ZHZ 30 november 2010. Context Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013 Invoering en.

Presentatie over: "ZHZ 30 november 2010. Context Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013 Invoering en."— Transcript van de presentatie:

1 ZHZ 30 november 2010

2 Context Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013 Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Regio ZHZ 2013

3 Maatschappelijke ontwikkelingen De burger van nu Een minder rooskleurige toekomst Respect als basis Van wijk tot wereld Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013

4 Visie 2010-2013 - “Politie Dichtbij” - Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013 Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie

5 Slagvaardig Daadkrachtig Gezagdragend Lenig Wendbaar Flexibel Slim Maatschappelijk geintegreerd Vakbekwaam Informatiegestuurd Samenwerkend Visie 2010-2013 - Waarden - Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013 Respectvol Transparant Verantwoord

6 Visie 2010-2013 - beloften aan de burger - Werken aan vertrouwen, –geen tijdelijke hype, maar een blijvend onderdeel van de visie op het korps. Veilige Wijken –Balans- en ordeverstoorders worden aangepakt! Bestrijden criminaliteit –Het korps bestrijdt criminaliteit door scherpe keuzes te maken op basis van landelijk beleid en maatschappelijke impact en door misdrijven succesvol aan te pakken. (directe) Hulpverlening: –Als de burger zich meldt, reageert de politie. Altijd! Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013

7 Visie 2010-2013 - Hoe maakt het korps de beloften waar? - (slim) Vakmanschap Collectieve ambitie Informatie gestuurd Divers & Integer Toekomstbestendig Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013

8 Realisatie noodzakelijke bezuinigingen Balans tussen taakstelling, budget, formatie en bezetting. Oplossen organisatorische knelpunten Bewaren wat goed is en doorontwikkelen waar nodig Operationeel slagvaardig Bezetting uitvoering Opsporing en Blauw zoveel mogelijk ontzien Goed werkgever Veiligheid, welzijn en gezondheid Politie ‘Dichtbij’ - Toekomstbestendig - Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013

9 De kracht  Wijkgericht werken  Snel en Goed  Opsporing zware delicten  Resultaatgerichtheid De schaduwkanten  Schaal van de wijk  Informatie  Opsporing in de breedte  Complexe besturing Huidige situatie Regio ZHZ 2013

10 Opzet herinrichting Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013

11 Functionele inrichting (langs kerntaken en hoofdprocessen) Heldere verantwoordelijkheidsstructuur Wijkpolitie dicht(er) op burger Eenduidig en slagvaardig Noodhulp en opsporing slagvaardig regionaal georganiseerd Regionale informatieorganisatie Aansluiten op de rol van: Burgemeesters als verantwoordelijke voor de openbare orde en integrale veiligheid Openbaar Ministerie als verantwoordelijke voor de strafrechtelijke handhaving van de rechtsorde. Opzet herinrichting Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013

12 Opzet herinrichting Invoering en herijken BVS + Bezuinigingen + Crisismaatregelen + Knelpunten = Herijken formatie Maatschappelijke ontwikkelingen + Landelijk beleid + Kwaliteitseisen + Regionale context = Visie 2010-2013 Korpsleiding D.O.C.CWijkpolitieNoodhulpOpsporingIntelligence Diversiteit, Veiligheid & Integriteit Stafbureau Korpsleiding

13 Regeerakkoord 2010 De politie gaat effectiever functioneren t.b.v. de veiligheid van burgers en dieren. –Het kabinet breid de operationele sterkte van de politie uit met 3000 agenten waaronder 500 animal cops –Er komt een nationale politie onder verantwoordelijkheid van de minister die belast is met de zorg voor veiligheid.