Mantelzorgers en vrijwilligers in beeld

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Samen werken aan inzetbaarheid en mobiliteit 1. Grote veranderingen • Jeugdzorg heeft te maken met grote veranderingen: • Transitie • Gemeenten worden.
Advertisements

Informele zorg in Nederland Mirjam de Klerk Alice de Boer
Welzijn Bloemendaal volop in beweging
Resultaatgericht Samenwerken
Gezamenlijke uitwerking adoptiegroepen Wijkwerkers & Gezinswerkers
Diakenen op de bres… voor mantelzorgers Workshop Kerk in Actie Binnenlands Diaconaat Inspiratiebeurs 2012.
Activiteiten ondernemen met mensen met dementie
Zorg Beter mét Vrijwilligers
Rond de (keuken)tafel, over het versterken van zelfregie
Jet Bussemaker Samenwerking tussen zorg, welzijn en wonen.
Zorg - Welzijn - Wonen Niels de Beer Active Ageing.
Hoe blijf ik overeind als welzijnsprofessional?
Hoe gaat het met de mantelzorger? Nascholing: Hinderlijke Hoofdzaken
De Kanteling een VNG-project over vernieuwing in de Wmo
Informatie vaardigheden
Werken aan samen samenspel hulpverleners en naasten
Praktijkervaringen met versterken van informele netwerken bij opvoeden. Pieter-Paul Bakker, Nederlands Jeugdinstituut Najat Toub Arssi, CJG Eindhoven.
Ervaring opdoen met versterken van informele netwerken bij opgroeien en opvoeden. Pink Hilverdink, Nederlands Jeugdinstituut Regiobijeenkomst professionele.
Vraag 1: Wat is mantelzorg?
Zorg nieuwe stijl.
Themabijeenkomst 1oktober 2009
Wet Maatschappelijke Ondersteuning Januari Achtergronden (1) Vermaatschappelijking van de zorg. Mensen met veel zorgbehoeften willen in de maatschappij.
De mantelzorgvriendelijke vereniging wat | waarom | hoe.
Zorgzame Kerk Kerk zijn in een participatiesamenleving.
Vrijwilligerscentrale Haarlem e.o.
Waarde-volle (mantel)zorg
Burgerinitiatieven.
Betekenis zorgveranderingen voor vrijwilligers: kans én uitdaging 10 december 2014 Drs. Esmé Wiegman- van Meppelen Scheppink Directeur NPV.
Opnieuw samen leven met elkaar Presentatie Congres 25 november 2014.
De WMO…, toch nog beter dan verwacht? Hans kuijpers 24 mei 2007.
Samenwerken rond mantelzorg Alleen ga je sneller, samen kom je verder
Thema 2 Bijeenkomst oktober 2015.
Wmo zorg & ondersteuning in 2015.
BUURTCOÖPERATIE SEGHWAERT: SAMENWERKEN IN DE WIJK Over talent, meedoen en samenwerken met de inwoners van Zoetermeer Powered by: Fonteynenburg, Ipse de.
Bijeenkomst mantelzorg- en vrijwilligers beleid Gemeente Zundert, 2015 Eva van den Broek.
Respijtzorg werkconferentie ‘...respijt op maat Drenthe’ 15 april 2015 B. Bijl.
Landelijke Beroepsvereniging Coördinatoren vrijwilligerswerk Corry Baarsma, lid van bestuur AGORA Regiocoördinator vrijwilligerswerk bij grote zorginstelling.
1. Zo lang als verantwoord en mogelijk, thuis blijven wonen. Een goed uitgangspunt. Dat kon met Thuiszorg, dagbesteding, thuishulp.
Terreur in de klas. Eerst een minuut stilte. Tips van Klasse: leerlingen-over-terreur-en-geweld/
Workshop door Emmy van Brakel en Petra van der Horst d.d. 9 december 2010 Project de Kanteling CG-Raad, CSO en Programma VCP.
Rijk geschakeerd! Decentralisatie en participatie: trends, relaties en gevolgen Prof. dr. Kim Putters Waalwijk, 7 november 2014.
Communiceren met mantelzorgers Informeren en afstemmen.
Wat heb jij mantelzorgers te bieden?. Leerdoelen Je onderzoekt en benoemt welke ondersteuningsbehoefte de mantelzorger heeft. Je bespreekt met de mantelzorger.
MODULE 1 ROLBEWUSTZIJN. SOFA-MODEL Samenwerken OndersteunenFaciliteren Afstemmen.
Samenwerken met vrijwilligers. Leerdoelen Je benoemt de verschillende motieven om vrijwilligerswerk te doen. Je benoemt de onderdelen van een goede communicatie.
Help mensen hun eigen leven te leiden Zelf- en samenredzaamheid.
Regionale werkconferentie Samen Sterk voor Mantelzorg
Transferbureau Ziekenhuis Bethesda,
Huishoudelijke ondersteuning bij de cliënt met dementie.
Financiering van de zorg
Kracht en veerkracht van mantelzorgers
Resultaatgericht Samenwerken
ViaVia Info-presentatie
‘Aan de slag met ouders als onmisbare partner’
Regionale werkconferentie Samen Sterk voor Mantelzorg
Mantelzorgers en vrijwilligers in beeld
Samenwerken met vrijwilligers en mantelzorgers
Studiedag FEBE Weldoen bij persoonlijke dilemma’s…
Dienen in de gemeente.
Start Aandacht voor levensvragen en liefdevolle zorg in uw organisatie
Duurzame inzetbaarheid
Wmo beleid in de Drechtsteden
Mantelzorgmakelaar Inge van Boxtel.
  Verzorging van ouderen in de thuissituatie. Waar lopen wij als verpleegkundige tegenaan?
Kracht en veerkracht van mantelzorgers
5 valkuilen & Tips.
Wij komen centraal te staan !
Hoe zijn wij als inwoner betrokken geraakt?
Spreekbeurt: ‘Ik zorg voor mijn ’.
Ouderenmishandeling in migrantenfamilies
Transcript van de presentatie:

Mantelzorgers en vrijwilligers in beeld

Leerdoelen Je benoemt de ontwikkelingen in de sectoren zorg en welzijn. Je benoemt de verschillende manieren waarop mensen mantelzorg geven en hun motieven om mantelzorger te worden. Je benoemt de verschillende soorten vrijwilligerswerk en de motieven om vrijwilliger te worden. Je benoemt wat belangrijk is in het contact en de samenwerking met mantelzorgers en vrijwilligers. In deze powerpointpresentatie werken studenten aan deze leerdoelen.

Mantelzorgers en vrijwilligers in beeld De kanteling Veranderingen in jouw rol Wat is mantelzorg? De rollen van de mantelzorger Wat is vrijwilligerswerk? Samenwerken met vrijwilligers Deze onderwerpen komen aan de orde in deze powerpointpresentatie.

De kanteling https://www.vilans.nl/vilans/media/documents/producten/infographic-hervormingen-langdurige-zorg.pdf Er vinden grote hervormingen in de langdurende zorg en maatschappelijke ondersteuning/het zorgstelsel plaats. Deze leiden tot een kanteling: Ons land verandert van verzorgingsstaat naar participatiesamenleving. Iedereen doet mee, we kunnen en willen het niet alleen doen. Er komt steeds meer focus op de eigen kracht van mensen en hun netwerk. Deze veranderingen benadrukken het belang van mantelzorg en vrijwilligerswerk. Er ontstaat ook een verschuiving van verantwoordelijkheden: De centrale overheid trekt zich terug. Er komt meer verantwoordelijkheid bij gemeenten. De gemeenten leggen de verantwoordelijkheid bij de burgers.

Verandering in jouw rol De rol en taken van de professional veranderen: Van zorgen voor naar zorgen dat Van uitvoerend naar faciliterend en ondersteunend Meer samenwerken Het gaat er dus niet meer om, dat jij voor iemand zorgt. Maar dat je ‘zorgt dat’. Dit houdt in dat niet jij per se zorgt of verzorgt. Maar dat je zorgt dat het gedaan wordt, bijvoorbeeld door anderen, het netwerk bijvoorbeeld. Je voert niet alle zorg uit, maar je begeleidt de cliënten, mantelzorgers en vrijwilligers in het proces. Je ondersteunt cliënten en hun familie. Het gaat dus om samenwerken en het gaat er niet om dat jij al het werk doet. Probeer daarom vanuit de kracht en kwaliteiten van mensen te denken en te handelen: hoe kunnen mensen elkaar helpen?

Wat is mantelzorg? Mantelzorg is onbetaalde en vaak langdurige zorg voor zieke familieleden of vrienden. Mantelzorg kan intensief zijn, vooral naast een baan. Gemeenten zijn verantwoordelijk voor de ondersteuning van de mantelzorgers van hun inwoners. De gemeente ondersteunt mantelzorgers met bijvoorbeeld (tijdelijke) overname van de zorg door een vrijwilliger of beroepskracht (respijtzorg). Ook kunnen mantelzorgers in aanmerking komen voor een blijk van waardering (financieel of in natura). Bron: Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) Filmpje: https://www.youtube.com/watch?v=iVrKHOqVUcQ Meer lezen: Blog: Mantelzorg; Allemaal onzin, of toch niet….? Een nader onderzoek in het ontstaan en de betekenis van 'mantelzorg‘ http://www.sprekendemantelzorgers.nl/mantelzorg-allemaal-onzin-of-toch-niet Wat is mantelzorg en wat komt er allemaal bij kijken?

Wat is mantelzorg? Vraag: Wat doet een mantelzorger allemaal in de zorg voor en ondersteuning van de cliënt? Mantelzorgers doen uiteenlopende dingen in de zorg voor en ondersteuning van hun naaste. Vraag: Welke activiteiten en taken voeren mantelzorgers uit, denk jij? 80% van de mantelzorgers biedt emotionele ondersteuning 52% biedt ondersteuning bij vervoer 46% begeleidt bij artsenbezoek 24% regelt hulp of coördineert de zorg voor hun naaste 47% helpt in het huishouden 13% biedt hulp bij de persoonlijke verzorging, zoals douchen

Wat is mantelzorg? Mantelzorgers in beeld: Vijf filmportretten Hij heeft het, Zij lijdt er aan Wat kenmerkt mantelzorgers? Enkele feiten: 59% van de mantelzorgers in Nederland is vrouw 45% van de mantelzorgers is tussen de 45 en 65 jaar 8% van mantelzorgers is tussen de 18 en 24 jaar 18% van de mantelzorgers is ouder dan 65 jaar 43% van alle mantelzorgers is de centrale of belangrijkste verzorger van de hulpbehoevende mannen helpen vaker bij administratie en vervoer vrouwen helpen vaker bij het regelen, bij het bezoeken van een arts en bij persoonlijke verzorging Filmpjes: http://www.mezzo.nl/pagina/voor-mantelzorgers/thema-s/dit-is-mantelzorg/mantelzorg-in-beeld (vijf portretten van mantelzorgers) http://www.youtube.com/watch?v=h9LKWNexDaM (over een vrouw die al twaalf jaar haar dementerende man verzorgt)

De rollen van de mantelzorger Mantelzorgers leveren op allerlei manieren een bijdrage aan de zorg en ondersteuning van hun naaste. Als professional heb je te maken met vier rollen van de mantelzorger. Benoem deze vier rollen nog eens na het tonen van het filmpje: Naaste Mantelzorgers zijn in de eerste plaats echtgenoot, familielid, vriend of kennis. Voordat de zorgsituatie ontstond, had de mantelzorger al een relatie met de cliënt. Deze relatie kan onder druk komen te staan of zelfs naar de achtergrond verdwijnen. De gelijkwaardigheid is soms weg. Soms is er sprake van een ‘rolomkering’, als bijvoorbeeld een dochter haar moeder helpt bij het douchen. Soms wordt de intimiteit in een relatie heel anders: er is een liefdesrelatie, maar de partner verzorgt zijn geliefde die incontinent is. Collega Mantelzorgers voeren vaak allerlei zorg- en ondersteuningstaken uit, zeker bij mensen die als gevolg van een ziekte belemmeringen ervaren in hun dagelijkse leven. Daardoor zijn mantelzorgers mede-zorgverleners/hulpverleners. Naast het regelen en organiseren van de zorg, het helpen bij de financiën, het bieden van huishoudelijke hulp en het geven van emotionele steun, voeren ze – net als professionals – ook taken uit als: helpen bij de persoonlijke verzorging helpen bij tillen en verplaatsen uitvoeren van verpleegkundige handelingen helpen bij medicatiegebruik zorgen voor het behoud en het versterken van zelfmanagement bedenken van creatieve oplossingen voor problemen Cliënt Mantelzorgers die al langere tijd zorgen, hebben soms zelf ook hulp nodig. Zeker wanneer de ziekte en de zorg voor hun naaste een grote impact hebben op hun relatie en hun leven. Mantelzorgers zetten hun naaste vaak op de eerste plaats en daarmee verdwijnen hun eigen behoeften naar de achtergrond. Het gevaar is dat ze overbelast raken. Dilemma’s die mantelzorgers bijvoorbeeld ervaren: Mag ik tijd voor mezelf vrij maken om leuke dingen te doen, terwijl mijn man ziek op bed ligt? Mag ik boos worden als mijn moeder lelijk tegen me doet? Zorg ik zelf voor mijn demente moeder of laat ik haar opnemen in een verpleeghuis, terwijl ik weet dat zij dit verschrikkelijk gaat vinden? Ga ik minder werken om voor mijn zieke dochter te zorgen en zie ik daarmee af van promotie? Of doe ik dat niet? Mantelzorgers zijn hulpvragers en daardoor ook jouw cliënten. Als professional: geef je aandacht aan mantelzorgers luister je naar mantelzorgers stimuleer je mantelzorgers eigen dingen te doen om overbelasting te voorkomen geef je informatie over andere vormen van mantelzorgondersteuning Expert Mantelzorgers kennen de cliënten goed en zorgen soms al lang voor hem of haar. Ze weten heel veel, ze zijn expert en kunnen jou daarom tips en informatie geven over hoe om te gaan met de cliënt. Bedenk dat mantelzorgers naast deze vier rollen ook nog andere rollen vervullen: ze zijn bijvoorbeeld ook ouder, vriend(in) of hebben een baan. Filmpje van zestig seconden over de rollen van de mantelzorger: https://vimeo.com/38171762 Meer informatie: https://www.zorgvoorbeter.nl/mantelzorg/videos-mantelzorg Meer lezen over rollen van mantelzorgers: https://www.zorgvoorbeter.nl/mantelzorg/rollen-van-mantelzorgers Zorgen doe je samen met de mantelzorger

De rollen van de mantelzorger SOFA-model: Samenwerken Ondersteunen Faciliteren Afstemmen Elke rol van de mantelzorger vraagt iets anders van jou als professional. Het Sofa-model geeft je handvatten daarbij: Samenwerken Een van de rollen van de mantelzorger is die van collega, ofwel: samenwerkingspartner. In deze rol is de mantelzorger verzorger en ondersteuner van de cliënt. Als je communiceert met de mantelzorger staat één vraag centraal: wat kunnen we samen doen om zo goed mogelijk zorg te verlenen en ondersteuning te bieden? Ondersteunen De mantelzorger is soms ook cliënt, ofwel: hulpvrager. Als je communiceert met de mantelzorger, is het belangrijk dat je signalen oppikt. Signalen van overbelasting geven aan dat jouw ondersteuning nodig is. Daarnaast ondersteun je ook preventief; je probeert overbelasting te voorkomen. Faciliteren Communiceren met de mantelzorger betekent ook dat je probeert voorwaarden te stellen waardoor de persoonlijke relatie van de cliënt met diens familie zoveel mogelijk intact blijft. Dit wordt ‘faciliteren’ genoemd. Afstemmen Afstemmen vormt het vierde en laatste werkwoord van het Sofa-model. Afstemmen houdt in dat je voortdurend met de mantelzorger communiceert over de behoeften, zorgen en successen van de cliënt en de mantelzorger. Meer lezen over het SOFA-model: https://www.zorgvoorbeter.nl/mantelzorg/rollen-van-mantelzorgers Filmpje van tien minuten waarin mantelzorgers en professionals vertellen over samenwerken aan de hand van de vier rollen: https://vimeo.com/49754513 Klik op bovenstaand filmpje om deze te starten.

Wat is vrijwilligerswerk? Vraag: Wat is het verschil tussen mantelzorg en vrijwilligerswerk? In Nederland zijn miljoenen vrijwilligers dagelijks bezig met hún samenleving. Een aanzienlijk deel hiervan doet dat in zorg, welzijn en sport. Deze vrijwilligers vullen een essentieel deel van de Wmo (Wet maatschappelijke ondersteuning) in. En dat vanuit motieven die vaak niets met die wet te maken hebben. Hoe kun je deze vrijwilligers zo goed mogelijk ondersteunen? Lees meer op www.movisie.nl/kennisdossiers/vrijwillige-inzet. Vrijwilligers in de zorg verrichten onbetaald en onverplicht werkzaamheden in georganiseerd verband ten behoeve van anderen die zorg en ondersteuning nodig hebben. Bij de start van de werkzaamheden hebben ze geen persoonlijke betrekking met de cliënten. Bron: https://www.zorgvoorbeter.nl/vrijwilligerswerk-ouderen/wat-is-vrijwilligerswerk-ouderenzorg Mantelzorg valt buiten de definitie van vrijwilligerswerk. Het vindt plaats in een informele setting, dat wil zeggen in familieverband of in de vrienden- of kennissenkring. Er is geen sprake van georganiseerd verband. Mantelzorgers voelen vaak ook een verplichting, vanuit morele overwegingen. Meer lezen: http://www.vrijwilligerswerk.nl

Wat is vrijwilligerswerk? Motieven van vrijwilligers: Graag iets voor een ander doen Oude bekenden helpen Een zinvolle (vrije)tijdsbesteding zoeken Andere mensen ontmoeten Zich persoonlijk ontwikkelen Hun kennis en kunde inzetten Werkervaring opdoen Vrijwilligers in de zorg zetten zich in voor hun medemens, maar het werk heeft ook waarde voor henzelf. Enkele redenen om actief te worden in de zorg zijn: ze willen graag iets voor een ander doen ze voelen zich maatschappelijk betrokken ze zoeken een zinvolle (vrije)tijdsbesteding ze willen andere mensen ontmoeten ze willen zich persoonlijk ontwikkelen ze willen hun kennis en kunde inzetten ze willen werkervaring opdoen Vaak gaat het om een combinatie van motieven. De Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) richt zich op vrijwillige inzet als vorm van maatschappelijk participatie. Belangrijke pijlers van deze wet zijn: de onderlinge hulp van mensen en het versterken van de eigen verantwoordelijkheid en zelfredzaamheid. Vrijwillige inzet, die zich richt op het ondersteunen van mensen in een kwetsbare positie, vormt een essentiële bijdrage aan de participatiesamenleving. Meer lezen: https://www.movisie.nl/artikel/goede-ondersteuning-mantelzorgers-vrijwilligers-hoe-pak-je-dat-gemeente-aan

Wat is vrijwilligerswerk? Vraag: Wat voor soort werkzaamheden kun je doen als vrijwilliger? De soorten werkzaamheden van vrijwilligers: activiteiten (mee)organiseren (bijvoorbeeld de activiteiten in een hobbyclub, handwerken, kaarten, bingo, bewegen, uitstapjes enzovoorts) cliënten bezoeken, een gezamenlijke hobby uitoefenen bibliotheek, winkel of internetcafé beheren dier- of tuinverzorging gastvrouw of gastheer zijn in de woonkamers (en daarbij: voorlezen, spelletje doen, praatje maken met bewoners, fruit klaar maken enzovoorts) begeleiden bij het bezoek naar het ziekenhuis technische diensten (bijvoorbeeld rolstoelen repareren) boodschappen doen, klussen, maaltijden rondbrengen hulp bieden aan en ondersteunen van familieleden bij de verzorging van een terminale patiënt

Wat is vrijwilligerswerk? Wat betekenen vrijwilligers voor de cliënt? Voordelen van de inzet van vrijwilligers: financiële besparing meer tijd voor cliënten meer aandacht voor cliënten als mens welbevinden van cliënten neemt toe beroepskrachten ervaren minder werkdruk, meer werkplezier mantelzorgers en familieleden voelen zich gesteund door de inzet van vrijwilligers leven we in een meer betrokken en vitale samenleving Filmpje: https://www.youtube.com/watch?v=0DmHV_yZyFg Klik op bovenstaande afbeelding om film te starten

Samenwerken met vrijwilligers Waarderen Informeren Faciliteren Afstemmen Vrijwilligers en professionals komen elkaar steeds vaker tegen op de werkvloer. Het is belangrijk dat ze goed met elkaar samenwerken en communiceren. Daar hoort bij dat professionals: waarderen informeren faciliteren afstemmen Aan de samenwerking tussen professionals en vrijwilligers is vaak nog het nodige te verbeteren. Terwijl ze hetzelfde doel voor ogen hebben: de beste zorg en ondersteuning voor de cliënten. Dat moet verbinden! Filmpje: https://vimeo.com/39467423 Film Samenspel met vrijwilligers