ROLLEN VAN VERSCHILLENDE ACTOREN

Presentatie over: "ROLLEN VAN VERSCHILLENDE ACTOREN"— Transcript van de presentatie:

1 ROLLEN VAN VERSCHILLENDE ACTOREN

2 Rollen van verschillende actoren
Rollen kaderen binnen het traject rond mantelzorgvriendelijkheid dat werknemers binnen de organisatie lopen. Hamvragen: Welk traject wil men dat de mantelzorger binnen de organisatie loopt? Welk mandaat heeft welke actor uit de organisatie in dit traject? Op welke manier onderscheiden deze rollen zich, en zijn ze op elkaar afgestemd (sluiten de mandaten bij elkaar aan en zijn er geen hiaten of te grote, verwarrende overlappingen)?

3 Rollen van verschillende actoren
Startpunt = identificeren … Wie betrokken is; Welke rol deze persoon opneemt binnen het parcours van de mantelzorger; Welk mandaat deze persoon binnen het traject heeft; Welk mandaat deze persoon niet heeft. Rollen en hun bijhorend mandaat ontrafelen, eventueel opsplitsen: Primaire aanspreekpunt; Hart luchten; Doorverwijzen; Informatie geven; Dialoog over professionele parcours; Coaching.

4 Rollen van verschillende actoren
Deze rollen haken op elkaar in, in een cyclisch en organisch traject dat de mantelzorger loopt om werk en zorg op een optimale manier af te stemmen en om optimaal te kunnen functioneren, zowel in de zorg- als de werksituatie. Bijvoorbeeld: Mantelzorger  contactpersoon  rechtstreeks leidinggevende ( personeelsdienst)  team  …

5 Rollen van verschillende actoren
Met welke actoren komt de mantelzorger binnen zijn/haar werksituatie in contact? Mantelzorger

6 Rollen van verschillende actoren
Denk na over … Welke rol deze personen opnemen binnen het parcours van de mantelzorger; Welk mandaat deze personen binnen het traject van de mantelzorger hebben; Welke verwachtingen er zijn ten opzichte van deze personen (d.w.z. welke taken houdt de rol/het mandaat concreet in?).

7 Rollen van verschillende actoren
MANTELZORGER Binnen onze organisatie vervult de mantelzorger volgende rol: ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Elk vult de mantelzorger-fiche in, én de fiche horend bij zijn/haar functie.

8 Rollen van verschillende actoren
RECHTSTREEKS LEIDINGGEVENDE Binnen onze organisatie vervult de rechtstreeks leidinggevende volgende rol binnen het traject van een mantelzorger: ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Elk vult de mantelzorger-fiche in, én de fiche horend bij zijn/haar functie.

9 Rollen van verschillende actoren
DIRECTEUR Binnen onze organisatie vervult de directeur volgende rol binnen het traject van een mantelzorger: ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Elk vult de mantelzorger-fiche in, én de fiche horend bij zijn/haar functie.

10 Rollen van verschillende actoren
MANTELZORGCOACH Binnen onze organisatie vervult de mantelzorgcoach volgende rol: ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Elk vult de mantelzorger-fiche in, én de fiche horend bij zijn/haar functie.

11 Rollen van verschillende actoren
……………………………………………. Binnen onze organisatie vervult de …………………………. volgende rol binnen het traject van een mantelzorger: ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… ……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………. …………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Elk vult de mantelzorger-fiche in, én de fiche horend bij zijn/haar functie.

12 Rollen van verschillende actoren
Stippel een traject uit dat een mantelzorger binnen jullie organisatie kan lopen Bij wie gaat de mantelzorger voor welke vragen langs?