Algemene Leden Vergadering NPO 19 november 2015. Nu de collectieven er staan is het tijd te veranderen. Terugblik op 13 jaar NPO. 1.Overijssel en Gelderland.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Waartoe zijn wij op aarde?
Advertisements

Acceptatie Thema-avond voor De Piloot, maart 2011 Antoinette Loenen
Weidevogelbeheer in Nederland
Leefbaarheid & wonen en voorzieningen Anders organiseren in West Brabant.
EDO in het basisonderwijs Educatie voor Duurzame Ontwikkeling in het onderwijs Brussel, 20 januari 2009 Marleen Wouters, Departement Onderwijs en Vorming.
Opvattingen en initiatieven t.a.v. schoon, heel en veilig
Logo, drie kleuren, drie partijen bij betrokken
Agrarisch natuur- en landschapsbeheer. Firma Kager.
Professionalisering agrarisch natuurbeheer KAN 16 december 2013.
“Techniek een “vak” om trots op te zijn." mensen.
BEWONERSVERENIGING GARSTKAMP Gezond oud worden KLANKBORDGROEP Donderdag 6 juni 2013 AANVANG 13:30 UUR RECREATIERUIMTE.
1. Binnen de zorg kenden we de voorbije decennia een uitbouw van relatief goed gesubsidieerde diensten en organisaties, en dit heeft geleid tot - de uitbouw.
Eigen Kracht-conferenties regie bij de burger
Financiële sturing van het sociale domein in Eindhoven
Par 3.1: Van stad naar stedelijke zone
NETWERK: 2000 bedrijven met MVO-ambitie
WERKPLAATS KANSRIJK PLATTELAND SAMEN AAN HET WERK VOOR EEN DUURZAAM EN KANSRIJK PLATTELAND.
Zorg als volwaardige partner in het buitengebied
NME: kiezen, leren, meedoen
Lokale voorzieningen: voorwaarde of resultaat van leefbare en vitale dorpen? Frans Thissen Afdeling Geografie, Planologie en Internationale Ontwikkelingsstudies.
1 Welkom Conferentie ‘De persoonlijke aanpak werkt!’
Van wie is de school? … en over welke school hebben we het dan? Over de schoolleider: zetbaas of ondernemer? … en de leraar die zijn vak kwijt is. Onderwijscafé.
Landschap & ondernemen in Landelijk Noord CDR durgerdam, november 2008.
Stimuleringskader Groen-Blauwe diensten Stika Kempenland 16 April 2014
Plattelandsontwikkeling in de Kromme Rijnstreek
Het agrarisch collectief: samen de boer op
Welkom Programma Korte terugblik Veranderingen in de wetgeving
Vitale opgaven voor de Stad bestuursvergadering ZON, 4 febr. 2014
BESTEMMINGSPLAN BUITENGEBIED 2e Arenabijeenkomst, 20 augustus 2014 Bas Verbruggen & Wim Bomhof Programma: Vaststellen verslag eerste bijeenkomst 16 juli.
Het agrarisch natuur- en landschapsbeheer vanaf 2016
Plan van aanpak Duurzaam denken en doen op De Kleine Aarde Tom Bade.
De beweging in het Sociaal Domein: kans of ramp? 8 oktober 2014
Welkom Bij de onafhankelijke partij voor elke Bestenaar.
Professionalisering collectieven
“Effectief samenwerken is mensenwerk” Ik ben niet tegen samenwerking maar…….. De Meern 5 juni 2013 Harrie Timmermans.
Stichting Landschapsfonds Alphen aan den Rijn eo (SLA) Opgericht op 6 juli 2007 De doelstelling: - het behouden, ontwikkelen en ontdekken van het agrarisch.
Identiteit van de divisie Zorg & Gezondheid
Taalakkoord: Zet in op Taal!.
Puur praktijk Reconstructie van het platteland. Reconstructie concentratiegebieden Wetsvoorstel 2 e kamer Wetsvoorstel 1 e kamer
Arno Teunissen Casper Lambregts
Andries Visser Multifunctionele landbouw: een sector met toekomst.
High Performing Teams De Kunst van het Bewegen drs. Eric Slager.
Eenzaamheid Wat is het en is er iets aan te doen?.
Waar gaan we heen met het weidevogelbeheer De Groene Motor 06 november 2014 “de Zwaan” Berkenwoude Ron van Wetten.
Consequenties van gewijzigd Rijksbeleid Presentatie door Paul Strijp sectormanager natuur, recreatie en landschap van de provincie Noord-Holland.
1. Zo lang als verantwoord en mogelijk, thuis blijven wonen. Een goed uitgangspunt. Dat kon met Thuiszorg, dagbesteding, thuishulp.
De toekomst van beschermd wonen en opvang Participeren in de samenleving.
Welkom Wouter Rozendaal projectleider GLB pilot NFW Europees Landbouwfonds voor plattelandsontwikkeling: Europa investeert in zijn platteland Ministerie.
Eerste bestuurlijke conferentie over de toekomst van het Landelijk Gebied 7 oktober 2011 Freek Ossel, wethouder Openbare ruimte en Groen Gemeente Amsterdam.
Coöperatief bankieren Dirk Duijzer, 10 december 2012.
De winst zit in de opbrengst NINTES experience september MVO; op weg naar nieuwe opbrengsten? Henk Folkerts, Rijnconsult.
Talent in Ontwikkeling
L a n d s c h a p p e n van W i e r i n g e n Presentatie van tegenstellingen in gebruik van het landschap juli 2012.
Schakeldag, 21 juni Sessies over gezondheid en r.o.:  1.4 Waarom gezondheid? Zijn milieunormen niet genoeg?  2.18 Gelderse Gezondheidswijzer 
Hst 4 Hoe wordt er gewerkt?
Humanitas afdeling Nijmegen en omstreken
Schakeldag, 21 juni Sessies over gezondheid en r.o.:
Talent in Ontwikkeling
Dordtse Mijl Aanpak openbare ruimte
Vluchtelingen en asielzoekers
Rivas Zorggroep de beste partner van de huisarts !?
Nieuwe Natuurwet De nieuwe Wet Natuurbescherming vervangt straks 3 wetten; de Natuurbeschermingswet 1998, de Boswet en de Flora- en Faunawet. De wet gaat.
Omgevingswet en Gezondheid
Nog veel meer foto’s zijn de downloaden op de site
Symposium Seniorenbeurs 6 april 2018 Pauline Terwijn
Plaats, datum bijeenkomst
Basistekst : Talentontwikkeling
MEIERIJSTAD 8 juni 2018 Fusiegemeenten ontstaan per
Pionieren aan de kust: Langer thuis wonen in Schagen doe je samen!
Waar staat de Groene Buffer voor?
Transcript van de presentatie:

Algemene Leden Vergadering NPO 19 november 2015

Nu de collectieven er staan is het tijd te veranderen. Terugblik op 13 jaar NPO. 1.Overijssel en Gelderland 2.Rivierenland en Veluwe eigen koers, maar nu weer aan boord. 3.Vooral Overijssel activiteiten met/ voor anv’s. 4.Landelijk vooraanstaand gewerkt.

Inhoud Ganzenfoerageergebieden Weidevogelbeleid in PB naar SNL Landschapsbeheer in Oost Nederland - Stoken op Streekhout Ondersteunen anv’s lastig met weinig budget NPO altijd lean and mean gedraaid

ANLb2016: een grote overgang ‘Het moet efficiënter en effectiever’ Vorming grootschalige collectieven Meer verantwoordelijkheid bij ‘de boeren’ Professionalisering Gebiedscoalities met TBO Kerngebieden Natuurbeheerplan Gebiedsaanbod.... Technocratisch ingestoken.... Maar wat doet het met u?

Agrarisch natuurbeheer is mensenwerk - groepswerk De ANV kent het gebied en de mensen Samen werkt u aan uw landschap U betrekt elkaar erbij U haalt samen subsidie binnen, voor elkaar U bent trots op wat u samen bereikt U leert van elkaar Als groep bent u gesprekspartner, bijvoorbeeld voor TBO U doet iets voor de (lokale) samenleving

Stichting Groene en Blauwe Diensten Unieke samenwerking Landschap Overijssel en NPO Meer dan 2300 contracten afgesloten voor 21 of 30 jarig beheer Ruim 70 miljoen in lokale fondsen ( Streekrekeningen ) door Provincie en alle gemeenten Maximaal 15 % uitvoeringskosten Per jaar wordt ruim € 2,25 miljoen aan beheergeld uitgekeerd ( 50 % van budget anlb ) Blijvende aandacht en nieuwe bereidheid om te investeren in het Overijssels Landschap

Wat is landschap? Samen werkt beter voor landschap8

Landschap is leven. Bomen groeien, planten bloeien en dieren worden groter. Allemaal producten die wij in ons dagelijks leven gebruiken. De natuurlijke fabriek draait dagelijks op volle toeren! 84% van de landbouwgewassen profiteert van de bestuiving door insecten. De economische waarde hiervan wordt voor Nederland geschat op circa 1.1 miljard euro. We wonen, werken en recreëren in ons landschap. Onze huizen en bedrijven staan in het landschap. We wandelen en fietsen er doorheen. Het landschap is ons decor van het dagelijkse leven. Huizenprijzen zijn 4 tot 12% hoger als deze in en nabij groen liggen. Kopers zijn, naar schatting, bereid gemiddeld 7% meer te betalen. Ons leven zou zonder een goed landschap niet echt fris zijn. De lucht zou niet worden ververst en het water zou smerig blijven. We hebben ons landschap nodig als allesreiniger km beplanting zorgt voor vastlegging van 8% van de jaarlijkse uitstoot aan CO2 in Nederland. Een groene omgeving is gezond voor ons. In tijden dat de kosten van de gezondheidszorg stijgen, is het landschap met haar helende werking belangrijker dan ooit. De aanwezigheid van groen, met name buitengebied, zorgt voor 25% minder depressies, 15% minder migraine en ernstige hoofdpijnen en 23% minder astma of COPD. Het landschap draagt bij onze identiteit en geeft ons inspiratie. Het laat onze geschiedenis zien. Het maakt dat we een plek hebben om thuis te komen. Wij aarden op een plek. Landschap, ons thuis! Elk landschap, elke streek, heeft zijn eigen identiteit. De aan- of afwezigheid van karakteristieke landschapsonderdelen en de mate van samenhang is hierin erg belangrijk. Waarden van het landschap

Baten en lasten in balans voor individuele grondeigenaar? Groene en blauwe diensten regeling loop af eind 2015 Waarom nu? Samen werkt beter voor landschap10 Waarden van landschap voor de maatschappij Inspanningen van grondeigenaren voor beheer en onderhoud

Waarom nu? Baten en lasten in balans in Overijssel? Groene en blauwe diensten regeling loop af eind 2015 Samen werkt beter voor landschap11 Waarden van landschap voor de maatschappij Inspanningen van grondeigenaren voor beheer en onderhoud

Landschap in agrarisch product Friesland-Campina: “Kwaliteit begint op de boerderij, met ‘Focus planet’ ” Samen werkt beter voor landschap12

Sociale ‘handen’ in landschap Samen werkt beter voor landschap13

Samen werkt beter voor landschap?

Statement voor de toekomst Alleen door samenwerking is het bredere doel, de ambitie die wij hebben, te realiseren. De anv’s zijn de eerste stap geweest op weg naar beter agrarisch natuur- en landschapsbeheer Alleen met groot zelfvertrouwen dwing je respect af in samenwerking Professionaliteit is daarbij basisvoorwaarde

De schaal van sociaal kapitaal Agrarische Natuurverenigingen en Collectieven op weg naar ANLb2016 Wim Nieuwenhuizen, Alwin Gerritsen, Irini Salverda, Raymond Schrijver, Judith Westerink “Lightness of stone" door Linn Tale Haugen

Sociaal kapitaal: wat je opbouwt in relaties, waarmee je dingen kunt bereiken Vertrouwen Vermogen tot leren Draagvlak Institutionele ervaring Vermogen tot zelforganisatie Ervaring met samenwerking Groepsidentiteit Etc.

ANLb2016 kans of bedreiging voor sociaal kapitaal? Hoe kan sociaal kapitaal van ANVs worden ingebed en ingezet in de collectieven? Wat doen de ‘witte gebieden’ met sociaal kapitaal? Hoe robuust is het sociaal kapitaal van ANVs die (deels) buiten de subsidieboot vallen? Hoe kunnen collectieven lerende netwerken worden?

Rol verbinders Grote rol van individuen bij verzilveren van sociaal kapitaal Persoonlijke capaciteiten stel je in dienst van de groep Leiderschap, expertise, status, sociale en communicatieve vaardigheden (human capital) Mobiliseer ‘resources’ binnen het sociale netwerk Breidt het netwerk verder uit door verbindingen te leggen.