But … I don’t find employees !. 5% zoekt actief naar een nieuwe job 32% zoekt passief naar een nieuwe job 36% staat open voor een nieuwe job.

Presentatie over: "But … I don’t find employees !. 5% zoekt actief naar een nieuwe job 32% zoekt passief naar een nieuwe job 36% staat open voor een nieuwe job."— Transcript van de presentatie:

1 but … I don’t find employees !

2 5% zoekt actief naar een nieuwe job 32% zoekt passief naar een nieuwe job 36% staat open voor een nieuwe job

3 alleen die eerste 5% actief, is actief op zoek naar vacatures en informatie de rest krijgt zijn informatie vooral via zijn of haar (sociale) netwerk

4

5 … medewerkers zijn uw beste ambassadeurs

6 employer branding opbouwen stimuleren communiceren onderhouden de unieke en onderscheidende werkgever kenmerken die een meerwaarde betekenen voor huidige medewerkers en potentieel talent

7 employer branding aanpak

8 stap 1:intern imago Hoe betrokken zijn uw medewerkers ?

9 stap 2:extern imago wat interesseert de sollicitant ?

10 uw doelgroep in kaart brengen: segmentatie

11 stap 3 : toekomstrichting

12 stap 4: werkgevermix 12 elementen voor een kwalitatief werkgever imago

13 stap 5: Product uw unieke werkgever propositie Klant

14 marketing 3.0

15

16

17 stap 6: communicatie Live the brand

18 Communicatie intern

19

20 stap 7: meten en aanpassen kwantitatief kwalitatief

21 uw resultaat hoger engagement minder kosten en vooral … snellere invulling vacatures

22 employer branding: “het hoofd en het hart veroveren”

23 edeps bvba Vlamingstraat 4 B-8560 Wevelgem België eric.debacker@edeps.be www.edeps.be Tel. 056 / 43 28 33 Fax 056 / 41 76 36 GSM 0487 / 36 58 43