Vacature: Real Estate Agent (vastgoedmakelaar)

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Onze kernwaarden.
Advertisements

K!X is een project van. Wat is K!X? K!X is een project waarin je op een leuke, boeiende en actieve manier met een groep jongeren een promoteam vormt om.
Vrijwilligers & motivatie
Grenzen aan vrijwilligerswerk?. SGL Stichting gehandicaptenzorg Limburg Zorg beter met vrijwilligers 21 november 2013.
Onze Innovatieve Arbeidsorganisatie
Hogescholen in Dialoog
1 Masterclass Talentmanagement 22 september 2011.
Onderwijsondersteuning chemie Hernieuwing van de eindtermen van de ba- en ma- opleidingen chemie Nicole Totté, Inge Serdons.
Hoofdstuk 7 Anderen motiveren
SLOA vrijval project Bs. Aan de Bron Weert.
Hoofdstuk 7 Motiveren van medewerkers
Slotbijeenkomst Benchmark Publiekszaken
1 Visie op medewerkers vanuit talentgerichte invalshoek Huize Ter Walle VZW C.I.G.B. ompetent van kop tot teen!
Arbeidsvreugde voor iedereen
Afstudeerproject = Proeve van Bekwaamheid
Betrokkenheid op de werkvloer
Leerlingenraad Wat ging er aan vooraf.
OPLEIDING HOCKEYTRAINER
Core business : Grote, georganiseerde fiscale fraude bestrijden.
Visie & Strategie.
Wie van ons wist op zijn 15de met welke partner hij/zij door het leven zou gaan? Wie van ons wist op zijn 20ste wie zijn huidige werkgever zou zijn? 3.
Tatiana Constandse John Ouderling.
Eerstejaarsproblemen
Presenteren en communiceren
Core business : Grote, georganiseerde fiscale fraude bestrijden.
Loopbaan oriëntatie en begeleiding
Loopbaan oriëntatie en begeleiding
Echt in contact treden met de student André Baars, Onderwijspsycholoog (
Commitment of Hoe bevlogen medewerkers beter functioneren
MIJN WEBSHOP YANAH PRUYM, MEB D. HOME PAGINA
Tevredenheidsmeting OCMW Presentatie MC Bea 24/08/09.
De toekomst van beschermd wonen en opvang Participeren in de samenleving.
SOLICITATIE VAN: CELINE NEVEJANS VOOR: ENGEL&VÖLKERS.
Hallo.
OSR onderzoek Tevredenheid schoolleiders kwaliteit OSR-opgeleide docenten.
How project: Atelier 3 Laura Van Baelen. Inhoud Over mezelf Over Atelier 3 Brands Debriefing Visie & missie Omgevingsanalyse SMART SWOT Budget.
Ontwikkelt en produceert o.a. printplaten High-mix, low volume, dus veel engineers in dienst.
We gaan van start met een filmpje!
Evaluatie FAB-trainingen Mondriaan Parnassia GGz Centraal Een beknopt overzicht van uitkomsten 7 maart 2017.
Tevredenheid schoolleiders kwaliteit OSR-opgeleide docenten
Professionele ruimte voor professionele identiteit van beginnende leraren Han Leeferink Radboud Docenten Academie BSL-project Onderzoekers: Harmen.
Visie op medewerkers vanuit talentgerichte invalshoek
ZESC – Situationeel leiderschap
Cursus vrijwilligers werven
Studiemiddag donderdag 30 maart 2017
ALS KLEINE KINDEREN GROOT WORDEN
Real Estate Agent Amy De Cock
Bachelor in vastgoed met BIV-nummer
Bouw aan je veerkracht.
MAAK WERK VAN JE LOOPBAAN
LOB 13. Goede en slechte ervaringen
MAAK WERK VAN JE LOOPBAAN
Afstemmen op elkaar doorheen voorbereidend gesprek
Eisen aan de uitleg De uitleg mag niet langer duren dan zeven minuten
Inzetten van het netwerk als hefboom voor re-integratie
Zin Ja Netwerk 14 december 2017
MAAK WERK VAN JE LOOPBAAN
Duurzame inzetbaarheid
Interesse? Solliciteer voor 24 juni 2018
Duurzame inzetbaarheid
Kandidatuur vacature Real Estate Agent
Werken zonder te beperken – Het programma
Studieloopbaan coaching Portfolio presentatie
Duurzame inzetbaarheid
Werken met plezier en goed presteren
Eigenaarschap.
Spel als middel voor……. TEAMBUILDING.
Transcript van de presentatie:

Vacature: Real Estate Agent (vastgoedmakelaar)

Engel & Völkers kan zijn. Hallo! Mijn naam is Safiyé De Jaeger. Ik ben 22 jaar en net afgestudeerd als: Bachelor in Interieurvormgeving en Bachelor in het Vastgoed met BIV-nummer. Ik hoorde dat jullie steeds groeien en op zoek zijn naar een nieuw talent. Graag laat ik zien wie ik ben en waarom ik een meerwaarde voor Engel & Völkers kan zijn.

Mijn meerwaarde voor Engel & Völkers Klantgericht Zelf ben ik een klantvriendelijk persoon. Een prioriteit om de klant tevreden te stellen en te voldoen aan zijn/haar behoeften. Tijdens mijn opleiding Interieurvormgeving en mijn stage bij Parca Projects te Eke heb ik hier heel veel aandacht aan gegeven. Het onderzoeken van de wensen en behoeften van de klant is van groot belang. Communicatief vaardig Communicatie is voor mij belangrijk om een goede samenwerking te creëren tussen zowel de klanten als het team. Bij het maken van groepswerken tijdens mijn opleidingen, alsook tijdens mijn stage bij Parca Projects te Eke was communicatie de basis voor het creëren van vertrouwen en bekomen van een zo goed mogelijk eindresultaat.

Teamgeest Georganiseerd Zelf prefereer ik het werken in teamverband. In team is er plaats voor het uitdelen van ideeën, meningen en om elkaar aan te vullen. Tijdens mijn stage bij Parca Projects te Eke en groepsprojecten tijdens mijn opleidingen stond ik open om elkaar aan te vullen en vragen te stellen. Dit was voor mij belangrijk om mezelf steeds te verbeteren en bij te leren. Georganiseerd Doorheen mijn opleidingen en studentenjobs heb ik regelmatige positieve stress ervaren. Hierdoor ondevond ik dat ik een georganiseerd persoon ben die een goede planning vooropstelt om zo alles op tijd in orde te hebben. Het halen en zelf vooropstellen van deadlines is voor mij van groot belang om een goede organisatie te verzekeren. Zowel voor mezelf, voor de klanten alsook binnen het team.

Geen 9-to-5-mentaliteit Woonplaats Zelf woon ik in Semmerzake. Dit is een 20 minuten rijden tot Sint-Martens-Latem. De ligging is voor mij dus ideaal. Computervaardig Ik kan werken met de programma’s: Word, Excel, Powerpoint, Photoshop, Sketchup en Vectorworks. Tijdens mijn opleidingen heb ik hier les over gekregen maar er was ook veel zelfstudie nodig om de programma’s zo goed mogelijk onder de knie te krijgen. Geen 9-to-5-mentaliteit Ik heb zeker geen 9-to-5-mentalitiet. Het langer blijven of vroeger beginnen om een deadline te halen houdt me niet tegen. Bijscholing is ook geen enkel probleem en sta ervoor open deze te volgen buiten de werkuren.

Ik ben op zoek naar een uitdagende job waar ik de kans krijg mezelf te ontplooien. Ik heb geen ervaring maar wel: De motivatie Bereid om bij te leren Polyvalent Enthousiast Iemand die er voor gaat Kortom: Iemand die klaar is voor een start bij Engel & Völkers! Bedankt voor jullie tijd en hopelijk tot snel. O486 286 936 safiye.de.jaeger@outlook.com