De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub

De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub

Talent voor Talent een verkenning. Talent voor handen commercie - Thierry, Peter B marketing - Louise backoffice - Annemieke, (Manny?) bedrijfsleiding.

Verwante presentaties


Presentatie over: "Talent voor Talent een verkenning. Talent voor handen commercie - Thierry, Peter B marketing - Louise backoffice - Annemieke, (Manny?) bedrijfsleiding."— Transcript van de presentatie:

1 Talent voor Talent een verkenning

2 Talent voor handen commercie - Thierry, Peter B marketing - Louise backoffice - Annemieke, (Manny?) bedrijfsleiding & logistiek - Jan bedrijfsvoering - Koos, Cor innovatie - Peter H overige denkkracht - Loes, Lucré, Mariette Hiermee kunnen we iets! commercie - Thierry, Peter B marketing - Louise backoffice - Annemieke, (Manny?) bedrijfsleiding & logistiek - Jan bedrijfsvoering - Koos, Cor innovatie - Peter H overige denkkracht - Loes, Lucré, Mariette Hiermee kunnen we iets!

3 Uitgangspunten Doel: intern: ondernemend worden, spelen met eigen talent (nieuwe dingen anders aanpakken) zinvol werk! extern: ondernemen dus omzet generen Basis: product of dienst zo dichtbij mogelijk kiezen voor allen interessant, leuk ieder moet kunnen bijdragen vanuit eigen Q Doel: intern: ondernemend worden, spelen met eigen talent (nieuwe dingen anders aanpakken) zinvol werk! extern: ondernemen dus omzet generen Basis: product of dienst zo dichtbij mogelijk kiezen voor allen interessant, leuk ieder moet kunnen bijdragen vanuit eigen Q

4 Senior Business Club*... daar word je wijzer van *) werktitel

5 Dienstverlening Senior Business Club ondersteunt de ontmoeting van 50 + talenten en bevordert de performance van 50 + talenten in of buiten werk. Samenwerking alumni ESF project voor 50 + UWV ‘s Hertogenbosch Senior Business Club ondersteunt de ontmoeting van 50 + talenten en bevordert de performance van 50 + talenten in of buiten werk. Samenwerking alumni ESF project voor 50 + UWV ‘s Hertogenbosch

6 Markt Social Business Club Mogelijke diensten: thema ontmoetingen met sprekers platform voor Senior Stages ® bij bedrijven en instellingen netwerk activiteiten (diner/ontbijt met werkgevers of P&O-professionals) ook wekelijks ‘club’ voor spontane ontmoetingen begeleiden 50 + bij werkgerelateerde kwesties begeleiden werkgevers & P&O-professionals bij inzet 50 + Social Business Club Mogelijke diensten: thema ontmoetingen met sprekers platform voor Senior Stages ® bij bedrijven en instellingen netwerk activiteiten (diner/ontbijt met werkgevers of P&O-professionals) ook wekelijks ‘club’ voor spontane ontmoetingen begeleiden 50 + bij werkgerelateerde kwesties begeleiden werkgevers & P&O-professionals bij inzet 50 +

7 Senior Stages ® Doel: bijdragen aan oplossing van praktisch vraagstuk inzet van BSC-er op competenties up-to-date houden van competenties Door: projectstages bij bedrijven en instellingen onbetaald als vrijwilligerswerk Doel: bijdragen aan oplossing van praktisch vraagstuk inzet van BSC-er op competenties up-to-date houden van competenties Door: projectstages bij bedrijven en instellingen onbetaald als vrijwilligerswerk

8 Relaties Individuele 50 + talenten via UWV - ESF projectgroepen eigen aanmelding Werkgevers en instellingen via acquisitie UWV en ESF alumni overige eigen acquisitie overige geïnteresseerden Individuele 50 + talenten via UWV - ESF projectgroepen eigen aanmelding Werkgevers en instellingen via acquisitie UWV en ESF alumni overige eigen acquisitie overige geïnteresseerden

9 Senior Business Club... daar word je wijzer van

10 To Do Nachtje over slapen: uitgangspunt is ‘idee succesvol maken’ serieuze aanpak met commitment inzet ± 8 uur per week Dinsdag 22 juni uur: wie doet mee? kwartier makers: ‘Centraal Comité’ en ‘Trekker’ hoe pakken we ‘t aan? wie doet wat? Nachtje over slapen: uitgangspunt is ‘idee succesvol maken’ serieuze aanpak met commitment inzet ± 8 uur per week Dinsdag 22 juni uur: wie doet mee? kwartier makers: ‘Centraal Comité’ en ‘Trekker’ hoe pakken we ‘t aan? wie doet wat?

11 Vrijwilligerswerk naast een WW-uitkering (uitgangspunt = UWV-site) Vrijwilligerswerk naast een WW-uitkering is in principe toegestaan. Wel altijd melden. Voorwaarde is beschikbaar blijven voor arbeidsmarkt, ter beoordeling door uitkeringsinstantie, en solliciteren. Uitkeringsinstantie controleert op: U mag het vrijwilligerswerk niet verrichten bij een bedrijf, ook niet van familie. U mag geen loon ontvangen. Voor het vrijwilligerswerk wordt geen subsidie gegeven. Het vrijwilligerswerk verdringt geen betaalde arbeid. Krijgt u een onkostenvergoeding, dan meldt u dat aan uw uitkeringsinstantie. Vrijwilligerswerk naast een WW-uitkering is in principe toegestaan. Wel altijd melden. Voorwaarde is beschikbaar blijven voor arbeidsmarkt, ter beoordeling door uitkeringsinstantie, en solliciteren. Uitkeringsinstantie controleert op: U mag het vrijwilligerswerk niet verrichten bij een bedrijf, ook niet van familie. U mag geen loon ontvangen. Voor het vrijwilligerswerk wordt geen subsidie gegeven. Het vrijwilligerswerk verdringt geen betaalde arbeid. Krijgt u een onkostenvergoeding, dan meldt u dat aan uw uitkeringsinstantie.


Download ppt "Talent voor Talent een verkenning. Talent voor handen commercie - Thierry, Peter B marketing - Louise backoffice - Annemieke, (Manny?) bedrijfsleiding."

Verwante presentaties


Ads door Google