Casus 1 Jongen, 11 jaar Aanmeldingsreden: PDD-NOS

presentatie NPV 10 oktober 2012
Communicatie met de klant
De kracht van it suits IT Als groothandel of brandowner in fashion bent aan het juiste adres voor automatisering en professionalisering van al uw – generieke.
Begrijpen, Waarheid en Denken..
Sportiviteit & Respect HC Twente 26 maart 2014
Ontwikkelingstraject kinderen
Scholing NPZE 6 maart 2014 Omgaan met rouw en verlies
Workshop Relationele en seksuele vorming
Echtscheiding: gevolgen voor kinderen
Ben ik de enige? Een op de zes Nederlanders last heeft van somberheid, angst of andere klachten personen krijgen een depressie jaarlijks 1,1 miljoen.
De Zeester Informatieavond - Ouderpanel 12 maart
BIM PROTOTYPE:. [ N O V I T E I T ] [ N O V I T E I T ]
Het Debat Opbouw en inhoud.
TRAINING SOCIALE VAARDIG-HEDEN
Welkom op onze thema-avond
SOCIALE COMPETENTIE Jacqueline Blaak-Venneman.
De bevolking betrekken bij het ( lokale ) veiligheidsbeleid :
2. Communiceren met pubers
Toegankelijke jeugdhulp Nog veel werk aan de winkel
Dr. Albertus Risaeusschool
Conflicten! Lastig of een kans op ontwikkeling?
VERANDEREN? BLIJF VOORAL JEZELF!.
Marketing & Logistiek 6 atheneum.
Modellen adviesvaardigheden 13 februari 2015
Lagerweij & Partners. Onderzochte groepen 50 vrouwelijke zij-instromers 17 zij-instromers m/v bicultureel 25 mannelijke LMD kandidaten 25 mannelijke LMD-kandidaten.
Aanpak problematisch gedrag
GOED ONDERWIJS Eigen onderwijskundig concept (volledig leren), drie belangrijke pijlers: activerende didactiek; veel aandacht voor vaardigheden; volledig.
Ouderbijeenkomst Positief opvoeden
Discriminatie.
Catherine Ulenaers, Laura Van Baelen, Merel Van Praet, Hanne Kerckhofs
Liefde en relaties.
Loopbaan oriëntatie en begeleiding
Introductiebijeenkomst Waardigheid & trots
11 oktober 2010 Bijeenkomst contactpersonen en coördinatoren Onderwerp: ons vrijwilligersbeleid bijeenkomst vrijwilligersbeleid 11 oktober 2010.
Skillzz Handleiding voor mentor Powered by. Waarom Skillzz? Jouw school vindt het belangrijk dat: Jullie als klasgenoten nog beter met elkaar omgaan Dat.
Weerbaarheid en zelfredzaamheid vergroten
Dienstverlening is van ons allemaal! Praktijkmiddag Dienstverlening Hoogeveen 10 september 2015.
OP STAP MET HARM ALARM Sanne Hemmer Adviseur D&B Rob Teijl
 Een plaats waar ze terecht kunnen met zorgen omtrent de opvoeding van hun kinderen, maar ook over anderen thema’s die hen bezig houden (werk zoeken,
Groepsdynamica & Interactief communiceren
Coaching week Rotterdam Academy.
Samen Scheikunde Doen Jonge kinderen op ontdekking in de keuken.
Relatie en donatie Een onderzoek naar de behoeften van echtparen bij een relatiedonatie Ans Berkhout Presentatie werkstuk Opleiding Kempler Instituut,
Dialyse…… en wat betekent dit voor u als partner Carla Deen Dirry Keurhorst.
Lastige situaties bij het coachen van groepen
Sowebatraining bovenbouw. Doel van de Sowebalessen! Het aanleren van sociaal competent gedrag en de daarbij behorende vaardigheden Het aanleren van sociale.
Genieten van Gods gave Seksualiteit is een gave van God Ook de verschillende beleving ervan door mannen en vrouwen is dat. Geniet van seksualiteit (Hooglied,
Welkom op onze thema-avond
Coördinatie van de hulp Workshop 4. Voorstellingsrondje Maatschappelijke evoluties Perspectief van de cliënt Casusoverleg Ervaring delen Cliëntoverleg.
Aanwijzingen voor een bezinning in kleine of grote kring.
Informatie over buurtbemiddeling en psychisch kwetsbare mensen BB-JdK 2015.
Pedagogiek als beroep.
Assertief zijn Hoofdstuk 25 VP15 Begeleidingskunde Carin Hogenbirk
Executieve functies Marije Ruben.
Met STAR(R) meer zicht op competentieontwikkeling
1. Kan je alleen aan wetenschap doen of heb je anderen nodig?
drs. Lilian van der Poel XL-leren
Werkvorm Vergaderen op kleur.
Coaching.
Spreken en gesprekken 4.1 en 4.2 Formuleren en stijl 3.3
B B O Probleem of uitdaging Besluit of oplossing beeld vorming
Dialoog.
Behoefte herkenning bij mensen met ernstige meervoudige beperkingen.
Assertief zijn Hoofdstuk 25 VZ Begeleidingskunde Carin Hogenbirk
WELKOM.
`In beweging, sport als onderdeel van mobiliteit’
ONDERNEMEND LEREN LES: OUD SPEELGOED.
Overzicht gedragingen per competentie