Conclusie Er is niet één overheersende motivatie, maar veel verschillende. Mensen blijken vrij altruïstisch te zijn ingesteld. Regenwaterbuffering en biodiversiteit.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
TYPE HIER DE SUBTITEL OVER 1 REGEL •Plaats voor de subtitel altijd een tab, om de regel op de juiste afstand te laten beginnen. •De eerste regel na de.
Advertisements

Statistische uitspraken over onbekende populatiegemiddelden
Studenttevredenheid en accreditatie
FRIESE HOUTWALLEN SEM: SOCIALE MONITORING Lectoraat in Service Studies: duurzaam gedrag 7/9/20141 |
Inkomenseffecten van woningbouw workshop evaluatieonderzoek 28 maart 2013 Dr. R. Willemse Teamleider beleidsonderzoek Rekenkamer Rotterdam.
College 3 Omgaan met geld
10. The reason why Sociolinguistic causes of change.
SWIZ Stichting Welbevinden en Interieur in Zorginstellingen Inrichten van zorginstellingen: Kunst of Kunde?
Arbeidstevredenheid en prestaties
PUBLICATIEPRIJS 4 Onderneem!. DOEL VAN HET PROJECT Het doel van het project is: Dat kinderen van dichtbij meemaken met wat voor zaken ondernemers te maken.
Intro op masterroute Gezondheid en Welzijn 08/09, N. Steverink, Masterroute Sociologie van Gezondheid, Welzijn en Zorg m.i.v. studiejaar
Persoonlijk Re-integratie Profiel © PRP Scan ► ‘prima startpositie voor re-integratie’
Op zoek naar verbetering
Motiveren Leidinggeven Blz. 143.
Albert de Boer IJsselgroep
Hoofdstuk 3 – Gegevens verzamelen
Situational Influences on the Use of Communication Technologies A Meta-Analysis and Exploratory Study B. van den Hooff, J. Groot, S. de Jonge.
The Human side of Enterprise Douglas Mcgregor. conventional view ► Het management is verantwoordelijk de productie elementen ► Werknemers moeten aangemoedigd.
Van De Leemkolk, L. (15 oktober 2012). Coming of the ancestors. Geraadpleegd op 24 december 2012, op Ünzüle Saglam.
1 Cecile Crobach October MSc Thesis: Onderwijs en Onderzoek Combineren van onderzoek en praktijk Onderwijsdag TBM 2012.
Theory of Change-evaluatie: weten is méér dan meten
Hoofdstuk 7 Motiveren van medewerkers
Sjerp de Vries, Fransje Langers, Josine Donders & Agnes van den Berg
Esther Meerwijk, UMC Utrecht
1 Docentenhandleiding De integratie van verantwoord ondernemen Studie-avond Syntra West 13 september 2007 Marijke De Prins.
Holland is niet mijn land, maar het kan niet beter.
Onderzoek Mentorschap
Workshop arbeidsmarktinformatie (PSW/UWV),
Bachelor thesis sessie
EEN STERKE BASISVORMING VOOR DUURZAME KANSEN OP DE ARBEIDSMARKT Werkseminarie PAV – AKOV – 20/11/2014 Jeroen Lavrijsen HIVA – KU Leuven.
Cross-national, cross-cultural OB research: advances, gaps, and recommendations Tsui, Nifadkar, & Ou (2007) Journal of Management, 33,
Afstudeeronderzoek Suzanne Doolaard
Weerbaarheid politie. Onderzoek Ziekteverzuim is bovengemiddeld vergeleken met andere beroepsgroepen  lage weerbaarheid Theory of planned behaviour.
© Synovate Click to edit Master title style Click to edit Master subtitle style Hoe wordt je de favoriete werkgever van Nederland?! Highlights uit het.
HOFAM vak Organisatie & Management les 2
Middelengebruik bij jongeren in het speciaal onderwijs en in de residentiële jeugdzorg: de rol van individuele factoren, ouders en vrienden Annelies Kepper.
Campylobacter op kipkarkassen uit detailhandel Introductie Campylobacter is een pathogene bacterie die voorkomt op karkassen van verschillende dieren,
Door Cégoline Rouquart 1 Ba TP Klas: B2. Inhoudstafel Inleiding Doel Methode Resultaten Discussie Bronnen Einde.
Leraareffectiviteit – wat weten we (niet)? Daniel Muijs, University of Southampton.
‘ Weg met de student ‘ Weg met de student Rene F.W. Diekstra.
DAVID PINTO
DE INVLOED VAN EEN ONDERZOEKSTRAJECT (OP DE WERKPLEK) OP DE ONDERZOEKENDE HOUDING VAN LERAREN IN OPLEIDING Twan van de Wetering - Docent Engels - Lid Kenniskring.
Dr. Heidi Hoeben Dr. Ilse Muyshondt Kiezen voor low cost dialyse: peritoneale dialyse, thuisdialyse, nacht- of low care dialyse?
De bibliotheek voorbij de horizon Een toepassing van conjointanalyse en de Theorie van Gepland Gedrag op bibliotheekgebruik door jongeren Cedric Stalpers.
Duurzaam Dakenlandschap van Rotterdam Gemeente Rotterdam Stadsontwikkeling/ Ingenieursbureau Msc. Marloes Gout.
De rol van patiënt factoren bij zelfmanagement ondersteuning in de huisartspraktijk Irene Bos-Touwen.
Naar een succesvolle en duurzame samenwerking in uw regio! Ajoeb Mohamedajoeb.
Liedekerke ‘Renovatie aan huis’ Vlaams-Brabantse Klimaatgemeente.
Vragenlijst sociale media en beeldscherm gebruik
Duurzaamheidsavond Boxmeer 17 mei 2017
18 Evalueren van Beweringen en Redenen. Scenariotest
Jeroen Lavrijsen HIVA – KU Leuven
Disclosure belangen NHG spreker
Meer stille autobanden
Schakelklassen, zomerscholen en onderwijstijdverlenging
EnTranCe: Centre of Expertise Energy “If we want things to stay as they are, things will have to change.” Dr. Ir. Jan-jaap Aue Hanze University of Applied.
Situatie per wijk Empel
Leraareffectiviteit – wat weten we (niet)?
Richard West University of Georgia
Het Sociale Consumenten Brein
Consumenten-gedrag Online consument
Onderzoekend leren in de natuurwetenschappen
Afkoppelen hemelwater bedrijven Noord- en Midden-Limburg Bijeenkomst 25 januari 2018 Presentatie onderzoek ‘afkoppelen hemelwater bedrijven Noord- en.
Delphi studie naar de zorgvraag van ouderen in de toekomst
Return On I…. Bestaat sinds We doen al tijdje mee
Sandra: introductie van ons / de master / aanwezigen
GRIP OP GROEI Resultaten 0-meting
LIESBETH RUOFF - VAN WELZEN CHAIR IG DIGITAL SKILLS KNVI
Doelen, verlangens, behoeftes en drijfveren
Leerlingen zeiden: “Je MOET hem loslaten
Transcript van de presentatie:

Conclusie Er is niet één overheersende motivatie, maar veel verschillende. Mensen blijken vrij altruïstisch te zijn ingesteld. Regenwaterbuffering en biodiversiteit zijn beide belangrijke drijfveren voor groendakaanleg. De gemeentelijke subsidie is voor 50% van de mensen doorslaggevend voor groendakaanleg De gemeentelijke subsidie komt nu voornamelijk bij hogeropgeleiden terecht, terwijl deze wellicht de minste steun nodig hebben. Door middel van voorlichtingscampagnes zouden ook andere bevolkingsgroepen kunnen worden bereikt. Achtergrondfactoren Twee factoren lijken sterk overeen te komen met groendak eigenaarschap. Alle 41respondenten van de enquête waren de eigenaar van een koophuis. Ook blijkt dat het leeuwendeel van de mensen met een groen dak HBO of WO diploma op zak heeft. Dit werd op voorhand al verwacht op basis van kenmerken voor mensen met ‘pro environmental attitudes’², en kan nu met meer zekerheid worden aangenomen voor groendakeigenaren.. Methode & Aanpak Om de onderzoeksvraag te kunnen beantwoorden is er een enquête afgenomen onder 41 groendak-eigenaren, waar uiteindelijk twee van zijn geïnterviewd. Om groendak–bezit te verklaren is Ajzen’s ¹ Theory of Planned Behaviour met groen-dak literatuur gecombineerd, er is gekeken naar : Achtergrondfactoren, Motivatie, Externe factoren (sociale druk, subsidie) References: 1 - Ajzen, I. (1991). Theories of Cognitive Self- RegulationThe theory of planned behavior. Organizational Behavior and Human Decision Processes, 50(2), 179– (91)90020-T 2 -Kollmuss, A., & Agyeman, J. (2002). Mind the Gap: Why do people act environmentally and what are the barriers to pro-environmental behavior? Environmental Education Research, 8(3), 239– Vijayaraghavan, K. (2016). Green roofs: A critical review on the role of components, benefits, limitations and trends. Renewable and Sustainable Energy Reviews, 57, 740– Motivatie Er bestaan veel voordelen³ voor het kiezen van een groen dak. De meeste mensen zien groene daken als een mooi alternatief op bitumen (Zie Figuur 2), en hebben vooral een groen dak gekozen om bij te dragen aan klimaat-adaptatie (Zie tabel 1). Tabel 1 laat de waarderingen zien waarin mensen aangaven hoe belangrijk het voordeel voor hun keuze was op een schaal van 1 tot 5, waarbij geluid als minst belangrijk is aangegeven. VoordeelGemiddelde waarderingStandaard deviatieN Esthetische waarde4, Biodiversiteit4, Klimaatadaptatie CO2 & Fijnstof4, Binnentemperatuur Geluidsisolatie Waterberging Figuur 1: Opleidingsniveau Figuur 2: “Belangrijkste Reden” Externe factoren Sociale druk en voorlichtings- workshops blijken weinig invloed te hebben op mensen hun keuze voor een groen dak. De subsidie brengt meer teweeg. 50 procent van de respondenten van de enquête verwachtten zonder de subsidie geen groen dak aangelegd te hebben. Tabel 1: Invloed groendak voordelen op keuze Figuur 3: Groendakaanleg zonder subsidie