Download de presentatie
De presentatie wordt gedownload. Even geduld aub
GepubliceerdQuinten de Backer Laatst gewijzigd meer dan 9 jaar geleden
1
Marcel Seijner Turning Torso Santiago Calatrava
2
Marcel Seijner
3
Turning Torso Santiago Calatrava
4
Marcel Seijner Turning Torso, Malmø
5
Marcel Seijner
7
Enkele artikeltitels uit julinummer Transport en Logistiek met recessie op reces... hoge diesel prijzen beïnvloeden rendementen 2008 geen oplopende toltarieven boetes overbelasting omhoog akkoord soob-cao rdw verlaagd tarieven staaklampje toegestaan venstertijden verruimen milieuzone Londen conjunctuur onderzoek voorstel doorberekenen milieukosten in europa kabinet voert spanning rond dieselkwestie op zichtbaarheidseisen
8
Marcel Seijner ondanks herziening berekening brandstoftoeslag...
9
Marcel Seijner Transport en logistiek: De vrachtwagen rijdt van A naar B, hij rijdt op diesel en neemt zijn vrachtje mee. ECT zorgt voor doorlooptijdversnelling, af en toe wat ethanol of biodiesel er bij, DAF innoveert iets met een nachtslot maar we staan nog steeds in de rij.
10
Marcel Seijner 'ondanks herziening berekening brandstoftoeslag...
11
Marcel Seijner 'ondanks herziening berekening brandstoftoeslag... Sandra Smits
12
Marcel Seijner
13
Henk Volberda
14
Marcel Seijner
16
Hoge of lage brandstof prijzen Financiële crisis of hoogconjunctuur CO2 heffing, brandstof toeslag, ethanol
17
Marcel Seijner Ageren? Reageren? Accepteren? Aanpassen? Veranderen?
18
Marcel Seijner
19
Preadaptatie Gary Hamel
20
Marcel Seijner Preadaptief handelen Ruimte voor niet onmiddellijk nuttige projecten Perfectie is de vijand van de vooruitgang Gary Hamel
21
Marcel Seijner Ageren? Reageren? Accepteren? Aanpassen? Veranderen?
22
Marcel Seijner Cirkel van betrokkenheid Cirkel van invloed Steven Covey Geen betrokkenheid
23
Marcel Seijner Laagste niveau van menselijke capaciteiten: Gehoorzaamheid, ijver, intellect Gary Hamel
24
Marcel Seijner Efficiency Maximale standaardisatie Minimale variatie
25
Marcel Seijner
26
Principe van modern management
27
Marcel Seijner Principe van modern management Vraag voorspellen Middelen budgeteren Taken inroosteren Afwijkingen registeren Corrigeren Planning niet gehaald: straf Planning gehaald: beloning Managers houden niet van verrassingen
28
Marcel Seijner Ideeën en experimenten passen niet in het planningsproces
29
Marcel Seijner Als je niet kunt voorspellen (waarzeggen) kan je jezelf ook niet voorbereiden op de toekomst Aanpassen aan omstandigheden kan wel Gary Hamel
30
Marcel Seijner Tweede niveau van menselijke capaciteiten: Initiatief Gary Hamel
31
Marcel Seijner Derde niveau van menselijke capaciteiten: Creativiteit Gary Hamel
32
Marcel Seijner Vierde niveau van menselijke capaciteiten: Passie Gary Hamel
33
Marcel Seijner De drie cirkels van het egel-principe passie Wat roept je passie op (incl. kernwaarden en kerndoelen) economie Op welke brandstof loopt jouw economische motor? talent Waarin ben je de allerbeste kerncompetentie of kernactiviteit wil niet zeggen, de beste er in zijn! Jim Collins
34
Marcel Seijner
35
Omgekeerde democratie
36
Marcel Seijner Monopsonie
37
Marcel Seijner Creatieve discipline Hiërarchische organisatieGeweldige organisatie Bureaucratische organisatie Beginnende organisatie Bedrijfs- discipline Ondernemersethiek laag hoog Jim Collins
38
Marcel Seijner Laagste niveau van innovatie: Productie innovatie Gary Hamel
39
Marcel Seijner Tweede niveau innovatie: Productinnovatie Gary Hamel
40
Marcel Seijner Derde niveau van innovatie: Procesinnovatie Gary Hamel
41
Marcel Seijner Vierde niveau van innovatie: Managementinnovatie Gary Hamel
42
Marcel Seijner Managementinnovatie Van Controle en efficiency naar Ruimte voor experimenteren Ruimte voor creativiteit Vertrouwen Kwetsbaar opstellen Open informatie delen Vertrouwen in en raadplegen van medewerkers
43
Marcel Seijner
44
Turning Torso
Verwante presentaties
© 2024 SlidePlayer.nl Inc.
All rights reserved.