aangepast/ander werk Definitief aangepast/ander werk Progressieve werkhervatting Aanpassing werkpost Opstart traject niet opportuun  herbekijken