Workshop samenwerken in een samenwerkingscollege

Slides:



Advertisements
Verwante presentaties
Kwaliteit en onderwijstijd
Advertisements

De bril van het bedrijfsleven Innoveren is investeren.
L&B in het MBO.
BPV in Entree Springplank naar werk?.
Workshop werkgeversdienstverlening SZW dagen, Utrecht 12 april 2012 Inhoud workshop: 1. Presentatie regionale ontwikkelvarianten samenwerking gemeenten-
Taal(beleid) in het Hoger Onderwijs: een veld onder spanning Linguapolis 17 maart 2011 Prof. Dr. Joke Denekens Voorzitter Onderwijsraad.
Krimpen met perspectief
Actieplan MBO – concept concept. Actieplan MBO : basis voor kabinetsbeleid komende periode T.o.v. van eerdere versies hebben wij door lobby nog.
ALV Christenunie Woerden 31 mei 2011
HCA Actiedag topsector Chemie
SAMENWERKING FOCUS - FONTYS
Voorbereiding aanvraag pilot ronde 4b Projectleider: hbo instelling en twee mbo instellingen Proces: project management - Fase 1: werkgroep strategie &
VM4 Technologieroute Dag van de Beroepskolom 2012.
Entree opleiding Nova College 25 juni 2012
Voorlichtingsavond Mavo-4 Welkom, Even voorstellen...
De Praktijkschoolleerling en het MBO
Werken naar Vermogen In de Drechtsteden G.A. ten Dolle, directeur Dordrecht Projectgroep Wwnv 1 December 2011.
EMMen Maakt Meer Mogelijk. Impuls brede scholen, sport en cultuur maart 2008.
Bakens voor een tweede cyclus scholengemeenschappen basisonderwijs Visietekst: Marc Van den Brande, VVKBaO Begeleidingstraject SG 2011 DPB-Mechelen-Brussel.
Dynamische aansluiting vmbo-mbo
Focus op Vakmanschap Nieuwe Kwalificatiedossiers VMBO 24 juni 2014
Onderwerpen Herziening van de kwalificatiestructuur
Excellente Scholen Drentse excellentietraject Dorien zEVENBERGEN Inspectie van het onderwijs.
Leren in een werkende omgeving
Ruim baan voor vakmanschap bezien vanuit een branche
1 Algemene Rekenkamer | Postbus | 2500 EA Den Haag Onderzoek Bekostiging Voortgezet Onderwijs Te downloaden via:
Arbeidstoeleiding van jongeren met een beperking
Herziening MBO voor leerbedrijven Versie 1.0 – september 2015.
Welkom * MBO- algemene informatie * Rol ouders * Vragen.
Flexibel deeltijd hoger onderwijs Studiedag Vereniging Hogescholen Werken aan deeltijd; op weg naar aantrekkelijker deeltijd hoger onderwijs 11 december.
Handhavingsbeleid gemeente Landerd Voorbereidende raadsvergadering 11 september 2013.
1. Workshop Kennisconferentie toptechniek op missie 2.
Het mbo in 2025 BTG-ZDV 24 maart Agenda Waarom ‘Het mbo in 2025’? Wat is goed om te behouden? Twee hoofdlijnen, perspectief student –Lijn 1: dynamische.
Workshop VWS, VenJ en VNG Ondersteuning bij de transitie en transformatie 13 februari 2012.
Informatiebijeenkomst gemeenteraden ‘Transitie’ 11 en 12 juni 2013 Presentatie door: Pietsje Hulshoff en Heinrich Winter.
Online leren in de mbo praktijk Leo Bakker - Kennisnet.
Jurgen Geelhoed Projectleider Techniekpact 14 maart 2014.
Berkelland in cijfers Wat betekent dit?. Taken procesbegeleider: Partijen bij elkaar brengen Introduceren van nieuwe instrumenten voor gemeenten en onderwijs.
AZC 11 april 2016 Landelijke Studiedag Hilversum cat.3 Regionale aanpak nieuwkomersonderwijs, hoezo? POLGLO cat.2 cat.4.
Kwaliteitsafspraken mbo
Onderwijsdata DUO -Welke gegevens verzamelt DUO? -Wat kan je van DUO verwachten? -Waar kan je het vinden? -Wat kan je er mee?
Doorontwikkelen BRON in vogelvlucht Wiebe Buising, ministerie van OCW Tonny Plas, saMBO-ICT.
Opbrengstindicatoren in het toezicht mbo
Passend Onderwijs: Een nieuwe werkelijkheid? STRATEGISCHE SESSIES (V)SO STRATEGISCHE SESSIES (V)SO Regio bijeenkomst April 2014.
Jongeren in een kwetsbare positie en passend onderwijs.
16 april 2015 Miniconferentie VO  MBO Regio Eem Welkom.
Herziening kwalificatiestructuur mbo Jouke Dijkstra, Lidy van Oers en Laura Punt| 21 januari 2016.
Welkom informatieavond 4 mavo J. de lange S. martens
BE CONNECTED Hoe betrekken we het bedrijfsleven financieel met
Op weg naar een lerende regio Investeren in human & young capital
Met Minder Meer en Beter
Jan de Bont vice voorzitter Taskforce VMBO Koen Stephan beleidsmedewerker Bouwend Nederland
Wat is de Amsterdamse MBO-Agenda?
LOB als doorlopende lijn
Sjoerd Veerman Programmamanager Arbeidsmarktbeleid RIF-project
Innovatie in het onderwijs
Open(bare) onderwijsdata
Beroepsonderwijs voor jongeren | Zuid-Soedan
Workshop experimenten in het mbo
Mbo Congres 2017 Workshop: Informatie op team niveau
MBO College Airport Presentatie Verdraaid Goed Onderwijs
REGIONALE SAMENWERKING
Samenwerking vmbo-mbo: juridische vragen en antwoorden
Visie op praktijkrelevant examineren
Vandaag Opening Inleiding keuzedelen Splitsen in twee groepen
Samen broeden: MBO Barneveld en de beroepspraktijk
Terugblik op 2015, vooruitblik naar 2016
Persoonlijke begeleiding
Workshop hernieuwde samenwerking gemeenten met Onderwijsinspectie
Programma Werksessie wachtlijsten in de contractering Introductie
Transcript van de presentatie:

Workshop samenwerken in een samenwerkingscollege

Wie zijn wij? René Louwerse: Lid College van Bestuur Albeda College, nauw betrokken bij ontwikkeling Techniek College Rotterdam Susanne de Zwart: Sectorleider onderwijs bij Berenschot, o.a. betrokken bij samenwerkingscolleges, portfolio analyses, onderwijs – arbeidsmarkt, kwaliteitsafspraken Bram van der Kroon: OCW, wetsvoorstel samenwerkingscollege, bezig met onderwijs en arbeidsmarkt, fusietoets en samenwerking

Opbouw van de workshop Context: krimp en de noodzaak van samenwerking Toelichting: wetsvoorstel samenwerkingscolleges Van theorie naar praktijk: Techniekcollege Rotterdam Interactie

Luistervraag Bram licht de bedoeling en uitwerking van het wetsvoorstel samenwerkingscollege toe, René gaat in op de ervaringen van het Techniekcollege uit Rotterdam. Op basis van deze toelichting gaan we met je in gesprek over je eigen rol. Beluister de presentaties met je eigen rol en positie in het achterhoofd. Welke mogelijke effecten zou een samenwerkingscollege hebben op jouw werk?

Context: krimp en de noodzaak van samenwerking Landelijk gezien forse daling (-11%) Grote regionale verschillen Minieme groei in regio Amsterdam Forse krimp in Zeeland, Zuid-Limburg en Noord-Nederland In sommige sectoren is de daling nog veel forser Samenwerking is onontkomelijk, daarom samenwerkingscollege

Toelichting wetsvoorstel Doel Bijdragen aan toekomstbestendig en innovatief beroepsonderwijs door samenwerking te faciliteren en obstakels voor samenwerking weg te nemen.

Inhoudelijk Registratie studenten op het niveau van het samenwerkingscollege bij duo. Biedt mogelijkheden om voor samenwerkingscollege onderwijsopbrengsten/prestaties in beeld te brengen en evt. ook bijbehorende middelen. Inschrijving student bij de moederinstelling, samenwerkingscollege geen nieuwe instelling: geen eigen bekostiging/BRIN. Op het diploma staat 1 instelling, instelling waarbij student is ingeschreven, en samenwerkingscollege vermeld. Grenzen aan samenwerking: nooit meer dan 50% v.d. student van het totaal aantal studenten van een instelling kan een opleiding volgen aan samenwerkingscollege

Inhoudelijk Basisvereisten bij samenwerking via samenwerkingsovereenkomst: afspraken over kosten/baten, toetreding/opheffing, dagelijkse leiding en eensluidend OER. Aansturing van het samenwerkingscollege en personeel samenwerkingscollege gebeurt op basis van samenwerkingsovereenkomst, is in basis vormvrij. Samenwerkingscollege hoeft geen aparte rechtspersoon te zijn. Gedegen omgang leerlinggegevens vanuit privacy oogpunt, hiervoor komt een wettelijke basis.

Voordelen op een rij Zekerheid over btw-afdracht: afspraak Min Fin Vergemakkelijken administratie door in gegevensstroom vanuit DUO het samenwerkingscollege te onderscheiden Toezicht Inspectie van het Onderwijs Samenwerkingscollege stelt instellingen in staat om krachten te bundelen, gezamenlijk te investeren in innovatie en een antwoord op krimp formuleren

Techniekcollege Rotterdam Albeda en Zadkine structureel financieel verliesgevende techniek opleidingen Niet in staat om dat om te buigen als gevolg van kostbare opleidingsomgeving Daardoor te weinig middelen beschikbaar voor noodzakelijke onderwijsinnovatie en verbetering kwaliteit onderwijs (= inspelen op vraag van verwachtingen en vraag bedrijfsleven) Per 1 augustus 2016 Techniek College Rotterdam

Enkele kengetallen Techniek College Rotterdam 5000 BOL studenten 2150 BBL studenten Ruim 330 FTE docenten Ruim € 55 mlj. baten Huisvesting ongeveer 16% Interne norm 9,5%

Aandachtspunten Techniek College Rotterdam Vormgeving toezichtskader Voorkomen BTW druk Juridische vorm Integratie studentenadministratie van inschrijving tot diplomering Ansturing en integratie onderwijsteams

Interactief Welke mogelijke effecten zou een samenwerkingscollege hebben op jouw werk? Wat zou je willen/moeten afstemmen met je ‘evenknie’ bij de samenwerkende school? Wat heb je nodig van het CvB?