Project REALISE Europees Project Ter bevordering van de tewerkstelling van hooggeschoolde allochtonen op hun niveau van opleiding.
Situatie • De Europese Commissie en de OESO over de arbeidsmarktpositie van hooggeschoolde allochtonen in Europa; – In most countries, immigrants are more likely overqualified for their jobs than persons born in the country; – In all countries, except Ireland and Portugal, immigrants remain overqualified even after 10 years of residence in the country; – On average 50% of skilled migrants are inactive, unemployed or in jobs for which they are over-qualified; – Over-qualification is greater among newcomers and migrant women REALISE Lunchgesprek 28 september 2012
Europees project • Doelstelling: de mismatch aanpakken die er bestaat tussen de job die hooggeschoolde nieuwkomers uitvoeren en het opleidingsniveau dat ze hebben behaald • Kadert binnen de EU 2020 doelstellingen • Gefinancierd door INTI • Duur: September 2011 – Maart 2013 • Partners: 8 steden uit 7 EU-lidstaten REALISE Lunchgesprek 28 september 2012
Doelgroep • Hooggeschoolde allochtonen Personen afkomstig van buiten de EU Diploma hoger of universitair onderwijs REALISE Lunchgesprek 28 september 2012
Werkwijze (1) • Lokale analyse van de problematiek • Panel van lokale stakeholders • Lokaal actieplan • Transnationale workshops • Langetermijnstrategieën en beleidsaanbevelingen • Kennis van de problematiek verhogen / verspreiden REALISE Lunchgesprek 28 september 2012
Werkwijze (2) • Lokale analyse van de problematiek • Panel van lokale stakeholders • Lokaal actieplan – Informatietool (website) – Campagne naar werkgevers (artikel 60) Lunchgesprek 28 september 2012 REALISE Lunchgesprek 28 september 2012
Contact • Contactpersoon Anneleen Dewitte Kom-Pas Gent vzw • Website REALISE Lunchgesprek 28 september 2012