Conditietest als basis voor samenwerking. De conditietest is een hulpmiddel voor vrijwilligersgroepen om: de huidige kwaliteit van de groep te meten en.

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
De Loos Monitoring meer dan cijfers versterken van kwaliteit en beleid.
Advertisements

‘Besturen & beleid maken’
workshop geld zoeken loont
Onderzoek naar de effecten van het Thuisadministratie programma
Een eerste kennismaking Julia Kool en Johan Hahn 9 October 2010
Beleidsplan Badminton vereniging Doesburg
Minderhedenforum Weet wat je SAMEN wil. Inleiding 1.Het allochtoon middenveld 2.De ‘federaties’ 3.Het Minderhedenforum 4.Interculturele Rol?
4 juni 2011 Cultureel Centrum de Postkoets Horn
Vereniging van de Toekomst America 24 september 2007.
Binden en verbinden van mensen of personeel…
Mogelijke oplossingen vrijwilligersbeleid NSL
Terugkoppeling Heidedag januari Heidedag januari 2010 terugblik Thema: Kijk naar binnen, kijk naar buiten, en vooruit Sterkte en zwakte van OSC’45.
Samen maak je de vereniging ROHDA-Raalte Presentatie leden 2 november 2011.
Logonet024 Wat moeten we er mee? moeten. logonet024 Wat ontmoeten we er mee?
COMPETENTIEONTWIKKELING
Workshop Onderzoeksvaardigheden
22 maart 2012 Meerjarenbeleid AV De Spartaan Evaluatie beleid Bepaling doelstellingen (wenselijke situatie) Alternatieven en haalbaarheid.
Zorggroep Fysiotherapie Zutphen Oost Achterhoek. De stand van zaken, hoe staat het ervoor? Zorgstandaard Integrale bekostiging Ketenzorgorganisatie Monodisciplinaire.
Gedrag in organisaties, 10e editie
© Kars cum suis bv Benchmarking publiekszaken Workshop Procesmanagement 7 februari 2007.
Programma Verenigingsondersteuning Almelo
Presentatie Missie en Visie Lomoz 2012 Anton Rijkers.
Vrijwilligersbeleid Samen werken aan de toekomst November 2005.
De kulturhus-methode samenwerken vanuit een sociaal-maatschappelijke missie Jeroen Geerdink, senior adviseur Variya 18 februari 2010 Werkconferentie Regionaal.
Organisatie in verandering De implementatie van digitaal werken
inzicht op de invloed van veranderingen op het gedrag van medewerkers
Analyse zwemdiplomabezit. Situatie Pas het meetinstrument aan aan de situatie –Wat is het probleem? –Wat is de (beleids)doelstelling? –Waar wil je op.
Zachte waarden klinkende resultaten?!. Uitgangspunten van de werkgroep De deelnemende ROC’s delen de notie dat (kern)waarden onderscheidend en legitimerend.
Met Stakeholders Gedeelde Visie
Evenementencommissie RCU Zwolle
Verkenning Strategische personeelsplanning voor [uw organisatie]
Personeelsessie LOKO.
 Leiden van een organisatie  ontwikkelingen sturen en beïnvloeden  beheersen van processen.
Historische Vereniging Raalte en Omstreken
Jaaravond Nutsscholen 2015: Voortgang besturenfusie Nut-Primair ‘Er zit muziek in’!
High Performing Teams De Kunst van het Bewegen drs. Eric Slager.
MTB ver. Havelte eo Doelstellingen MTB ver. Havelte eo. Hoofddoelstelling: Het mountainbiken voor iedereen in Zuidwest Drenthe aantrekkelijk.
11 oktober 2010 Bijeenkomst contactpersonen en coördinatoren Onderwerp: ons vrijwilligersbeleid bijeenkomst vrijwilligersbeleid 11 oktober 2010.
Workshop sponsoring Delft voor Elkaar
Kwaliteit en beleid Kwaliteit (eigenschap) De meest neutrale definitie van kwaliteit is: het geheel van eigenschappen van een object, waarbij een object.
Naar een duurzaam HRM beleid
Besturen van de toekomst 7 december Opzet  Discussie  Groepen 5 tot 10  Verschillend sporten  Linoit  LET OP! Niks is fout en laat elkaar uitpraten.
Toezicht op governance: waar draait het om en paralellen tussen de mediasector en de financiële sector Wijnand Nuijts – Manager toezicht Governance Gedrag.
Keuze voor één prestatie-elftal senioren. Keuze voor één prestatie-elftal senioren. De agenda bij dit onderwerp: Informeren over de argumenten over de.
Programma Groepsontwikkeling Naam groep Datum presentatie.
Algemene ledenvergadering februari Agenda 1.Opening en mededelingen 2.Verslag van de algemene ledenvergadering op 11 februari Jaarverslagen:
Groepsvereniging & Beheerstichting. Je hebt een Scouting groepsvereniging, maar wat nu …….? Kennisnetwerk Scouting Nederland.
Beleid voorschoolse periode. Geschiedenis peuterwerk moeders komen samen terwijl kinderen spelen vrijwilligers die kinderen samen laten spelen professionalisering.
monumenten- en erfgoedraad 1 De MONUMENTEN- en ERFGOEDRAAD een motor in het gemeentelijke CULTUURBELEID van Borgloon.
1 Dewaele Consultancy Power for your Organisation Dewaele Consultancy Power for your Organisation.
Certificering van assetmanagement
Vraaggerichte dienstverlening Nuth Wat hebben we gedaan: Ambtelijk op MT-niveau intentie uitgesproken: “we gaan voor de beschreven doelstellingen in de.
VRIJWILLIGERS BELEIDSPLAN   Voetbalclub  ONS Boso Sneek   Dinie van der Wal, bestuur.
Verandertypen en invoeringsstrategieën Omgevingswet
WALCHEREN VOOR ELKAAR WOG 4: afronding fase 1 en doorontwikkeling AGENDA 1.Opening 2.Verslag/terugblik vorige overlegtafel 3.Afspraken proces en besluitvorming.
Woonservice gebieden Resultaten Enquête Door Mark Paalman.
Prisma Brabant Provinciale steunfunctie-instelling op het terrein van welzijn en educatie. De provincie Noord-Brabant is de grootste opdrachtgever. Bijdrage.
Evalueren ZESC 2016 Regio Scouting Zeeland | Versie 1.0.
PLANNING MAKEN Stap één bij projecten. HOE MAAK JE EEN ANALYSE? Wat is het verschil tussen een planning en een plan?
Cursus vrijwilligers werven
Gedrag in organisaties Hoofdstuk VIII
Implementatieonderzoek naar financiële projectbeheersing
Wanneer een project? Als het gecompliceerd en enigszins riskant is.
Vrijwilligers Nóg meer samenwerking onderling ‘gebruik’ maken van elkaars vrijwilligers Elkaars kennis gebruiken; een buitenstaander heeft een frisse blik.
Kwaliteitzorg Les 5.
Inleiders: Bart Muller Paul Eijgendaal
Drie vormen van gedrag:
OKK richting 100 Jaar! oktober 2019.
Overzicht gedragingen per competentie
Visie (lange termijn) Beleid Bewoners
Transcript van de presentatie:

Conditietest als basis voor samenwerking

De conditietest is een hulpmiddel voor vrijwilligersgroepen om: de huidige kwaliteit van de groep te meten en om vervolgens: de kwaliteit binnen de groep zelf te kunnen gaan verbeteren.

Kwaliteitsverbetering is een proces Vier stappen: I.Huidige situatie II.Verbeteringen II.Capaciteit III.Beleid

Definitie samenwerken het gezamenlijk inzetten om een bepaald doel te bereiken. Samenwerking vindt plaats tussen minimaal twee personen, dus ook in een groep of tussen meerdere groepen.

Samenwerken = efficiënt doelen bereiken Iedere persoon of elke groep binnen een organisatie beschikt over een bepaalde expertise, waardoor onderdelen gemakkelijk uitbesteed kunnen worden.organisatieexpertise Vaak worden de taken in organisaties of verenigingen uitbesteed aan werkgroepen. In die werkgroepen de taken verdeeld. Door middel van samenwerking proberen zij om een bepaald doel binnen de organisatie te verwezenlijken.

Kwaliteit van een vrijwilligersgroep Taken, verantwoordelijkheden van bestuur, werkgroepleden en losse vrijwilligers Relaties tussen bestuur en onderdelen Doelstelling, identiteit/imago en relevantie Voldoet activiteitenaanbod aan de vraag?

Organiseren van activiteiten Vaardigheden nodig: 1.Observeren (wat je ziet, wat je denkt en wat je ermee doet) 2.Commuiniceren (praten en luisteren) 3.Planning 4.Besluiten nemen 5.Van fouten moet men leren ; inzichten en vaardigheden nodig om goede sfeer te creëren.

Kwaliteit van een vrijwilligersgroep Kwantiteit ; leden, donateurs, sponsors Bestuur en werkgroepen; wisselingen, vertaling doelstelling naar activiteiten/acties, ervaring, sfeer, samenwerking De Accommodatie Informatievoorziening en communicatie Externe contacten en de PR Financiën