Appreciate TeamBuilding (ATB) Ingrid Brons en Nico de Bruin.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Is een kwartier genoeg? Communicatie, zo doe je dat!
Advertisements

NIP AI Congres 12 maart HANDOUT Presentatie Links & literatuurtips
Veranderen op gezamenlijke en eigen kracht
Appreciative inquiry:
Leiderschap bij verandering
• Hoe het ooit begon • Eeuwige trouw • Voor altijd samen.
Hersenen en cognitie NIBI Conferentie 2014
De nieuwe werkelijkheid
De relatie tussen logistiek en veiligheid
Loopbaanoriëntatie en -begeleiding
Werken met onbewuste delen
Liesbeth Huybrechts Sanne Jansen. 2 Designonderzoekslab Media & Design.
Positieve psychologie Wat is het Wat je aandacht geeft, groeit Positieve emoties hebben zin Wij zijn allen ok Hoe in te zetten bij depressie?
“Werken met beelden spreekt tot de verbeelding” Creatieve methodieken in gesprek over relaties Seksualiteit en Relaties Zesde studiedag Klinische Psychotherapie.
Hogescholen in Dialoog
Waarderende praktijkanalyse verrijkt je kijk!
Appreciative Inquiry & Leiderschap
Praktische toepassingen van PKM in organisaties: 2 voorbeelden
Media en creativiteit Herfst les 6. Dummies Wie vertelt er over zijn dummy Ruil van dummie met een klasgenoot: –Wat valt je op? –Geef feedback: Visueel.
Media en creativiteit Trends Research Medmec01-5 Week 6 Mail: Aanwezig: di/wo/do/vr Lokaal: PH
Wat is APPRECIATIVE INQUIRY Een manier van kijken en Een co-creatie voor duurzame verandering
Oplossingsgericht coachen voor Studieloopbaanbegeleiding
BINFair Groep 23 1 TIN B Ruben Demey Bram Claeys Nick Corthals.
7 inzichten van Nieuw Leiderschap
Projectcoördinator Kennisnetwerk CVA Nederland
ICT-competenties SEPTEMBER 2007
Mediation Visie en werkwijze bij het Juridisch Loket
Ouderavond Kindcentrum De Schutsluis 7 februari 2012.
HGW-Vuurvlinder Passend Onderwijs? Bezuinigingen? Handelings Gericht Werken Hulp vanuit de overheid?
“TEAMLEREN” workshop 31 maart “Doorbraak in Professionalisering”
Evenwicht Het is van belang dat er een evenwicht bestaat tussen alle bronnen Grotere kans op positieve ervaringen 1.
Arbeidsvreugde voor iedereen
Congres Appreciative Inquiry
Educatie Leeuwarden, 25 mei Educatie Wij richten een Expertisecentrum Educatie in, een gezamenlijk opleidings- en onderzoekinstituut voor alle onderwijsberoepen.
Hoofdaannamen van Appreciative Inquiry
Emotie komt voor verstand. emotionele beleving van medewerkers Andreas Jansen Emotie en bedrijf.
De PiëzoMethodiek Een bottom-up methode.
Bespreken positieve soa-uitslag
Training loopbaan(dialoog) Havo 4 en 5 Ds
Succesfactoren voor Top Teams
EEN DYNAMISCH EN VERANDERINGSGERICHT PARTNERSCHAP TUSSEN LEERKRACHT EN LEERLING AUTONOMIE, COMPETENTIE EN VERBONDENHEID ALS DETERMINANTEN VAN MOTIVATIE.
24-uurs sessie 16/17 april Rabobank Noordenveld West Groningen Startworkshop Energie!
Omgaan met vormen van agressie op de Johan Frisoschool
WELKOM Recente psychologische ontwikkelingen en management
Laat zo uw licht schijnen voor de mensen, opdat zij uw goede werken zien en uw Vader, die in de hemelen is, verheerlijken. Mat. 5:16.
Emoties in Communicatie
Groepsdynamica Lesweek 6 – Les 5
De Bijbel, het meest verkochte boek….
Teamwork en professionele houding
tussen kwetsbaarheid en kracht
Pascal van Schajik.  2s&feature=related 2s&feature=related.
Voelsprieten Informatieavond
Programma workshop Hoe verbeteren we de inzet van ervaringsdeskundigheid (ED)? Voorstelrondje Inleiding -wat is ED -criteria volgens LPGGZ en Trimbos (LIVE)
Welkom op de informatieavond van bs Groene Vallei
Welkom Module Autisme in de Sport. Programma Voorstelrondje Doel Autisme en sport Structuren Vragen.
Regionaal Talent Centrum
‘NLP Basiscursus Je ongekende vermogens’ Volksuniversiteit voorjaar e avond.
Jij maakt het verschil! Altijd maar weer verbinding -over een pedagogiek van vertrouwen Pim Kalkman PBS coach Verus Conrector scholing & ontwikkeling Corderius.
Workshop Waarderende oudergesprekken 7 en 9 juni 2016.
Cultuureducatie, W&T en wereldoriëntatie
De creativiteit van mevrouw Bol
Vriendschap.
‘Genade en Herstel’. ‘Genade en Herstel’ ‘Genade en Herstel’ Onderwerpen God bestaat, we hebben God nodig. Ons zelfbeeld. Ons Godsbeeld. Wat zegt de.
De PiëzoMethodiek Een bottom-up methode.
Finding ways to promote STI testing among the Afro-Caribbean community
Agressie op de werkvloer
Waarderende praktijkanalyse verrijkt je kijk!
Omgaan met schaamte, emoties en onbegrip. In gesprek gaan met elkaar……
Bouwen aan succesvolle teams LSD en Casuïstiek
Alleen het kennen van Christus telt
Transcript van de presentatie:

Appreciate TeamBuilding (ATB) Ingrid Brons en Nico de Bruin

Programma Korte interviews over de essentie van samenwerken Inventariseren werkzame ingrediënten Relatie met theorie Broaden en Built B. Fredrickson Experiment: trots en hoop, angst en schaamte Relatie met theorie Jay Cherney en Losada Dream fase verbeelden en weergeven optimaal samenwerkende teams

Broaden en Build – positieve emoties Besmettelijk: “Als hij vertelt over wat er goed gaat dan gaat het nog beter”

Sneller herstel met positieve emotie

WERKZAME INGREDIENTEN VOOR ATB Samen met anderen de successen uit het verleden ontdekken Verschillen ontdekken en waarderen Vanuit deze ervaringen doorbouwen Met behulp van gezamenlijke verbeelding een gewenste toekomst ontwerpen Op die positieve voorstelling volgt automatisch positieve actie -> Discovery geeft vertrouwen ->Droomfase geeft verbinding