D.S.L.B. daalt in Frank Verhoeven

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Informatie over het Voortgezet Onderwijs
Advertisements

Doel van de miniconferentie: Weten waar je op je opleiding over in gesprek kunt gaan mbt het toetsen van taal in totaal. Voettekst.
Anticiperen op de uitval onder studenten Daphne Hijzen Juliette Hoogeveen
Ik mag u nu iets vertellen over de belangrijkste producten die de projectgroep heeft opgeleverd. De handreiking DSLB en de toolkit DSLB. U krijgt deze.
Aanmelden in studielink
15 – 9 – 2006 Technocentrum Twente FIRST LEGO® League 2006 Martijn Roelofs.
Loopbaanorientatie- en Begeleidings
Presentatie Henny Knechten
Meest innovatieve HO-instelling 2009 Hogeschool van Arnhem en Nijmegen.
Human Capital Agenda Topsectoren Agro&Food en Tuinbouw&Uitgangsmaterialen.
Samenwerkingsverband Onderwijs Bedrijven
Algemene inleiding over de overstap naar de middelbare school
Overgang van PO naar VO Let op!
Opgericht 14 juli 2000 Ter verhoging van het aantal onderwijsdeelnemers dat een opleiding beroepsgekwalificeerd kan afronden.
Programma Bevordering doorstroom mbo –hbo
Presentatie titel Rotterdam, 00 januari 2007 Goed rendement is studiesucces voor de student Rendement en studiesucces.
Ouderavond PTA en LOB 4 VWO 10 oktober
VSV1 Voortijdig Schoolverlaten Methode en cijfers Informatiebijeenkomst Convenantactie VSV Noord- en Midden Drenthe Hans Plomp.
Inleiding Regionale Stuurgroep
De Digitale Universiteit Innovatie en Transformatie van onderwijs met ICT via samenwerking van hoger onderwijs instellingen Wil Verreck programmamanager.
1 Is de afgestudeerde mbo-student klaar voor het hbo?
Begeleiding op SintLucas en de eindhovense school
Onderzoek in het hbo/op de lerarenopleiding? Waarom, hoe en waartoe?
Pabo Arnhem - Hogeschool van Arnhem en Nijmegen 1 Studiedag talentontwikkeling in het hbo Attent op talent Martine Derks Gerda Geerdink Zwolle,
Ouderavond PTA en LOB 4 HAVO 10 oktober
Arbeidsmarkt HBO 2009 Nieuw licht op de zaak? Anita van Velzen.
Doorlopende duale leerweg MBO-HBO ICT bijdrage nummer Hanriette Ruigt Haagse Hogeschool Jan van der Staaij Albeda College.
Landelijke LEA-conferentie
‘Aanval op schooluitval ’ Doelen, Resultaten & kansen LEA- conferentie Projectdirectie VSV Dr. Nahied Rezwani Coördinator Accountmanager.
Opbouw presentatie Kenmerken Ad
Zoektocht naar samenwerking MBO - HBO
Enkele vragen vooraf Wie van u werkt in het MBO ?
De Associate degree en de kenniscentra Jan Nienhuis.
Opbouw presentatie Kenmerken Ad
Entreeopleidingen: een Twents scenario Marian Kroeze en Jolien van Uden 25 juni, 2012.
Herziening kwalificatiestructuur Meer of minder ruimte?
Entreeopleidingen en herziening kwalificatiedossiers
Een project van de NSGK. Projectdoelen de positie van jongeren met een handicap in de samenleving verbeteren de beeldvorming met betrekking tot jonge.
VSV1 Voortijdig Schoolverlaten Methode en cijfers Informatiebijeenkomst Convenantactie VSV Arnhem/Nijmegen Erik Fleur.
VSV1 Voortijdig Schoolverlaten Methode en cijfers Informatiebijeenkomst Convenantactie VSV Stedendriehoek Frans Verboon.
1 Voortijdig Schoolverlaten Methode en cijfers Informatiebijeenkomst Convenantactie VSV RMC-Regio 029 Rijnmond voortgezet onderwijs Schiedam, 31 maart.
Sittard 19 april 2007 Studieloopbaanbegeleiding Centraal Van opleidingsgerichte naar loopbaangerichte aanpak Martin de Louw Koning Willem 1 College ‘s-Hertogenbosch.
VSV1 Voortijdig Schoolverlaten Methode en cijfers Informatiebijeenkomst Convenantactie VSV Noord-Kennemerland – voortgezet onderwijs.
Inleiding Landelijk platform
Kaartje Gelderse Vallei invoegen. * Start gesprekken eind 2008 door welzijnsinstellingen en scholen * Redenen: * verandering in de maatschappij * onaantrekkelijkheid.
‘Denkdiner’ VWL Samenwerkend Limburg 31 maart 2010 Hans Bodt, Manager HRM a.i. Atrium Medisch Centrum Parkstad Langer doorwerken: Hoe maken we dat mogelijk.
Profiel Hogeschool Rotterdam Rotterdams als HO-omgeving Diversiteitsbeleid Hogeschool Rotterdam.
TNO Automotive Interactie tussen Onderwijs en Industrie op de Automotive Campus Licole Consultancy1.
VSV Maatregel 5: Digitaal Doorstroomportfolio
De Netwerkschool MBO College De Maasvallei
(regionale) samenwerking Peter Metz Waterschap Rijn & IJssel
Vrije gedachten bij vmbo-mbo-Ad Hans Daale Leido.
De arbeidsmarkt van morgen Biebwatch, Amsterdam, 15 januari 2008 Rob Gründemann, Teamleider Personeelsbeleid Lector Sociale Innovatie, Hogeschool Utrecht.
Versterking doorstroom BK DvdB Hoe het tij te keren in de beroepskolom ? Roel van Asselt Inhoud 1. Stand van zaken 2. Dwingende condities voor verbeteringen.
Annemarie KnottnerusEva van Cooten ProgrammaleiderSenior projectleider Toptechniek in bedrijf Toptechniek in bedrijf.
13 november 2012 BÈTA CHALLENGE Programma. Inhoud: 1. Legitimatie 2. Doelgroep en doelstellingen 3. Ontwerpprincipes / voorwaarden 4. Tijd en beoordeling.
27 september 2006Doorlopende leerlijnen in de beroepskolom Doorlopende Leerlijnen in de Beroepskolom vo-mbo-hbo-wo Introductiebijeenkomst 27 September.
‘ Bruggen Bouwen’ verbinden VSO – MBO en VSO- arbeidsmarkt SITS subsidie en subsidieonderzoek A2 Presentatie regio-overleg Agentschap SZW Zuid-Nederland.
Workshop sluitende aanpak rondom kwetsbare jongeren (VO en MBO) Liesbeth van der Lee RMC coördinator Jasmijn Plug Projectmanager ROC.
Loopbaanleren in het hbo Studiedag De Haagse Hogeschool 31 mei 2010 Dr. F. Meijers.
Projectleidersbijeenkomst Toptechniek in bedrijf 10 februari 2015.
Het Technisch College Velsen De Technologie route.
Naar een succesvolle en duurzame samenwerking in uw regio! Ajoeb Mohamedajoeb.
‘Een goede start in het hbo: het LOB-cv’
Intersectoraal (opleiden) in het VMBO
Intersectoraal (opleiden) in het VMBO
Workshop experimenten in het mbo
Onderwijstype en bevoegdheid
Persoonlijke begeleiding
Onderwijs(logistieke) landschap HAN in beweging!
Transcript van de presentatie:

D.S.L.B. daalt in Frank Verhoeven Instroommanager - coördinator aansluiting Programmamanager mbo-hbo (RxH) HAN Service Centrum Onderwijs

“Het bevorderen van de doorstroom [ “Het bevorderen van de doorstroom [..] is een gezamenlijke verantwoordelijkheid van overheid en onderwijsinstellingen in het voortgezet, middelbaar beroeps en het hoger onderwijs.(pag32)”

Arbeidsmarkt vraagt om betere studie- en beroepskeuze Loopbaanoriëntatie en -begeleiding moet men mee laten wegen bij kwaliteitsbeoordeling scholen

Zorg voor toelating op maat door flexibele toelating van vooral niet-verwante Mbo-4 doorstromers Licht Mbo-4 studenten al in het 2e of 3e jaar van hun opleiding voor over de mogelijkheden voor doorstroom naar het Hbo

2001: Convenant samenwerking mbo-hbo Verhogen doorstroom mbo-hbo (kwantitatief) Verbeteren rendement (kwaliteit doorstroom) Aantrekkelijke en korte leerwegen mbo-hbo Inhoudelijke èn onderwijskundige afstemming in leerweg Bevorderen onderwijskundige samenwerking bijvoorbeeld bij portfolio en assessment-ontwikkeling Infrastructuur voor een duurzame en vruchtbare samenwerking in alle sectoren

2001: Uitgangspunten De te ontwerpen leerroutes bieden een totale leerlijn: Inhoudelijke èn onderwijskundige afstemming van de onderwijsprogramma’s (curriculumontwikkeling). Méér dan een programma met vrijstellingen. De competentieontwikkeling van de deelnemer wordt voortgezet. Ononderbroken leer- en begeleidingslijn, waarbij assessment en portfolio instrumenten zijn. De deelnemer behoudt het overzicht en de controle over de eigen loopbaanmogelijkheden (loopbaancompetenties).

Opzet project doorlopende leerlijnen Per project doorlopende leerlijn : Een werkgroep curriculumontwikkeling Een werkgroep studieloopbaanbegeleiding

RxH staat voor een sterke beroepskolom in de regio!

Een doorlopende studieloopbaanbegeleiding blijkt dé succesfactor te zijn voor een goede doorstroom van mbo naar hbo!

Percentage doorstroom v/d totale Mbo-4 uitstroom naar het Hbo Kennis in kaart 2006 Landelijke toename 2000 - 2005: 31 % Landelijke toename 2003 - 2005: -5 % Toename bij de HAN 2003 - 2005: 15 % Toename HAN 2003 - 2007: 34 %

Xandra: databank met doorstroomgegevens

Meer informatie: Frank Verhoeven Programmamanager RxH Instroommanager / coördinator aansluiting Service Centrum Onderwijs Hogeschool van Arnhem en Nijmegen tel. 024 3530398 E-mail: frank.verhoeven@han.nl